イシン株式会社
【リーダー候補】自治体通信の広告営業 ☆地方創生に貢献!☆東証グロース上場/年休125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■□2024年東証グロース市場へ新規上場!スキル・ご志向に合わせたキャリア選択/企業と自治体を情報でつなぐ/月残業平均19h/週2在宅勤務可□■
自治体の“経営力”を上げる自社情報誌”自治体通信”への記事掲載をご提案いただく営業職(リーダー候補)を募集します。
<自治体通信とは>
全国1788の都道府県・市区町村(行政区も含む)における主要部門・担当課へ約35,000部を送付している情報誌です。オンラインでの情報サイトも展開しています。地方自治体に対して商品・サービスを提供している企業の強みや実績・ノウハウを発信、自治体経営の課題解決を支援しています。
■具体的な仕事内容
・アプローチ
既存&新規顧客に対して継続的なヒアリングとアプローチを行います。
外勤営業はございません。年2~3回ほど展示会などの出店に伴う外出がございます。
・提案活動
課題をヒアリングの上、どのような価値提供ができるか考え提案活動を行います。当社はプロモーションだけでなくリサーチや営業代行といったサービスも提供しているため顧客の状況に合わせて最適なプランが提案可能です。商談は9割がWeb、残り1割程が対面での実施となります。
・受注/納品
社内の関係各所と連携の上、サービスの納品をサポートします。
・フォローアップ
サービスの効果最大化に向けてサポートいただきます。
<入社後のイメージ>
まずはメンバーとして経験を積んでいただき、半年~1年ほどでリーダー就任を目指していただきます。ゆくゆくはご志向性に併せて営業だけでなく会社や部署を成長させるためのプロジェクトもお任せする予定です。事業戦略・組織戦略についても学ぶことが可能です。また、アイデアだしや意見交換、チャレンジがどんどんできる社風です。
■組織体制
リーダー4名(20~30代)、メンバー12名(20~30代)
1チーム4,5名から構成されています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・営業経験(目安5年以上)もしくは行政経験(目安5年以上)
■歓迎条件:
・直近1年間のマネジメント経験
勤務地
本社
住所:東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F
勤務地最寄駅:各線/東新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
品川駅徒歩10分の新オフィスへ移転予定あり
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※平均残業:19h/月(2024年度下半期実績)※残業削減の取り組みは引き続き強化しております
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
給与
450万円~747万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):255,000円~451,953円
固定残業手当/月:59,766円~72,657円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
314,766円~524,610円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験・能力を最大限に考慮したうえで決定します。
■昇給:年2回(人事査定により実施)
■賞与:年2回(業績による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・営業力研修
・社内人事勉強会
・マネージャー研修
・企業分析講習会
・提案力研修 ほか多数
<その他補足>
■MVP制度(月間・半期・通期、手当あり)
■各種手当:
・出産祝い金(10万円)
・営業インセンティブ
・在宅勤務(リモートワーク)手当
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇(実績あり)、産後休暇(実績あり)
会社概要
- 事業概要
イシン株式会社は社会課題解決のためにイノベーションが求められている領域において、
独自のメディアを核に様々なソリューションを、日本・北米・東南アジアで展開しています。
■公民共創事業部
官公庁と民間企業の共創を支援する事業を展開しています。自治体の“経営力”を上げる情報誌「自治体通信」、
Webメディア「自治体通信Online」、行政課題の解決を支援する製品ソリューションの資料請求サイト「RABAN」の運営、
各種イベント・セミナーの開催、リサーチレポート提供など、幅広いサービスを通じて公民共創を支援しています。
■グローバルイノベーション事業部
日本・米国シリコンバレーの2拠点で、グローバルイノベーションをテーマに事業を展開しています。
メディア「TECHBLITZ」、グローバルサミット、情報ポータル「BLITZ Portal」の運営、
またイスラエル発のイノベーションマネジメントツール「Q-ideate」の日本展開も行っています。
■メディアPR事業部
「ベンチャー通信」「経営者通信」などの自社メディアを通して、
企業のブランディング・マーケティング支援、成長企業経営者のコミュニティ作りや、投資支援などを行っています。
また、長年のメディア運営実績をもとに、企業の採用オウンドメディアを制作・運用するクラウドサービス「HIKOMA CLOUD」も展開しています。- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿6-28-7 新宿イーストコート7F- 設立
- 2005年4月
- 従業員数
- 103名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 163百万円
- 平均年齢
- 34.1歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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