株式会社アドインテ

【東京】新卒・中途採用担当◇採用戦略の設計～入社後の支援まで幅広くお任せ◇注目のリテールメディア

---

◇◆WEBとリアルの融合を目指すマーケティング企業／リテールメディアのリーディングカンパニー／自社製品技術に基づく精度の高いデータ提供を強み◆◇

■業務内容：
企業のカルチャーや成長戦略を理解したうえで、次世代のアドインテを支える仲間を見極め・惹きつける採用のポジションとなります。
経営陣や各部門と連携しながら、採用戦略の設計から入社後の活躍支援まで一貫して担い、候補者の心を動かす採用体験を提供していきます。

■具体的には：
＜中途採用業務詳細＞
・採用計画の実行：策定された中途採用計画に基づき、実行フェーズを主導
・母集団形成：求人媒体、人材紹介会社、ダイレクトリクルーティングなど幅広い手法を活用したソーシング活動
・選考対応：候補者対応、書類選考、面接官のアサイン・調整、面接対応、選考進捗管理
・部門連携：採用要件の定義、面接官トレーニング
・採用クロージング：内定者との面談、入社意思決定のサポート
・オンボーディング：スムーズな入社を促すためのサポート

＜新卒採用業務詳細＞
・京都拠点の人事担当と連携し、東京での新卒採用活動をサポート
・東京開催の会社説明会やイベントの運営サポート
・東京勤務を希望する学生への面接対応や、カジュアル面談、内定者フォロー面談の実施

◇まずは中途採用をメインに業務をおこなっていただきますが、ご希望に沿って、採用広報・イベント企画・研修設計・制度改善なども一緒に作り上げていただきたいと思っており、枠にとらわれず裁量を持って取り組める環境です。組織と人の成長にダイレクトに関われるやりがいのあるポジションです。

■当社について：
当社は国内の広告販促･デジタルマーケティング業界において、ニーズが急拡大中の「リテールメディア」を主力事業として、大手流通小売様および大手消費財メーカー様の双方とのお取り引きを進め、実店舗の購買データを活用した広告･メディアビジネスのDX推進を行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社での採用実務経験2年以上
・採用計画～内定フォローまでの一連のフローに携わったご経験

■歓迎条件：
・採用広報（SNS運用・イベント企画など）のご経験
・ダイレクトリクルーティングでの採用成功経験
・研修設計・オンボーディング支援のご経験

＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都新宿区西新宿8-1-2 PMO西新宿12F
勤務地最寄駅：丸の内線／西新宿駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※入社後3ヶ月間は試用期間とする
※最長6ヶ月まで延長する場合があります。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給（上限5万円）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
70歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入費補助（技術書籍、参考書）
■セミナー受講費補助
■日経新聞電子版費用補助※上長承認要
■スキルアップ支援

＜その他補足＞
■カフェテリア HQ※学習促進、健康促進、子育て支援など様々なカテゴリで利用可能（規程あり）
■慶弔見舞金
■歓迎会費用補助
■インフルエンザ予防接種補助（希望者）
■近距離手当：本人の住居から勤務地まで2km以内の者に10,000円支給※但し、通勤交通費が支給されない者に限る／規定あり
■企業型確定拠出年金※規定あり
■しごとが捗る整体タイム：月一でオフィスに整体師が出張し、マッサージを受けていただけます（枠数に限りあり）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

■夏季休暇、冬季休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇
■有給休暇（年間休日数とは別途入社半年後に10日付与、以降は基準日4/1）