株式会社ハッピーデザイン

【ハイブリッドワーク／東京都内】PM（SESから受託開発へ）／リモート勤務可・残業10h程

---

■業務内容：
当社のPMポジションは、まずはSES案件にPMとして参画し、クライアント現場での信頼獲得と関係構築を担っていただきます。現場で得た課題や要望をもとに、将来的には受託開発として社内にプロジェクトを持ち帰り、提案から実行までをリードしていただくポジションです。受託化の際は、見積もり作成・工数策定・提案資料の取りまとめなど、上流工程を主導していただきます。

■具体的業務の流れ：
入社後はまず、SES案件にPMとして参画していただきます。
現場ではプロジェクト全体の進行管理や品質・コスト管理、顧客折衝を担当し、クライアントとの信頼関係構築を進めていただきます。
その中で得た課題やニーズをもとに、受託案件として社内に持ち帰り、見積もり作成や工数策定、提案資料の作成までを主導していただく流れを想定しています。
また、並行して社内エンジニアへのOJTも行い、メンバー育成やチームづくりにも携わっていただきます。

＜1日の流れ（例）＞
朝会 → 顧客打合せ → 進捗管理・課題対応 → メンバーOJT → 報告作成

■サポート体制：
経営層や営業がフォロー、OJTでSE層と一緒に進められる環境。独り立ち期間：入社時点より、主体的にリードを想定。

■組織構成：技術部
合計52名（男女比＝4:6）が在籍しており、20～30代の割合が高いです。その中で、受託チームは5名程度を想定しております。

■キャリアパス：
◇期待する将来像
・複数プロジェクトをリードできるPM／PLとして活躍
・社内のSE層を牽引し、PM層への育成に関わるリーダー的存在

◇業務習得・達成によって得られるもの
・要件定義～納品まで一気通貫のマネジメント経験
・見積り／工数管理／顧客折衝など上流工程の実務スキル
・メンバー育成やOJTを通じた教育スキル・リーダーシップ

■魅力：
新規事業の推進役として、裁量を持ちながらPMとしての知見を存分に発揮できる環境です。案件の選定や進め方についても意見を出しやすく、自分の判断が事業の方向性に直結します。また、当社は小規模な組織のため、トップや役員、社員との距離が近く、経営視点を意識しながらプロジェクトを進められる点も魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・PM経験3年以上
・受託案件見積もり、工数策定のご経験

■歓迎要件：
・開発作業で自身も手を動かせる方

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都渋谷区円山町23-9 渋谷藤和コープ204
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京都内（顧客先）
住所：東京都
受動喫煙対策：その他（顧客先による）
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜勤務地補足＞
※SESの形でPJ参画後案件を持ち帰り受託へ移行予定。移行後、週2～3リモート／ハイブリッドワーク予定。
※顧客先はお住まいから1h以内でお探しする予定。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：10時間／月※技術部平均10.25時間

契約社員

---

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
入社後６か月間は試用期間につき、契約社員。その後正社員登用予定。

＜試用期間＞
6ヶ月

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万まで
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度：テキスト貸出・購入費会社負担、1資格1回迄受験費負担、各種資格手当支給(1000～20000円)
■取得時一時金支給(ランクの高いものに限る)

＜その他補足＞
■企業DC制度　
■ベビーシッター補助制度　
■リモートワーク手当：ひと月の2/3以上在宅の場合、5000円支給
■予防接種補助：インフルエンザの予防接種、3000円補助
■社内イベント・社員旅行費用会社負担
■社員紹介制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始、夏季休暇(3日)、慶弔休暇、結婚休暇