掲載予定期間:2025/10/9(木)~2026/1/7(水)更新日:2025/10/9(木)

株式会社ホーク・ワン

【杉並/内勤】不動産事務★正社員/年休122日/産育休・退職金など福利厚生◎

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【杉並/内勤】不動産事務★正社員/年休122日/産育休・退職金など福利厚生◎

~大手ハウスメーカーG会社/自社物件の販売契約の管理、決裁管理の事務業務をお任せします/年間休日122日・全社残業平均21.5時間/産育休・退職金制度・研修制度など福利厚生充実~

■業務内容
当社物件の販売契約の進捗管理、在庫物件、顧客の進捗管理をお任せいたします。
適正な契約がなされているか、資料が適切に保管されているか、確認する事が主となります。
具体的には以下の業務があり、チームメンバーと分担して対応していきます。
・販売契約・決済の管理業務(解約含)
・仕入販売進捗管理、在庫管理業務(社内資料作成)
・顧客管理業務
・残代金入金明細格納業務
・土地売り謄本チェック業務
・社内システムs-ishinへの入力、申請調整業務
・主に契約書・重要事項説明書・媒介契約書内容チェック
・決済前の固定資産税都市計画税精算、残代金チェック
・顧客要望の追加工事内容チェック
・販売手付金種チェック及び振込管理業務
・物件立会チェック業務
・販売準備業務(販売図面作成業務調整、役所調査資料納品チェック)
・グループ会社仲介手数料及び役所調査業者支払管理業務
・グループへの物件公開管理業務
・文書管理台帳管理業務
・書庫保管資料チェック
・電子合意書確認及び承認業務

■特徴
当社は少数精鋭の体制であり、職種毎の垣根を作らない方針で営業・事務・設計・施工管理の担当者がそれぞれ密に連絡を取りながら、支店全体で高品質な家づくりに取り組んでいます。
また、長時間就業を当たり前とする考えを見直し、効率的な働き方を推奨しています。その傾向は今後さらに強めていく方針です。

■当社について
”住まいをつくり、未来をつくる。”戸建に特化した不動産開発を行う企業です。戸建住宅における企画~設計~販売戦略立案~施工~アフターフォローまで一貫して住まいづくりを実現しています。
全社平均残業時間21.5時間、平均年収696万円、20代役職者実績ありと、働き方とキャリアアップのバランスを取り成長できる環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・一般事務、営業事務などのご経験をお持ちの方

■歓迎要件
・不動産会社での就業経験のある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都杉並区宮前1-15-13
勤務地最寄駅:京王井の頭線/富士見ヶ丘駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:21.5時間(全社平均)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■再雇用あり(条件あり)

<試用期間>
5ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):224,200円~285,200円
固定残業手当/月:65,800円~71,800円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
290,000円~357,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキルや経験を考慮して決定いたします。
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■各種研修(新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修)
■資格取得支援(該当資格を取得した際、報奨金を支給)

<その他補足>
■昇給・賞与あり ※昇進昇格チャンス年2回あり
■交通費全額支給
■資格取得支援(該当資格を取得した際、報奨金を支給)
■退職金制度(確定拠出年金)
■各種研修(新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修)
■健康保険組合における各種補助(人間ドック、予防接種)
■従業員持株会制度
■社用車貸与

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■基本的に水曜日+希望休のシフト制ですが、土日休みも可能です。
■年末年始休暇(連続8日間)
■夏季休暇(連続8日間)
■有給休暇 ◎入社日より付与いたします!
■看護・介護休暇
■慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)戸建分譲、注文建築
(2)建設工事施工・リフォーム工事施工
(3)不動産の売買ならびに仲介

■同社の特徴:
首都圏および名古屋に32支店、年間棟数約3,000棟の安定した実績。1995年の創業以来、お客様に安心してお住まいいただける住宅をリーズナブルな価格で提供してきました。コストや効率を優先した規格化されたお揃いの住宅ではなく、土地の形や周りの環境も考慮し、お客様目線で一棟ごとに企画から建築までを考え抜いた住宅。お客様が本当の意味で永く暮らせる住まいをつくっています。年間棟数は3,000棟以上であり、この実績と信頼が当社の誇りです。
■アットホームな社風で、離職率も低い
面倒見がよく、後輩を育てるという風土が根付いています。「人」を大切にし、社員の自主性を尊重する社風です。離職率(全社平均)12%という数字がその表れです。
■年齢や年次に関係なくチャレンジできる
評価は、年齢や入社年次に関わらず、現状の頑張りによって決まります。評価基準も公平、明確で、賞与や昇給で還元します。
■同社の建物品質:
同社の建物品質は、快適な暮らしができる住宅設備や仕様だけではなく、あらゆる角度から考察され、そこに住まう家族の暮らしを想像し、ずっと永く暮らせる住まいを目指しています。

所在地

〒168-0081
東京都杉並区宮前1-15-13

設立
1995年5月
従業員数
405名
上場市場名
非上場
資本金
101百万円
売上高

146,100百万円

平均年齢
37.1歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013631715

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