掲載予定期間：2025/10/23（木）～2026/1/21（水）更新日：2025/10/23（木）

株式会社ＨＣＬ

【渋谷】不動産仕入れ営業◆宅建資格・不動産業界経験活かす／成長できる教育体制◎／資格手当有／土日祝休

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【渋谷】不動産仕入れ営業◆宅建資格・不動産業界経験活かす／成長できる教育体制◎／資格手当有／土日祝休

【不動産業界の新たなスタンダードを創出／従来の属人的な営業手法に依存せず、仕組み化された組織作りを推進／革新的なアプローチで社員一人ひとりの成長と成功をサポートする体制◎】

■業務概要：
不動産仕入れ営業として業務に携わっていただきます。

■業務詳細：
・不動産仕入れ業務
・顧客対応及び仕入れ先との交渉
・現地調査

■当社の特徴：
◇当社では、入社後のファーストステージから業務内容や評価基準を明確にし、マニュアルやスクリプトを用意しているため、確実に成果を上げることができ、その成果が評価制度に直結しています。
昇格のステージに進む際も、同様に定量的・定性的な評価基準を元に、具体的な業務指示が与えられます。このような仕組みにより、社員全員が公平に成長できる環境を実現しています。
◇当社独自の性格診断を用いて、新入社員の自己理解を深めることからスタートします。この診断に基づき、個々の性格や行動特性に合ったマネジメントを行うことで、人間関係のトラブルを防ぎ、働きやすい職場環境を提供しています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・宅地建物取引士資格
・不動産業界経験

■歓迎条件：
・営業経験

＜必要資格＞
必要条件：宅地建物取引士

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティW22F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
＜試用期間中の給与条件＞
・月給：265,000円※金額一律
・基本給：265,000円※金額一律
・残業手当：変動残業手当　時間外労働連動支給

給与

＜予定年収＞
480万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：264,800円～464,800円
固定残業手当/月：35,200円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円～500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■別途資格手当あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限2万円／月
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■資格手当：3万円（宅建士資格手当：固定給と別途で支給）

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※土日出勤の可能性あり、その場合は代休を取得いただきます。

会社概要

事業概要: ■事業内容：
◇資産形成コンサルティング（ライフプラン設計業務）
・長期的な視点での資産形成プランニング
・不動産を含めた最適なポートフォリオ設計
・将来のライフステージに応じたキャッシュフロー提案
◇営業研修・仕組み化支援
・営業組織向けフレーム設計
・KPI／KGI設計サポート
・新人教育／研修プログラム

■ミッション：
国民の個人資産を10倍にする

■ビジョン：
仕組化で自由な未来を

■バリュー：
・ホスピタリティ：見返りを求めない心からのおもてなし
・クリエイティブ：課題を解決する新しい発想と実行
・リーダーシップ：共感と自立を育む力
・デジタル共創：人とテクノロジーの最適な協働
所在地: 〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティW22F
設立: 2025年8月
上場市場名: 非上場
企業URL: https://hcl-group.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3013721822