フットマーク株式会社

◆英語歓迎！／米国大手スポーツブランドとのライセンサー対応をお任せ／老舗メーカー

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～創業80年・水泳用品日本トップクラスの老舗企業／残業月最大13時間以内・平均勤続年数17.1年～

■採用背景：
当社は、学校用水泳帽子におけるトップシェア企業です。またいち早く介護用品を展開しており、「介護」という言葉を商標登録しました。創業以来安定した経営を行っていますが、常にベンチャーマインドを忘れず、新しい事業を展開しています。
ライセンス事業拡大を目指し、主に米国ライセンサー企業との英語での対応（TEL、メール、チャット、オンラインミーティング）できる方を募集します。

■業務内容：
▽主な業務：
・米国ライセンサー企業との英語での対応（TEL、メール、チャット、オンラインミーティング）
※随時情報を部内及び担当部門に共有し、部内目標に向かって活動します。
対応先：米国ライセンサー企業（3～4名）
▽部内協働
・自社製品／ライセンス商品の店頭プロモーション／ブランディング／マーケティング：市場調査、データ分析、SNS、外部業者等を駆使し仕事を進める
・商品企画及び仕入ラインナップ選定：年2シーズン
・年1回のアメリカ出張：グローバルミーティング参加
・年2回の展示会（国内）：設営、カタログ作成等
・販促における商品撮影及び作成物の検討及び商談
・自社ブランドでの新商品開発
対応先：社内関係部門（2～3部門）

■商材について：
スイム用品（水着、関連アクセサリー）、フィットネスウェア
※https://www.footmark.co.jp/product/bland/

■組織構成：
配属部門：スポーツ事業部第2部
構成：部門長1名、部員6名　計7名
平均年齢：35歳

■働く環境：
残業は月最大13時間以内、土日祝休みと働きやすい環境が整っています。平均勤続年数も17.1年と長く、腰を据えてキャリアを描いていける環境です。

■当社の特徴：
創業80期を迎え、水泳用品・介護用品・健康関連用品とこれまでお客様の声を傾聴し、その声を生かして商品開発を展開しております。「1／1の視点のものづくり」という考えがベースにあり新しい市場・需要をつくる創造力が強みです。組織を敢えて少数チームで構成し決裁権を部門に与えることで一人ひとりの当事者意識を重視しております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ビジネス英語でのコミュニケーション経験（メール、電話、オンラインMTG含む）5年以上
・英語の契約書を正確に理解できる力、および営業サポート経験（B2B契約や海外取引の実務経験を含む）
・ビジネス英語を使っての実務経験3～5年以上、または同等レベルの実務経験
・TOEIC(R)テスト（R）850点以上目安
・Excel / PowerPoint / Wordの基本操作

■歓迎条件（英語で）
・海外取引・契約・多文化環境での業務経験を5年以上保有


＜語学力＞
必要条件：英語上級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都墨田区緑2-7-12
勤務地最寄駅：都営大江戸線／両国駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：月最大13時間以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得補助

＜その他補足＞
・健康診断
・社員持株会
・各種表彰制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

・業績向上休暇＋一斉有給休暇（5日）※前期実績休暇121日
・有給休暇
・特別休暇（慶弔など）