掲載予定期間:2025/10/27(月)~2026/1/25(日)更新日:2025/10/27(月)

八木通商株式会社

【神谷町】OEM/ODM企画担当◆大手ファッション商社/実働7h/年休120日/残業少

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契約社員
求人詳細

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仕事内容

【神谷町】OEM/ODM企画担当◆大手ファッション商社/実働7h/年休120日/残業少

~入社時有給付与/大手ファッション商社/リモート有/所定労働7h/年間休日120日/昼食費補助有/在宅勤務週1回あり~

■仕事内容:
八木通商東京オフィスにて主にレディースアパレルアイテムのOEM/ODM企画業務をお任せします。
事業拡大による増員募集となります。

・営業担当とチームを組み、中国・香港の自社・協力工場を使った主にレディースアパレルオールアイテムの企画業務を行います。
・客先はセレクトショップ(ベイクルーズ・ユナイテッドアローズ等がメイン)で、営業スタッフに同行し企画提案を行い、サンプル作製・修正から本生産まで担当して頂きます。
・仕様書作成など、企画提案を行うと共に、営業担当者のフォローとして、商品に纏わる様々な業務をサポート頂きます。

■組織:
担当役員1名-副部長1名-課長1名-課長代理1名-営業3名-専門職スタッフ4名-事務3名-企画2名-業務委託1名
年齢層は20代~50代まで幅広く、女性比率が高めです。







変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・OEM/ODM業態での企画業務に携わったことのある方(目安2年以上)
・企画という仕事に拘らず、フレキシブルに営業サポート(≒営業的なフォロー)としても動ける方
・ファッションが好きで、フットワーク軽く業務ができる方

■歓迎条件:
・繊維商社出身者
・メーカーや企画会社での営業経験

勤務地

<勤務地詳細>
東京事務所(芝公園三丁目ビル)
住所:東京都港区芝公園3-1-38 芝公園三丁目ビル3階
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
9:30~17:30 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

契約社員


<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
■正社員登用制度【有】■正社員登用制度実績【有】(上長評価/推薦)

<試用期間>
6ヶ月

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,000,000円~5,000,000円

<月額>
333,333円~416,666円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■社員割引制度(グループ内他ブランド含む)■昼食費補助

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年末年始休暇■慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業概要:
同社は貿易業務を主体とする専門商社。服飾品の輸入及び卸、OEM、ライセンス業務、直営店運営などを行っています。具体的には世界一流のインポート・カジュアルを国内の有名セレクトショップ・百貨店に卸販売。欧州などの多様な素材を活用してOEM生産を提案。どちらも顧客の厚い信頼を得ています。常に国際的な視野に立った最先端のマーケティングやマーチャンダイジングを積極的に推進。迅速かつ的確に市場環境に対応できる高度に専門化されたワールドトレードカンパニーです。輸出事業からはじまった会社でもあり、食品の輸入なども行っています。
■市況:
主力の欧州を中心にしたインポートブランドが健闘しています。アイテム毎にNO.1ブランドで市場開拓を進めており、特にダウンジャケットの「モンクレール」、ゴム引きコートの「マッキントッシュ」、革製品を中心とした「J&M Davidson」などが健闘しています。従来の卸業務に加え、各ブランドで核となる直営店出店にも力を入れており、成果を出しつつあります。OEM事業では自社企画・提案に強みを持ち、欧州のインポート部隊との連携も強化しています。
■営業戦略:
グローバルな視点で変化を捉え、長年培ってきた取引先との信頼関係や情報網を活かし、世界中からロングセラーとなりえる原石の発掘・育成に努めています。単なる輸入販売ではなく、ブランディング、MD、PR、セールス等の機能を融合し、高付加価値を生み出す事業展開が強みです。現在は、インポートと小売流通をより強く結んだ供給体制や、欧米とアジアを結んだ供給体制も強化しており、海外の企業との合弁会社運営などにも取り組んでいます。
■ブランド展開:
マッキントッシュ、トラディショナルウェザーウェア、J&Mデヴィッドソン、ジャンニキアリーニ、スリードッツ、ベルヴェスト、C.P. COMPANY、BUNNEY、ECOPEL

所在地

〒541-0041
大阪府大阪市中央区北浜3-1-9

設立
1946年12月
従業員数
189名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
45.3歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013742015

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