掲載予定期間:2025/10/27(月)~2026/1/25(日)更新日:2025/10/27(月)

日機装株式会社

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【静岡/東村山市】品質保証_ISO13485 維持管理業務#102949

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仕事内容

【静岡/東村山市】品質保証_ISO13485 維持管理業務#102949

■業務概要:
当社メディカル事業本部カスタマーサービス部にて透析装置・関連製品の品質保証業務を行なって頂きます。
入社後は、下記業務をご経験に応じて段階的にお任せいたします。

■主な業務内容:
・ISO13485のシステム維持、管理
・品質マネジメントシステムの監査等の事務局
・メディカル事業での取扱製品全般の品質保証業務
(教育訓練、文書管理、社内文書/社外文書レビュー等)

■同部署の業務内容:
・苦情処理に関する透析装置・関連製品・消耗品(血液回路・フィルタ)の原因調査対応。

・調査後の情報をレポート化、各部門への展開
・ケースごとに応じて対応策や再発防止にむけた改善策を検討
・その他、顧客要求事項に応じた品質保証業務管理
※製品関連の調査であることから設計部署、製造部署とコミュニケーションを取りながら進めていく。

■やりがい:
関連部署を含めたQMSを維持、管理し、メディカル全体の仕組みづくりに直接的に関わっていただくことが出来ます。

■当社について:
当社は『いのち』と『環境』を原点として、ものづくりを行うプライム市場上場のメーカーです。世界屈指の「流体制御」技術をもとに、社会インフラや命を支えています。多数のトップシェア製品をもちながらも、新規事業などの新たな試みも多数展開しており、若手から活躍できる風土もございます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ISO13485(ISO9001)関連業務経験

■歓迎条件:
・ISO13485(ISO9001)の規格要求事項を理解している
・QMSの文書管理、教育訓練の主担当経験
・ISO14971の医療機器のリスクマネジメント活動の業務経験

勤務地

<勤務地詳細1>
静岡事業所
住所:静岡県牧之原市静谷498-1
勤務地最寄駅:JR東海道本線/金谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東村山事業所
住所:東京都東村山市野口町2-16-2
勤務地最寄駅:西武鉄道線/東村山駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
◆初任地
静岡事業所
◆1~2年後
東村山事業所

<転勤>
当面なし
※将来的に、全国・海外転勤の可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:10 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■静岡事業所/東村山事業所 8:30~17:10(休憩50分)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間は原則3か月。※事情により3か月延長することがあります。
試用期間において異なる条件はありません

給与

<予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~420,000円

<月給>
240,000円~420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
※賞与:年2回(6月/12月)昨年度実績賞与4.5か月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月額10万円上限/社内規程有)
家族手当:扶養配偶者:1万7千円 子一人あたり:8千円
住宅手当:10,500円または15,000円(規定による)
寮社宅:社有社宅、借上社宅
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定給付企業年金および確定拠出年金

<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり。

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、環境研修、法務研修、知的財産研修、会計研修、コンプライアンス研修、TOEIC(R)テスト IPテスト、メンタルヘルス研修等

<その他補足>
■福利厚生
育児休業・介護休業、看護休暇、慶弔休暇、各種給付金(結婚祝金、出産祝金等)、財形貯蓄、教育制度・資格補助、社員持株会、クラブ活動、団体保険、食堂施設(一部)ほか
■補足
<その他手当>
住宅手当、地域手当、役職手当、単身赴任手当、在宅勤務手当 等(社内規定有)
<割増手当>
会社指示により所定労働時間外または所定休日に勤務した時間分の割増手当を支給(社内規程有)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇7日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日、年次有給休暇、慶弔休暇、メモリアル休暇、産前産後休暇等

会社概要

事業概要

◇「いのち」と「環境」を原点に、独創的な技術で世界に貢献する◇
日機装の取り扱う製品は、日常生活に絶対に無くてはならないモノばかりです。
医療部門では、腎臓に代わる人工透析装置等により、多くの患者様の「いのち」を支えています。
工業部門では、プラント向けの特殊ポンプや発電所向けの水質調整装置、炭素繊維強化プラスチック(CFRP)を用いた航空機部品等により、インフラを支え「環境」保全に貢献しています。
(1)工業用特殊ポンプ
(2)産業用機器(発電所用水質用調整装置・セラミック基板精密システムなど
(3)航空機用各種部品
(4)人工透析装置などの医療機器、ヘルスケア製品

■本社以外の事業所
 支社、営業所:札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、広島、福岡 他

■関連会社
 国内:宮崎日機装、日機装エイコー、日機装サーモ
 海外:Nikkiso America, Inc.、Nikkiso Medical America, Inc.、Cryogenic Industries, Inc.、NIKKISO Medical Europe GmbH、上海日機装ノ
ンシールポンプ有限公司、上海日機装貿易有限公司、威高日機装(威海)透析機器有限公司、台湾日機裝股?有限公司、M.E. Nikkiso Co.,
Ltd.、M.E.Nikkiso Vietnam Co., Ltd.、Nikkiso Medical (Thailand) Co., Ltd.、Nikkiso Vietnam, Inc.、Nikkiso Vietnam MFG Co., Ltd.

■沿革:
日機装は、1953年に「特殊ポンプ工業(株)」としてポンプの製造・販売から出発し、1971年に東京・大阪証券取引所市場第一部に株式を上場しました。2009年4月に従来のカンパニー制度から事業本部制度に移行しています。現在は、“いのち”と“環境”を原点に、本来のポンプの技術、流体技術を活用し、様々な分野で現在の日機装の主力となる製品を作っています。例えば国内のみならず世界の患者さんの命を守る業界シェアトップを誇る透析機器や、飛行機の発着時に使用される逆噴射装置にもポンプを元にした流体技術が活用され、業界のシェアトップを誇る製品となっています。

所在地

〒150-6022
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー22F

設立
1950年3月
従業員数
2,005名
上場市場名
プライム市場
資本金
6,544百万円
売上高

213,300百万円

経常利益
6,300百万円
平均年齢
43.3歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3013745077

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