三井住友トラストクラブ株式会社

<ベンダー出身者歓迎>【社内SE】クレジットカード業務システム（開発・保守）◆上場グループ/上流中心

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■概要：
当社は、三井住友信託銀行グループの一員として、クレジットカード「ダイナースクラブ」や「TRUST CLUBカード」を発行・運営しています。今後のさらなるサービス拡充とシステム安定化を支えるため、社内SEとして業務アプリケーションの開発・保守を担う新たなメンバーを募集します。

■職務内容：
クレジットカード業務に関わる基幹システム（ホスト／Web／サーバー系）の開発・保守運用、およびプロジェクト推進をお任せします。社内業務部門や外部接続先との調整を行いながら、安定したカード運用とユーザー利便性の向上を支えるポジションです。
<主な職務内容>
・クレジットカード業務システムの保守・改修における要件定義、進捗管理、ベンダー調整
・外部接続先（加盟店・国際ブランド等）との仕様調整、改修対応
・社内業務部門（与信審査、会員管理、営業など）との折衝・業務要件整理
・案件ごとのスケジュール・品質・コストの管理

■魅力点：
・三井住友信託銀行グループの安定した経営基盤のもと、富裕層向けに特化したプレミアムカード「ダイナースクラブ」を支える社内SEとして活躍いただけるポジションです。本ポジションでは、クレジットカードの根幹を担う業務システムの開発・保守を通じて、安定的かつ魅力的なカードサービスの提供を実現していきます。
・業務部門と密に連携し、要件定義からベンダー調整、導入後の運用までを一貫して手がけられる点が特長です。ユーザーに近い立場でどう使われるかを意識した開発ができ、決済業界の高度な仕組みと最新技術の両方に触れながら、業務ITの知見を深めることが可能です。
・加えて、当社ではワークライフバランスにも配慮した環境が整っており、定時退社日やリモートワーク制度、各種休暇制度も充実。長期的なキャリア形成やライフイベントとの両立を見据えながら、自社サービスの成長に深く関わるやりがいを感じていただける環境です。

■当社について：
当社は、三井住友信託銀行グループの一員として、クレジットカード「ダイナースクラブ」「TRUST CLUBカード」などの発行・運営を手がける会社です。富裕層のお客様を中心に、上質で安心なキャッシュレス体験を提供することを使命とし、きめ細やかなサービスと信頼性の高いシステム運用で事業を展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・業務系システムに関する開発または保守運用経験（業界経験不問/ユーザー企業・ベンダー側での業務経験を問わず）
■歓迎要件
・金融／クレジットカード業界における業務知識
・Salesforce、クラウド（AWSなど）、Web・バッチ処理の知見

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区晴海一丁目8番10号 トリトンスクエアX棟
勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／勝どき駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45～17:00 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT（On the Job Training）
■階層別研修
■各種業務研修
■自己啓発支援

＜その他補足＞
■産前産後休暇（出産予定日までの6週間は産前休暇を、出産後8週間は産後休暇）
■育児休職（パパママ育休プラス制度も有）
■ベビーシッターサービス
■カフェテリアプラン
■財形貯蓄や団体保険

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年次有給休暇／リフレッシュ休暇（特別有給休暇と年次有給休暇を合わせて連続5営業日以上の有給休暇を毎年取得することができます）／各種特別有給休暇