アーキテックス株式会社

【静岡／浜松】『注文住宅営業』業界で珍しいノルマ無し／働き方に不満者無し／社員500名以上

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■魅力ポイント5つ：
（1）スケジュール調整では自由度が高く、有給取得しやすい
（2）社員500名・平均33歳・手当や資格取得支援
（3）実績が給与に反映されるから目に見えて成長実感
（4）入社決め手は社員の人柄と納得の評価制度
（5）無理な数字追いかけは無く、行動過程を評価

■業務内容：
本求人は、新規出店計画をしている静岡県浜松エリアでの募集です。
今後、これまで主軸としてきた三河エリアに加え、尾張エリアでの販売強化、さらに名古屋・浜松（静岡）・四日市（三重）での新規出店も計画しており、事業拡大・エリア拡大に伴う採用強化を進めています。

■具体的には：
・お客様のライフプランや要望を丁寧にヒアリング
・最適な住宅プランを企画・提案
・設計担当やインテリアコーディネーターとの連携
・資金計画や住宅ローンの相談
・契約手続き、物件や土地の確認
・引き渡し後のアフターフォロー
・集客活動（Web広告、見学会など）

■ポジション・働く魅力：
◎家族との時間を大切にしながら働ける職場環境
業務の都合に応じて拠点間の柔軟な勤務が可能であり、自己管理で休暇を取得しやすい仕組みを導入。リフレッシュ休暇制度もあり、仕事とプライベートを両立できる環境を整えています。

◎成果を正当に評価し、高収入を実現できる仕組み
反響営業で月3組以上の接客機会を確保。営業の分業体制と独自の集客戦略により商談に集中できる環境を整え、成約数に応じた高収入を実現。実績次第で年収1,000万円以上も十分に可能です。

◎柔軟な提案ができ、長期的な関係を築ける環境
4つの住宅ブランドを展開し、お客様の志向や予算に応じた最適な提案が可能。リフォームや土地紹介も自社で対応できるため、お客様と長期的な関係を築くことができ、チーム全体で支え合うワンチームの文化も根付いています。

■新築事業部について：
競合他社が数多く存在する中でも、当社は順調に案件数を伸ばし、3年連続で着工数を増加させています。自社では4つの注文住宅ブランドを展開しており、それぞれのブランドごとに販促戦略を練り上げ、他社との差別化と高い顧客反響を実現しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・顧客との折衝経験をお持ちの方
・営業経験3年以上
・普通自動車免許（AT限定可）

■歓迎条件：
・新築住宅の営業経験をお持ちの方
・分譲住宅の営業経験をお持ちの方
・（物件種別を問わず）不動産領域での売買経験をお持ちの方
※下記資格をお持ちの方
・宅地建物取引士
・ファイナンシャルプランニング技能士

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
静岡県浜松市中央区
住所：静岡県浜松市中央区曳馬６丁目２３－２３
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：1896時間00分
休憩時間：85分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※実働7時間35分
※デジタル化が進み、残業平均は30Hほどになりました。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（～25,000円）、車両支給制度
家族手当：子ども手当10,000円／人
住宅手当：転居の場合規定に基づき支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：中小企業退職金共済

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度－新入社員研修、OJT研修
■資格取得補助制度
■資格手当・合格祝い金
■自己啓発手当制度（書籍購入補助など）

＜その他補足＞
■慶弔見舞金
■社内親睦会補助
■アワード・永年勤続表彰
■自社保有リゾート保養施設・会員制リゾート施設
■マイカー通勤OK
■社用車貸与（職種による）
■PC／iPhone／iPad貸与
■社員割引制度（住宅購入支援制度）
■制服貸与
■社員食堂（岡崎本社のみ）
■報奨金制度（社員紹介など）
■定期健康診断

完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■生理休暇
■リフレッシュ休暇（1日）
■有給休暇（最大40日）