株式会社中央アド新社

【フルリモート可】SQLエンジニア（データ抽出・集計・分析）◇年休121日／アサヒG向け案件

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【アサヒグループの顧客中心／固定クライアントへの継続的な提案に興味がある方、よりも上流の工程に挑戦したい方へおすすめ／フルリモート可／子育て中社員活躍中／裁量労働制】

■業務内容：
当社のクライアント（主にアサヒビール様）が持つ顧客データを活用し、データ抽出・集計・分析を担当します。また、データ利活用の新たな方法を企画・提案します。定型的な集計業務の自動化も推進いただきます。

■業務詳細：
・クライアントの顧客データ(CDP)におけるデータ抽出、集計、データ分析
　※スキル・経験によっては、他メンバーのSQLチェック、およびスキル向上の指導もお任せします。
・定型的な集計業務の自動化、機械化の推進
・新たなデータ利活用方法の企画提案

■組織構成：
部署全体で8名のチームで構成されています。実務を担当するメンバーは6名で、チェック業務は2名が担当しています。年齢層は27歳から30歳程度のメンバーが中心で、チェック担当は30代後半から40代前半です。

■就業環境：
平均残業時間はメンバークラスで20～30時間程度です。入社後業務に慣れるまでは出社が想定されますが、それ以降は基本的にフルリモート勤務が可能で、月2回の出社奨励日があります。基本裁量労働制が採用されており、中には子育てと仕事を両立して活躍中の社員も在籍しています。

■本ポジションの魅力：
当社はクライアントの顧客データを活用し、ビジネス側への提案につなげることを得意としています。デジタルマーケティングに興味があり、クライアント折衝に挑戦意欲のある方にとって、アサヒグループの大きなデータを扱える魅力的な環境です。また、フルリモート勤務が可能で、柔軟な働き方ができる点も当社の魅力の一つです。

■当社の魅力：
アサヒグループの顧客データを扱うことができ、CDP（カスタマーデータプラットフォーム）を独占的に管理しています。自社開発したシステムとして、データを起点とした独自のキャンペーンプラットフォームも保有し、これを日々運用することで、大きな成果を上げています。近年ではアサヒグループの売上伸長やテレビやオフライン広告からデジタル媒体への遷移にいち早く対応し、2022年から23年にかけて売上総利益107.5%の売上伸長を遂げており、過去最高の成長率を記録しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎！～
■必須条件：
・SQLスキル（クエリの読み書きができること）
★多数のテーブルを組み合わせたデータ抽出・集計に慣れている方大歓迎！

■歓迎条件：
・CRM施策や広告販促（データドリブンな施策の実行）への関心
・1stパーティデータを使用したCRMに関与した経験
※異なるエンジンでも問題ございません。Treasure DataまたはAWS Athenaの利用経験歓迎です！

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋1-2-5 栄太楼ビル9F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座・東西線／日本橋（B11出口）駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※2026年1月下旬頃、オフィス移転予定。
　移転先：山王パークタワー（最寄駅：溜池山王駅。駅直結）
※原則フルリモート

＜転勤＞
当面なし
※現状オフィスは本社のみのため、転勤は想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
継続雇用制度有り（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
経験に応じて博報堂主催のセミナーを受講できます。会社が認めた資格取得等の受験料、受講料の一部または全部等を負担します。社内ナレッジ共有会で高い成果を出した業務、新規獲得した業務などを全社に共有。

＜その他補足＞
・ベネフィット・ワン企業年金基金（確定給付企業年金）
・福利厚生クラブ（リロクラブ）会員
※福利厚生は全て正社員の待遇に準拠します。
・永年勤続表彰（10年／20年／30年）
・産休／育児／介護休業制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■休日休暇詳細：
・有給休暇（勤続年数に応じて、13日～20日を付与。中途入社の場合、入社時に当社規定による入社月に応じた日数を付与）
・リフレッシュ休暇（平日に連続5日間）
・年末年始