ヨドコウ商事株式会社

【東京・日本橋】営業◆上場大手ヨドコウ商社部門／働き方◎×人柄◎×安定／鉄鋼・建材の提案営業

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～人柄重視の採用／風通しの良さに自信あり／残業15h・有給自由／訪問件数や営業スタイルが自由／安定した経営基盤で長期就業が叶う～

■当社と仕事内容
・「ヨド物置」や「JR大阪駅・阪神甲子園球場の屋根」などを手がける上場大手「ヨドコウ」のグループ企業として、安定した基盤を持つ専門商社です。
・ヨドコウ製品の強みを活かした提案営業に加え、他社製品も柔軟に扱えるため、お客様の課題に合わせたトータル提案が可能です。
・既存顧客との関係構築を重視する営業スタイルで、誠実な対応が評価される社風です。
・社会に必要とされる製品を扱い、お客様の「困った」に寄り添い、解決へ導くやりがいのあるポジションです。

□お仕事内容
法人営業として、以下のような製品の提案・販売を行います。
・鋼板製品、鉄鋼二次製品（鋼板屋根・壁材、加工品など）
・建築資材
・エクステリア商品（物置など）
得意先はメーカー、商社、加工会社、問屋など
相手先の営業/購買担当又は経営層と商談を行い、得意先またはエンドユーザーの要望に合わせた商品を提案し対応いたします。

既存顧客との関係構築が中心で、飛び込みやテレアポはありません。

■詳細
担当エリア：東京・千葉・栃木・群馬・埼玉・茨城・神奈川・山梨・東北地方・北海道
宿泊を伴う出張頻度：月約1-2回／エリア　新潟・仙台・長野・大阪　（1泊がメイン）
内勤5割：外勤5割／直行直帰可／社用車移動

■営業組織：20名（20代4名30代6名40代5名50代3名60代2名）
男性：13名・女性7名＊人柄重視の採用で、穏やかで人当たりの良い方が多い環境です！今回の採用も当社に馴染んでいただける、「人柄」を重視した選考となります。

■入社後
◎メインの取扱商品の基礎知識や社内システムの研修
◎先輩社員の同行営業と並行してデスクワーク（見積）などを実践
＊スキルに合わせてお任せするお仕事内容の幅を徐々に広げていきますので、ご安心ください

■評価制度：数値・行動・姿勢の3点で自己評価+上長の評価を半期に1度実施

■安定経営
・上場企業大手「ヨドコウ」のグループ企業として顧客と独自のパイプを持ち安定した経営。メインの鋼板製品は建築から家電まで身近なものに使用されており、景気の影響を受けにくい経営を実現

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
「業界未経験歓迎」人柄重視の選考

■必須条件（いずれも必須）
・営業経験（個人・法人・業界不問）
・普通自動車免許をお持ちの方
～人柄重視の選考です／異業種や異職種出身の方も活躍中です～

■歓迎条件：
・営業経験（鉄鋼業界、建設資材関係経験者）

＜勤務地詳細＞
東京
住所：東京都中央区日本橋2-15-3 平和不動産ビル6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
相談の上決定いたします。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業時間：月15時間程度

契約社員

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＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
早くて3ヶ月後正社員の登用、無断欠席等が何度も繰り返されるような場合のみ正社員雇用が不可となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
最長6ヶ月

契約の更新：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：50,000円／月迄(その他規程による）
家族手当：配偶者7,000円、子5,000円／人
住宅手当：4,000円～
寮社宅：社命により転勤した場合等（社宅管理規程による）
社会保険：労災上乗せ保険に加入
退職金制度：試用期間を除いて勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり：65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■皆勤手当3,500円～
■役職手当5,000円～
∟いずれも採用時の待遇による
■グループ団体保険
■財形貯蓄
■持株制度（親会社分）
■リロクラブ
■長期障害所得補償保険
■産休育休
■ロッカー

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・夏季休暇（指定有給日3日程有）／年末年始／GW／企業カレンダー有
・有給休暇:入社3ヶ月後10日を限度に付与（※入社月によって日数は変動、翌年度4月に支給日を統一）