株式会社MBKデジタル

【カスタマーサクセス（マネージャー候補）】データ×AIで効果の最大化／リモート可・三井物産グループ

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◇◆三井物産G／「データとAIの力で志をカタチに」をミッションにクライアントへサービス提供◆◇

当社は分析・AIマーケティングの分野で急成長を遂げているベンチャー企業です。事業の拡大に伴い、運用の即戦力として成果最大化を担いつつ、将来的にはマネージャーとしてチームを牽引していただける方を募集します。

■業務内容：
広告代理店およびEC事業者向けに、各種デジタル広告の運用・最適化を担当していただきます。経験やスキルに応じて、戦略提案や運用チームのリーダーシップもお任せします。

＜主な業務内容の詳細＞
・Google、Yahoo!、Meta、LINE、X、Criteo、Amazonなどの運用型広告の設計・入稿・運用
・Instagramのアカウント運用
・効果検証・レポーティング・改善提案
・クライアントとの定例報告、戦略的な運用提案
・運用チームメンバーの育成・指導（リーダー候補の場合）
・部門横断でのプロジェクト推進やナレッジ共有

■ポジションの魅力と想定されるキャリアパス
・運用のスペシャリストとして実績を積み、戦略提案やマネジメントへキャリアアップ可能
・ナショナルクライアントや大手EC事業者案件など、規模感の大きな案件を経験できる
・新しい広告ソリューション開発やサービス拡充に関与でき、事業成長に直結するポジション
・リーダーのポジションで、チームの成長を牽引しながら、経営層に対して戦略的な提案を行う機会がある

■当社について：
「データとAIの力で志をカタチに」をミッションに掲げ、「企業の意思決定を進化させる」会社です。単なる理想論ではなく、現場に深く入り込み、「分析」や「テクノロジー」はもちろん、「実装力」「伴走力」を強みとする私たちだからこそ実現できると思っています。データ分析し改善施策を提案するだけの存在ではありません。現場の手触り感を大事にしながら“自分ゴト”として意思決定できる状態をつくることです。そのためには、戦略だけに寄らず、テクノロジーだけに偏らず、“実装までやり切る”ことに徹底的にこだわる組織である必要があります。「意思決定が変われば、企業が変わる。」その瞬間を生み出すために、日本でもっともアツく、泥臭く、そしてプロフェッショナルに、意思決定を変えていく、それがMBKデジタルです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須スキル
・運用型広告の実務経験（2年以上目安）
・Excel／Googleスプレッドシートを用いた分析・レポート作成
・効果改善に向けたPDCAを自ら回した経験
・クライアントへの運用提案経験

■歓迎スキル
・広告代理店での運用経験、またはEC事業者側での広告運用経験
・リーダーまたはメンター経験（チーム育成に関わったことがある方）
・マルチチャネル広告の運用経験（ディスプレイ／SNS／動画など）
・英語での基本的なビジネスコミュニケーション（海外本社との連携あり）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区内神田2-3-4 S-GATE大手町北
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～18:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
・試用期間中も待遇は同じです

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
現場でのOJTが基本となります。
プロジェクト毎にマネージャーもおりますので、フォロー体制もしっかりあります。

＜その他補足＞
・資格取得手当（Google資格等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・夏季休暇（7月～9月の間で5日）
・年末年始休暇（12月28日～1月4日）
・年次有給休暇（入社日支給、前職在籍年数によってプラス支給　※規程あり）
・慶弔休暇
等