愛三工業株式会社

【大府市】産業カウンセラー◆勤務日数相談可／東証プライム上場／働き方改革推進中

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～フレックス・在宅可／女性も働きやすい環境／多様な働き方への取り組みを推進／トヨタ自動車筆頭株主／東証プライム上場の安定企業／海外メーカーとも取引あり／福利厚生◎～

■業務内容：
トヨタ自動車などの完成車向けに部品供給を行う当社にて社内のハラスメント窓口として相談対応や教育企画を担い、安心の職場環境を整える仕事です。
ハラスメント窓口担当として、相談対応（ヒアリング・関係部署連携）、社内教育研修の企画・運営、賞罰委員会へのオブザーバー参画を担当します。女性特有の課題にも寄り添い、安心して声をあげられる環境を整えていただきます。ご家庭との両立のために在宅・フレックスも活用中です。
また、勤務日数についても選考時に遠慮なくご相談下さい。

■ポジションの魅力：
社員が安心して働ける環境をつくることは、人的資本経営の要です。
風通しのよい組織、誰もが声をあげられる文化づくりを一緒に推進していきたい方にとって、このポジションは非常に意義深いものとなります。

■当社の強み：
＜世界の自動車メーカーを支える高い技術力＞
世界中のクルマに当社の製品が搭載されており、トヨタのハイブリッドカー「プリウス」や「アクア」「クラウン」等にも愛三工業製品が搭載されております。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発にも強力に推進しております。また、製品の設計製造のみならず、車両全体の適合（燃費向上・環境測定など）ビジネスにも大きく貢献しています。

＜FCV向け製本の拡大＞
当社製品はトヨタ自動車の『MIRAI』に“水素インジェクタ”が搭載されており、水を循環させてモータを冷却したり、水素の圧力・流量をコントロールする最新の制御技術も活用されています。

変更の範囲：当社業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・産業カウンセラーまたは心理カウンセラー資格

■歓迎条件：
・傾聴力、共感力、問題解決力、労働法規の知識を活かし、社内相談窓口を実効性あるものにして頂ける方
・第一種普通自動車運転免許

＜必要資格＞
必要条件：産業カウンセラー上級、産業カウンセラー中級、産業カウンセラー初級、産業カウンセラー、JADP認定メンタル心理カウンセラー

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県大府市共和町1-1-1
勤務地最寄駅：JR東海道線／共和駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：当社および出向（転籍）先の拠点全般（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■JR東海道本線共和駅 徒歩10分

＜転勤＞
当面なし
他職種へ異動の可能性はありますが、想定はしていません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均20時間

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
・更新上限回数3回

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

契約の更新：有（経験・能力により契約を更新）
更新上限：有　通算契約期間上限3年0ヶ月

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：子ども1人につき2万円／月※扶養家族のみ
寮社宅：自己負担3万円／月（光熱費込み／28歳まで）
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳
継続雇用制度有（再雇用）

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的なOJT研修、階層別教育、語学研修、社外セミナー派遣、自己啓発通信教育、資格取得支援制度、研修支援制度、その他各種社内教育

＜その他補足＞
■在宅勤務（一部従業員利用可）
■時短制度
■社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
■従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
■寮社宅：自己負担3万円／月（光熱費込※会社より徒歩3分の好立地、新築寮）
■カフェテリアプラン
■財形貯蓄
■積立貯蓄
■持株会
■車両購入資金貸付
■リフレッシュ旅行
■確定拠出年金
■施設：アイサンスポーツセンター（大府市）、社員クラブ（大府市）、研修所（あららぎ高原）等
■クラブ活動：体育部（陸上、自転車等）、文化部（華道、茶道等）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

夏期9日、年末年始10日、その他（GW9日）
■有給休暇：入社月は3日支給
■休暇：個人別連続年休制度（3連休）、ドナー休暇制度
■休業：育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休業制度