株式会社ＢｌｕｅＭｅｍｅ
【ITコンサルタント】生成AIを活用したプライム案件／要件定義・プロジェクト進行管理など◆東証上場
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～東証グロース上場／取引社数600社超／ローコード×アジャイルで顧客のDX推進～
■業務内容：
・生成AIを活用したプライム案件の要件定義、および上流工程の設計
・プロジェクトの進行管理（スケジュール、リソース、品質、リスク）
・チームメンバーの技術的サポート
・クライアントやステークホルダーとの折衝・調整
・システム開発全般
■キャリアパス：
・インフラ知識を活かし最適なソリューションを設計するテクニカルアーキテクト
・テクニカルスキルを活かしテクニカル面からもアプローチ出来るコンサルタント
・豊富な開発経験を活かしメンバー育成もできるテックリード
・ローコード開発経験を活かしたローコード開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー
■当社について：
当社は、2012年にローコード開発基盤「OutSystems」を日本で初めて導入し、日本のローコード開発市場を第一線で牽引してまいりました。当社独自の開発方法論「AGILE-DX」を用いてローコード技術とアジャイル手法の効果的な運用を実現しています。当社は、日本企業の国際的な競争力の向上に寄与すべく、ユニークな受託開発、コンサルティング、トレーニングを通してお客様のシステム開発の内製化とDXを支援しています。
【事業内容】
ローコード技術とアジャイル手法を中心としたDX事業
・ビジネスアーキテクチャ・コンサルティング
・大規模アジャイル開発プロジェクトマネジメント
・ローコードを中心としたシステム受託開発
・ローコードエンジニアの育成及び教育
・ソフトウェア製品の販売及びサポート
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・Webアプリケーションまたはモバイルアプリの開発経験 2年以上
■歓迎条件
・Webアプリケーションの開発経験
・モバイルアプリケーション開発経験
・業務システムのデザイン／開発経験
・プロジェクト管理経験
・.NET、HTML、JavaScript、Ruby、Java、PHP、Python、Perlを使った開発経験
・データベース設計・管理、チューニング経験
・クラウド基盤を利用した開発経験
・プロジェクトマネジメント実務経験
など
＜語学補足＞
英文技術資料の読解力、もしくは英文技術資料を読むことに抵抗のない方【あれば尚可】
勤務地
本社
住所：東京都千代田区神田錦町3-20 錦町トラッドスクエア10F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：福岡オフィス、熊本オフィス、沖縄オフィス、当社規定に準ずる
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：6:00～11:00、15:00～21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
354万円～864万円
＜賃金形態＞
日給月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,700円～496,500円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月：33,370円～38,230円
固定残業手当/月：75,930円～185,270円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜想定月額＞
295,000円～720,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■その他固定手当内訳：
└月10時間分の深夜残業手当 3,370円～8,230円（超過分は別途支給）
└入社時ボーナス手当 15,000円
└出社手当 15,000円
■給与改定：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額20,000円を上限
住宅手当：近隣住宅手当支給（交通費含む）※当社規定あり
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
定年後、65歳までの雇用継続制度あり。
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得手当
＜その他補足＞
■諸手当：紹介手当、勤続年数手当、役職手当 他
■各種慶弔金
■メンタルヘルスサポート
■オフィスグリコ・オフィスおかん
休日・休暇
年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
特別休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
当社は、ローコード技術とアジャイル手法を中心としたDX事業を行っております。
・エンタープライズアーキテクチャ・コンサルティング
・大規模アジャイル開発プロジェクトマネジメント
・ローコードを中心としたシステム受託開発
・ローコードエンジニアの育成及び教育
・ソフトウェア製品の販売及びサポート
■事業特徴：
日々ITが進化する一方、ITを操るエンジニアの仕事のスタイルにあまり変化がありません。「職場環境の悪循環」や「システム開発コスト増」「納期の長期化」など現在も問題点が山積みになっています。そのような課題を感じていた松岡代表が出会ったのが、同社が取り扱う「OutSystems Platform」です。
「OutSystems Platform」は、システムの設計・構築から、テストまでを自動で行う業務アプリケーションです。同サービスを使うことにより、業務が効率化、エンジニアが働きやすい環境作りを実現し、またシステム構築を検討する企業にとっても、大幅なコストダウンと納期短縮をすることができます。
同サービスは既に世界24か国で採用実績がありますが、日本での普及はこれからの段階です。世界の最新サービスを日本に広め日本企業のシステム開発に変革をもたらしています。
■ビジョン：
「エンジニアの仕事を効率化し、生産性を上げることによって職場環境を改善したい」という思いから事業がスタートしています。
■組織風土：
当社代表は、自社の職場環境についても、楽しく仕事をし、キャリアアップしていける環境作りを意識しています。代表と社員の距離も近く、非常にフラットに意見が言い合える社風です。- 所在地
〒101-0054
東京都千代田区神田錦町3-20 錦町トラッドスクエア10F- 設立
- 2006年12月
- 従業員数
- 147名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 971百万円
- 売上高
2,506百万円
- 経常利益
- 254百万円
- 平均年齢
- 34歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
