掲載予定期間:2025/10/23(木)~2026/1/21(水)更新日:2025/10/23(木)

サンガッチョジャパン株式会社

【経営サポート】社長アシスタント◆リモート勤務可/資料作成・スケジュール調整中心/経営直下ポジション

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【経営サポート】社長アシスタント◆リモート勤務可/資料作成・スケジュール調整中心/経営直下ポジション

【“にゅ”で話題のオールハンドメイドスニーカーブランドを展開/『スニーカーを愛する全ての人達へ』新たな喜びを提供する企業/メディア掲載も多数/社員同士のコミュニケーションも活発で働きやすい環境◎】

■ 募集概要:
<社長の業務を幅広くサポートし、経営判断のスピードと精度を高めるポジション>
会議準備・資料作成・スケジュール調整など、経営層の意思決定を支える業務を中心に担当いただきます。
社内は基本リモート体制で、社長は日本とタイを拠点に活動しています。
そのため、物理的な同行ではなく、オンラインを通じた即時サポート・先回り対応が求められます。

■ 業務内容
◇社長スケジュール管理・会議日程の調整(国内・海外含む)
◇会議アジェンダの作成・会議資料の準備・事前確認
◇打合せ時の議事録作成・タスク整理・フォローアップ
◇提案資料・経営資料の作成サポート(Googleスライド/ドキュメント等)
◇社内外関係者との連絡・調整(メール・Meet中心)
◇出張・オンライン商談・イベントのスケジュール調整
◇情報の整理・共有および社内外コミュニケーションのハブ業務

■ 使用ツール・環境
Google Workspace(スプレッドシート、スライド、ドキュメント)
Google Meet、oneDRIVE
Salesforce(社内共有資料・顧客管理参照)
ChatGPT 等の生成AIツールを活用した資料整理・要約も可能


■ 求める人物像
◇社長や経営陣の動きを理解し、先回りして行動できる方
◇正確かつスピーディに資料・スケジュールを管理できる方
◇リモート環境でも高いコミュニケーション能力を発揮できる方
◇新しいツール・IT環境に抵抗がなく、柔軟に学べる方
◇経営層の信頼を得られる誠実さ・機密保持意識を持つ方

変更の範囲:無

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
◆◇業界未経験歓迎◇◆
■ 必要な経験・スキル
・経営層または役員層のスケジュール調整・サポート経験
・自律的にタスクを進め、優先順位を判断できるスキル

■ 歓迎する資格・経験
・ベンチャー企業やスタートアップでの秘書・経営サポート経験
・英語でのメール対応・日程調整スキル
・タイムゾーンを意識したリモート対応経験

秘書検定・MOSなどをお持ちの方は歓迎します。
社長が日本とタイを拠点に活動しているため、英語の簡単な読み書きができる方は尚可です。

<語学力>
歓迎条件:英語中級、タイ語中級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区浜松町1-17-4 第2丸芝ビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月間の平均残業時間は20時間以内を目安。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
375万円~703万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):208,000円~277,000円
その他固定手当/月:5,000円~155,000円
固定残業手当/月:37,000円~68,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルに応じて決定
■その他固定手当:諸手当(通信手当など)
■賞与:年2回(基本給+固定残業代をベースに計算、支給目安月給×3ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:規定による
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■出張手当
■私服勤務OK
■社員旅行(タイなど)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※社長のスケジュールや会議日程により、まれに休日対応が発生する場合があります。
※土日出勤時は振替休日取得可能
※GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

事業概要

■当社のこだわり:
<製法>
「オーダーメイドの履き心地」を目指して製作。
履いた時に包み込まれる様な履き心地になるよう、袋状に縫製したアッパーと靴底を接着させる「袋縫い製法」にて1足ずつ手作業で製作しています。
<企画・デザイン>
日本の技術とイタリアの創造的デザインの融合。
創業時から「海外から見た日本のスニーカー」をコンセプトに製作しています。
デザイナー自身がスニーカーコレクターであり、往年の名作からインスピレーションを得て生み出されるデザインと、靴職人としての素材へのこだわりを反映したプロダクトとなっています。
<木型>
日本人の足にフィットするように自主製作した木型は、つま先の反りが少なく履いた時に安定するように設計。
足の指の付け根から指先までの厚みを少し薄くすることで、履いた時にピタッとフィットするように製作しています。
<インソール>
インソールは5mmの柔らかい低反発ウレタンを使用。
その上に少し起毛したウール生地を張り付けることにより、歩行時の衝撃を吸収すると共に、肌触りの良いソフトな履き心地を実現しています。
<ミッドソール>
『にゅ~ずモデル』搭載の EVA製ミッドソールは、前後で硬さを調整(前方柔、後方硬)し、歩行時のクッションにこだわったオリジナルのミッドソールです。
『にゅ~ずbe』搭載のPU製ミッドソールに関しても、高いクッション性と歩行サポートを実現できる様にオリジナルで開発しました。
<アウトソール>
靴底のラバーは、粒子の部分から素材を指定して製作。
柔らかく屈曲しやすくグリップ力のある特製ラバーを使用しています。
<革選定・縫製等>
スニーカー製作で使用する本革は染色や厚みを細かくオーダーした特注品。
革のキズや厚み等を専門スタッフでチェックを行い、牛革の中でもシワの多い部分は避け規格をクリアした部分を厳選して使用しています。
<生産体制・工房>
国内では、糊付け・靴底の生産・縫製・検品などが下請け企業などとの分業制となってしまうため、世界のスニーカー作りの設備やノウハウが蓄積されている東南アジアのタイに直営工房「SANGACIO INTERNATIONAL」を設立。
直営工房にて、日本人が持つ細部にまでこだわる製作技術によって、オールハンドメイドで製作しています。

所在地

〒105-0013
東京都港区浜松町1-17-4 第二丸芝ビル5F

設立
2017年4月
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013721587

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