株式会社エルピオ
【栃木/宇都宮】ガスと電気のライフアドバイザー◆年休120/残業20H/U・Iターン歓迎/直行直帰可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【残業月20h程/資格や経験を活かしてインセンティブで稼ぎたい方必見!/頑張りをしっかりお給料に反映させる仕組み/直行直帰可/業界トップクラスの福利厚生】
■業務内容:
LPガス加入をメインとした提案営業のお仕事です。あなたには、新規顧客や既存顧客への提案営業をお任せします。他社をご利用中のお客様に、エルピオLPガスへの切替をご案内します(その他商材もあり)。働く意義、やりがい、自己成長、稼ぎたい、全て欲張ってください!エルピオなら叶えます!
■具体的な仕事内容:
・LPガス・都市ガス・でんきの切り替えの提案
・インターネット回線の切り替えの提案
・ミネラルウォーターサーバー設置提案
・エアコンクリーニング提案
※提案先は個人・法人のお客様で、新規:既存=6:4です。
※現在、20代~60代の幅広い年代のスタッフが活躍中です!
■1日の流れ(シフト8時半~17時半の場合):
まずはメール確認やその日に回るルートの確認。9:00頃には営業所出発!社用車で移動しながらお客様からお問い合わせが来ることも!1日20件前後の客先を訪問しLPガスやその他ライフライン商材の提案営業を行います。
仕事が終わり次第営業所へ!訪問場所によっては直行直帰している社員もいます◎
■業務の特長:
◎キーワードは『やりがいとキャリアアップ』
取り扱う商材は全てお客様の暮らしを豊かにするものです。ガス・でんきの安定供給は日々の生活に欠かせないモノ。ミネラルウォーターは若い子育て世代や健康志向にマッチしており、インターネット光やエアコンクリーニングも日々のお客様の暮らしを豊かにします。我々の仕事の先には『お客様の笑顔』があり『ありがとう』が溢れています。もちろん頑張った実績の対価として1件から発生する報奨金インセンティブ制度もあります!
◎仕事もプライベートも充実
シフト制による週休2日制度、長期休暇あり!急な予定でもシフト制度だから柔軟に対応可能です。
◎福利厚生充実
賞与年3回(8月、12月、業績により4月)で、長く働ける環境づくりに努めています。永年勤続表彰制度もあり、長く安心して働ける環境が整っております。
■当社について:
\創業約60年の信頼と実績/生活に必要なライフラインを提供する『総合生活支援企業』のエルピオです!?
変更の範囲:無
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれかに該当する方
・エネルギー業界で営業経験をお持ちの方
・高圧ガス販売主任者の資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
宇都宮営業所
住所:栃木県宇都宮市台新田1-3-26
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
※現住所から通える範囲内の異動に限ります。
※支店は複数ございますが地域限定職での採用も可能ですのでご安心ください。
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
8:30~17:30
10:30~19:30
<その他就業時間補足>
■残業平均月20時間ほど
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。
給与
550万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):272,020円~378,270円
固定残業手当/月:71,730円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
343,750円~450,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験や能力を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(8月・12月)※業績により3回支給実績有(4月)
■モデル年収:
年収700万円/36歳 課長職 経験7年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月50,000円まで支給(当社規定有)
家族手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:独身寮あり(家賃自己負担なしでお住まい頂けます)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格手当、資格取得支援制度(高圧ガス販売主任者等7,000円、液化石油ガス設備士3,000円)
■取得できる資格
・保安業務員・高圧ガス販売主任者・液化石油ガス設備士・第二種電気工事士
<その他補足>
■家族手当:月額配偶者23,000円、子一人8,000円(二人目まで付与)※最大39,000円
■役職手当、職能手当
■社有車・制服貸与
■表彰制度
■個人選択型福利厚生プラン(レジャー施設割引、宿泊施設補助金支給)
■社員・配偶者の誕生日プレゼント、クリスマスプレゼント
■報奨金、インセンティブ制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇・産前・産後休暇・育児休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
LPガス・都市ガスの供給および各種ガス機器の販売、でんき小売事業
■事業の特徴:
(1)エルピオガス…八千代、成田の2ヶ所にLPガス充填工場を有し、自社の社員が顧客の家までガスを運ぶことができる「エルピオ流通網」を有しており、ガス卸売業者や受託業者を通さない事で大幅なコストカットを実現し、顧客のガス料金に還元させています。
顧客の元へ出向く現場スタッフの全てが国家資格を有する保安資格者であり、「遠慮なく話せる」「安心して任せられる」プロのガスマンです。
また、15の拠点からなる営業所と2つの拠点からなるカスタマーセンターを配置し、地域に密着した万全の保安体制により安全で快適なガスの供給を行っています。
ライフラインを担うエネルギー企業として、24時間365日の保安体制により安全で快適なガスの供給を行っています。
(2)エルピオ都市ガス…2020年11月より参入開始。現在では東京ガスエリア・東邦ガスエリア/大阪ガスエリアにて4万世帯以上のお客様から支持を得ております。
今年度中に新たなるエリアへの参入に向けて準備をしている段階です。
■同社の特徴:
同社は1965年の創立以来、LPガス供給を通じて地域の方々と寄り添いながら、地域の発展と社会貢献をスローガンに邁進してきました。設立50周年を機に、社名を「株式会社エルピオ(LPIO)」に変更し、7年の月日が経とうとしています。設立時より積み上げてきました経営基盤を軸に、地域に密着した企業活動を通じて、ライフライン関連会社に相応しい倫理観と活力を育くむ事にも尽力してきました。社員とその家族の未来・将来を幸福にする事に対し確固たる責任を持つこと、そして経済・社会の発展に貢献する企業であること、法令を遵守し、安全で環境に配慮したクリーンな商品を提供することにより、顧客の快適な暮らしをつくり、ひいては豊かな社会づくりに貢献し続けること。これらを何一つ欠く事なく、同社を支えている全ての関係者への感謝を常に持ち、最高の安全とサービスを顧客に届けるプロフェッショナル集団であるとともに、顧客に選ばれ続ける企業を目指しています。- 所在地
〒272-0832
千葉県市川市曽谷1-30-18- 設立
- 1965年4月
- 従業員数
- 324名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 98百万円
- 企業URL
https://lpio.jp/
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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