掲載予定期間:2025/10/13(月)~2026/1/11(日)更新日:2025/10/13(月)

株式会社KNDコーポレーション

【埼玉/春日部】倉庫管理 ◆フォークリフト資格活かせる/大手住宅メーカーと直取引で安定性◎/転勤無し

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【埼玉/春日部】倉庫管理 ◆フォークリフト資格活かせる/大手住宅メーカーと直取引で安定性◎/転勤無し

【フォークリフトの資格を生かしてキャリアアップしたい方必見/社宅制度有/B1リーグ(サンロッカーズ)のスポンサー企業で無料チケット等福利厚生◎/残業24時間程】
■業務内容:
建築資材や住宅設備機器の物流を担う当社倉庫にて、フォークリフトを活用した入出庫業務や在庫管理をお任せします。扱う製品は大手メーカーの住宅設備機器が中心で、安定した業務量と整った作業環境が魅力です。単なる倉庫作業ではなく、物流の流れを理解し、現場と連携しながら効率的な運営を支えるポジションです。

■業務内容詳細:
・フォークリフトによる荷受け・積み下ろし・移動作業
・倉庫内での資材の仕分け・保管・棚卸
・入出庫記録の管理、簡単なPC入力
・現場への配送準備、積み込みサポート
・チームメンバーとの連携、作業指示・報告
~現場との距離が近く、施工部門と連携しながら資材の流れを管理するため、物流の“要”としてのやりがいがあります。フォークリフト資格を活かして、即戦力として活躍できる環境です。~

■魅力:
・フォークリフト資格を活かして正社員採用
・建築業界向けの安定物流で長期勤務可能
・社宅制度あり/福利厚生充実/賞与・昇給あり
・年功序列なし!頑張りが評価される環境
・チーム制で未経験でも安心のサポート体制
・千葉ロッテマリーンズ観戦チケット支給などユニークな福利厚生も

■当社について:
1995年の創業以来、住設機器・建築資材の配送から施工までを一貫して提供する体制を構築。
物流・施工・人材育成を一体化した「物工人」ソリューションは、利便性・即応性・効率性に優れ、業界内で高い競争力を誇ります。
大手ビルダーや建設関連企業からの信頼も厚く、継続的な成長を続けています。

■主要取引先(一部):
株式会社一条工務店/ポラテック株式会社/TOTOバスクリエイト株式会社/株式会社LIXIL など

変更の範囲:無

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・フォークリフト運転技能者

~資格を活かして、安定企業で長く働く。~
フォークリフト資格を持っているあなたの力が、現場を支える大きな戦力になります。
まずは話を聞いてみるだけでもOK!ご応募お待ちしています。

<必要資格>
歓迎条件:フォークリフト運転者、フォークリフト運転技能講習

勤務地

<勤務地詳細>
さいたま物流センター
住所:埼玉県春日部市増戸820番1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
・将来的に埼玉県内他事業所への異動の可能性はございますが、転居は伴わないもので当面はございません。
・春日部市、戸田市、羽生市、加須市

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月24時間ほど

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件:変わらず

給与

<予定年収>
300万円~420万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):183,000円~256,000円
その他固定手当/月:67,000円~94,000円
固定残業手当/月:67,500円~94,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
317,500円~444,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はご経験を鑑みて決定致します。
※固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、45時間分を支給
します。45時間を超える分は法定通り別途支給。
■昇給:あり
■賞与:あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:条件あり
社会保険:社会保険完備(厚生年金/社会保険/雇用保険/労災保険)
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
希望者については65才までは有期雇用で更新

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■各種研修(新人研修、新人フォローアップ、若手社員ステージアップ、チームリーダー、経営戦略)
■現場によるOJT

<その他補足>
社宅制度、那須保養所、資格取得補助制度、千葉ロッテマリーンズのスポンサー企業となっており社員に無料チケットを配布

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数100日

日祝と月2回土曜日休み
年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇

会社概要

事業概要

■当社の特徴:
住宅関連の現場物流に特化しており、そこに建築施工を合わせた「物工一体事業」という独自のサービスを確立しました。
そして現在は、新たに海外人材の建築教育事業を立ち上げ、人手不足といわれる建築業界でお困りの企業に対した独自の供給システムを仕組化しています。
その為、「物工一体事業」から更に進化を遂げた「“物工人”一体ソリューション」というビジネスモデルに進化をしております。

■当社の強み:
建築業界に特化した物流・施工・海外人材育成事業という競合他社にないビジネスモデルを展開している事です。
それぞれを提供している企業はありますが、それら全てを1社でまかなう事ができるというのが同社の強みです。
今までの建築企業の発注の流れは、各ソリューション毎(物流・施工・海外人材育成)に合わせて発注するという何通りもの手間があります。
当社は物流や施工といったソリューションに対し、1社で対応する事ができる為クライアント企業の負担を軽減する事ができます。

■ビジョン:
・物流が公共性の高い事業であることを常に認識し、安全を第一に心がけ、今後の社会に大きく貢献する企業となる。
・顧客のニーズと満足度に敏感に対応し、高品質な物流サービスを提供できる企業になる。
・物流を核としながら、21世紀に必要とされる業態を創造し、弊社独自の物流商品で企業価値を高めていく。

■事業内容:
物流事業・倉庫事業・引越事業・住建事業・流通加工事業・海外事業

所在地

〒335-0034
埼玉県戸田市笹目6-24-10

設立
1971年6月
従業員数
170名
上場市場名
非上場
資本金
80百万円

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013655662

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