掲載予定期間：2025/10/16（木）～2026/1/14（水）更新日：2025/10/16（木）

株式会社エンドレス

【浅草橋】プチプラアクセのSNS担当◆土日祝休み◆国内最大規模・アクセサリーパーツ販売事業展開

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【浅草橋】プチプラアクセのSNS担当◆土日祝休み◆国内最大規模・アクセサリーパーツ販売事業展開

【TV・雑誌などメディア掲載多数の成長中ブランドのSNS担当／アイデアから発信までトータルに手掛ける／アクセサリーパーツ店舗「PARTS CLUB」など国内150店舗以上展開／産休・育休の取得＆復帰率100％／社員割引有】

ビーズ＆アクセサリーパーツの直営店「PARTS CLUB」、アクセサリーショップ「LUNA EARTH」などのSNS担当（マーケティング／広報）として、以下の業務をお任せします。

■仕事内容
◎公式SNSの企画・運用（Instagram／X／TikTok）
◎写真・動画コンテンツ制作（外部スタッフと連携あり）
◎効果分析＆改善提案
◎インフルエンサーとのコラボ企画
◎新ブランド／海外展開SNSの立ち上げ
※投稿作業だけでなく、ブランド戦略の一部として関わることができます。
※ご希望があれば、SNS運用からさらにキャリアを広げてステップアップも可能です（社内FA制度あり／年4回異動希望を提出可）
＜キャリア例＞
・マーケティング／PR・広報
・チームリーダー
・商品企画・MD
・海外プロジェクトのSNS戦略

■働く環境
◇20～30代が中心となっており、柔軟で明るい雰囲気です。トレンドに敏感なメンバーが多く意見が出しやすいチームです。
◇取締役（30代）との距離も近く、現場のアイデアが経営層に届きやすい環境です。
◇新しいことに挑戦しやすい社風で「やってみたい」を形にできる文化が醸成されています。

■福利厚生
◇当社ではターニングポイントである出産・育児後も働きやすい制度を取り入れています。
◇年間10～20日お休みをとる方も多く、育児時短勤務、入学式などの節目にはお休みを取得し、お子さまとの大切な時間を優先することが可能です。
◇本部職の産休・育休の取得率と復帰率はいずれも100％と、働きやすい環境が整っています。

■当社のビジョン
「パーツクラブ」「ルナアース」の店舗は全国で計150店舗まで拡大し、ともに卸事業の拡大にも力を入れております。また、新事業個人作家の作品の販売（常設店舗・催事）を行うCREATOR CLUB（クリエイタークラブ）を立ち上げ、ハンドメイド作家さんを応援中。加えて、コラボワークショップなども好評により全国にて開催をしています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・企業やブランドでのSNS運用経験1年以上（Instagram／X／TikTokなど）
・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint）
・Illustratorの使用経験（Photoshopもできれば尚可）

■歓迎条件
＜1つでも当てはまる方歓迎／あれば嬉しいですが必須ではありません＞
・アパレル・雑貨・コスメ業界でのSNS運用経験
・写真／動画の撮影・編集スキル
・インフルエンサーや外部スタッフとのタイアップ経験
・数値分析や改善提案の経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都台東区柳橋1-20-1 エンドレスビル
勤務地最寄駅：都営浅草線／浅草橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
※入社後東京都内で3～4週間後の研修後配属先にて勤務開始となります（宿泊費・交通費は当社負担）

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用・研修期間の条件は本採用と変動ありません。

給与

＜予定年収＞
288万円～340万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,925円～233,600円

＜月給＞
240,000円～284,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与年2回
■昇給あり
＜年収例＞
◆年収420万円／34歳（入社6年目）
◆年収384万円／28歳（入社3年目）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費月5万まで
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
2～3週間程度、商品知識等の勉強のため、店舗研修を実施します。
その後、先輩SVがOJTで担当業務についてレクチャーしますので、分からないことや不安なことは遠慮なく質問・相談してください。

＜その他補足＞
◆社員割引あり
◆正社員2年経過後、異動希望制度あり
◆育成制度／キャリア支援制度あり
◆企業型確定拠出年金制度
◆事業提案制度あり
◆カフェテリア制度あり
◆服装・髪型・髪色自由

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日

※社内カレンダーによる
■リフレッシュ休暇（12日間）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇（就学前までの時短制度あり）、介護休暇、アニバーサリー休暇
※産休・育休取得＆復帰率100％

会社概要

事業概要: ■事業内容：
アクセサリーパーツ類の製造、小売・卸販売、ビーズ＆アクセサリーSHOPの運営（パーツクラブ、グランプレール）、アクセサリーSHOPの運営（ルナアース、ルイナス）、インターネットSHOPの運営（パーツクラブ、ルナアース、マスククラブ）を行っています。
■ビジョン：
直営店の「パーツクラブ」「ルナアース」の拡大と卸事業の拡大を目指すことがビジョンです。
個性を輝かせるアクセサリーの存在を演出し、顧客の魅力を美しく輝くエネルギーとして解き放ち、アクセサリーシーンを社会に創出することを理念にしています。
今後は、オリジナル商品も強化し、卸事業部の拡大を目指していきます。
■部門構成：
企画・通販・店舗運営・商品企画・販促・店舗開発・営業・経理部門があります。
■海外戦略：
中国の生産背景を活かしアジアへ拡大していきます。香港・上海・台湾・韓国（ソウル）と拠点を拡大し、現在も海外責任者になりうる人材を社内育成しています。また、物流拠点も2年以内に全て中国に移転します。
■社風：
自社工場（2拠点）を所有し、成長しています。風通しの良い社風であり、コミュニケーションも取りやすい環境です。
■取扱商品：
アクセサリーパーツ、アクセサリー全般、銀製品、ビーズ携帯ストラップ、ピアス、モバイル関連などを取り扱っています。
所在地: 〒111-0051
東京都台東区柳橋1-20-1 エンドレスビル
設立: 2001年7月
従業員数: 600名
上場市場名: 非上場
資本金: 40百万円
企業URL: http://www.endless-inc.jp/index.html

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013675118