掲載予定期間：2025/10/27（月）～2025/11/2（日）更新日：2025/10/27（月）

株式会社NTTデータ

セキュリティエンジニア／リモート勤務／フレックス有

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この求人を要約すると…

【プロジェクト】法人・金融・公共の国内有数企業多数

【やりがい】上流から下流まで一気通貫で対応可能

【働きやすさ】リモート勤務OK／フレックス有

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

セキュリティソリューションにおける提案・要件定義からシステムの設計・構築までを一気通貫で対応

具体的な仕事内容

セキュリティソリューションの提案・要件定義などのゼロフェーズから、システムの設計・構築といった実装フェーズまで、一気通貫で携わっていただきます。

ご経験やご志向に合わせて、以下のようなプロジェクトでご活躍いただくことを想定しています。

■ゼロトラスト環境構築プロジェクト
└ゼロトラストセキュリティモデルに基づいたクラウド基盤の設計・構築
└各種セキュリティ製品の提案・要件定義・PoC実施・実装

■セキュリティオペレーションの体制構築プロジェクト
└セキュリティ監視やインシデント対応の運用プロセスやワークフローの整備・最適化
└セキュリティ監視ツールやインシデント対応ツールの選定・導入・運用支援

■グローバルプロジェクト
└日本に本社を持ち海外に拠点があるクライアント企業のグローバルを含めた全体のセキュリティ対策
└複数の拠点間でのセキュリティ監視体制やインシデント対応フローの整備・最適化

【チームのミッション】
クライアントのDXにおけるセキュリティガバナンスや、ゼロトラスト・クラウド領域におけるセキュリティ実装・運用を担うのが当チームのミッションです。
特定の製品に縛られることなく、インフラの設計・構築や製品導入をはじめとする技術的な開発と、セキュリティ運用体制の設計・整備など、幅広い分野での支援を行っています。

チーム組織構成

所属員は約80名、1/3程度が中途採用メンバーです。入社後の評価や昇進において、新卒・中途の区別はなく、実力や貢献に応じて評価される文化を大切にしています。

対象となる方

【学歴不問】以下に該当するいずれかの業務経験をお持ちの方　※業種未経験歓迎

【必須条件】下記いずれか1つ以上お持ちの方
■セキュリティソリューションの設計・開発・運用経験
■SOC、CSIRT、フォレンジック解析、SIEMでのログ解析・モニタリング、脅威分析等の経験
■インフラエンジニアとして設計・開発工程の経験があり、自己研鑽などでセキュリティ領域の知見がある
■アプリケーションエンジニアとしてアーキテクトの経験があり、セキュリティ製品の開発・導入などの経験がある

勤務地

■豊洲センタービル／東京都江東区豊洲3-3-3
■主に首都圏／東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県

※出社とテレワークを併用
※転居を伴う転勤なし
※受動喫煙対策：屋内禁煙可能場所あり
※変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

豊洲センタービル/東京都江東区豊洲3-3-3[最寄り駅]豊洲駅

勤務時間

フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間30分）
フレキシブルタイム／7：00～10：00、15：00～22：00
コアタイム／10：00～15：00
標準的な勤務例／9：30～18：00

雇用形態

正社員

※試用期間無し

給与

月給35万円～81万円
※経験・能力・配属先を考慮し、当社規定により支給

賞与

年2回（6月・12月）

昇給

年1回（評価等に基づき昇給）

入社時の想定年収

年収550万円～1350万円

待遇・福利厚生

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■財形貯蓄
■企業年金
■退職金制度
■持家取得支援
■育児・介護支援
■健康管理（定期健康診断、健康相談、人間ドック等）
■テレワーク制度
■短時間勤務制度
■再採用制度

【教育・研修制度】
■自律学習支援（オンデマンド／サブスク型ラーニング提供）
■自己啓発支援
■語学習得支援
など

その他

＜プロフェッショナルCDPによる人財育成＞
NTTデータでは、社員が高度な専門性と変化対応力を有するプロフェッショナルな人財となることを目的に「プロフェッショナルCDP（Career Development Program）」を導入しています。
「プロフェッショナルCDP」により、社員に現在の到達レベルの認定や能力開発の方法をわかりやすく提示し、一人ひとりの自律的な成長を支援しています。

休日・休暇

年間休日

120日以上

休日・休暇

■完全週休2日制
（土・日）

■祝日休み

■年末年始休暇
（6日 ※12/29～1/3）

■夏季休暇
（3日）

■有給休暇
（入社半年経過時点10日／最高付与日数20日）

■産前・産後休暇
（取得実績多数）

■育児休職
（取得実績多数・最長3歳まで）
■介護休職
（最長1年6カ月まで）
■病気休暇
■特別休暇（慶弔等）
■特別連続休暇（2日）
※平均有給休暇取得率83.2％
（2023年度実績、(株)NTTデータグループ、(株)NTTデータ、(株)NTTDATA,Inc.（国内））
など

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取材レポート

社員の働き方は？

セキュリティ領域のスペシャリストとして成長を

法人・金融・公共のビッグクライアントの抱えるセキュリティ課題に対して、リスクの分析やセキュリティ対策立案から、各種セキュリティソリューションの導入、攻撃の検知・分析といったセキュリティエンジニアリングまで、あらゆるセキュリティ課題に対応可能であり、セキュリティ領域のスペシャリストとして多様な経験を積めます。そのうえで、エンジニアに限らず、コンサルティング領域や自社のガバナンス領域といった、幅広いキャリアの選択肢があることも魅力的と言えます。

社会的影響力の大きいプロジェクトに携わりながら、一人ひとりが理想とするキャリアパスを描くことができるのは、NTTデータならではの環境です。

やりがい

提案や要件定義から設計・構築まで一気通貫で対応できる、やりがい溢れる環境です。また、ベンダーフリーで幅広い選択肢の中から最適なソリューションを提案できることも、NTTデータ独自の魅力と言えます。

きびしさ

働き方の多様化は新たなリスクも生み出し、セキュリティが関わる領域も日々広がりを見せています。そうした時代やニーズの変化に常にアンテナを張り、学び続ける姿勢が求められます。

星野「グローバル企業として、お客様のビジネスを全体的に支えていけるようになりたいと考えています」

松澤「生成AIやグローバルにチャレンジしたいなど、志向に応じてチャンスがある組織を目指しています」

NTTデータが持つ豊富なアセットを活用し、ソリューションの導入や運用まで一貫して提供可能です。

会社概要

事業概要: ■システムインテグレーション事業
■ネットワークシステムサービス事業
■その他これらに関する一切の事業
所在地: 〒135-6033
【本社】東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
設立: 2022年 11月（創立：1988年5月）
代表者: 代表取締役社長鈴木正範
従業員数: 197,800人（グループ全体／2025年3月31日現在）
資本金: 1,000百万円（2023年11月1日現在）
売上高: 4兆6,387億円（連結／2025年3月期）
平均年齢: 39歳
企業URL: https://www.nttdata.com/jp/ja/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3013699703