日本マイクロシステムズ株式会社
【大阪】社内SE＜情報システム＞◆全社の生産性向上を推進◎／土日祝休／老舗制御系システム開発会社
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆働きやすい環境づくりをリード／ITの力で豊かな社会を実現／製造業向けソフトウェア受託開発を中心に事業を展開／国内大手メーカーとの取引有◆◇
■業務概要：
社内の「あたりまえ」を整え、会社の成長を支える。仕組みを整え、守り、進化させる社内エンジニアとしてご活躍いただきます。
単なる設定作業ではなく、全社の生産性向上に貢献する重要なポジションです。
■業務例：
◇アカウント・PC・ネットワーク管理
・Windows初期セットアップ、VPN／IP管理
・アカウント登録（AD、メール、Teams、kintone等）
・新入社員向けオンボーディング支援
◇IT資産・セキュリティ管理
・PC／ソフトの契約、ライセンス管理
・バックアップ設定、棚卸、復元
・セキュリティインシデント対応、防止策策定
◇ソフトウェア・SaaS運用
・MS365、ESET、SS1、SMG、kintone、Slack等
・SaaS導入提案、運用最適化
◇サーバー・インフラ保守
・Hyper-Vなどによる仮想サーバー管理
・ネットワーク機器、NAS、IP電話、プリンタ保守
・Wi-Fi、携帯電話の設定、管理
・サーバー監視、最適化
◇ツール開発
・社内生産性向上につながるツールなど
■魅力：
◎全社の生産性を高めるミッション
設定作業にとどまらず、仕組み改善や自動化に取り組み、組織全体の効率化を実現。
◎理想的な社内インフラを構築
Slack、Kintone、Teamsなどのツール活用を推進し、現場と伴走しながらIT環境を整備。
◎「情シスあるある」への対応力
PCセットアップから障害対応まで、現場の「困った」を解決する頼れる存在に。
◎デジタル基盤の進化
DX推進、セキュリティ強化、業務効率化に関わって活躍。
■チーム体制／カルチャー：
＜体制＞
現在は技術部門と兼務、今後は独立部門へ拡大予定（副社長直下プロジェクト）
＜文化＞
「困っている人を放っておけない」ユーザーファーストの姿勢
＜風土＞
ナレッジシェアや勉強会を重視、チームで知識を共有し成長
＜展望＞
運用保守にとどまらず、DX推進やセキュリティ強化に幅広く挑戦可能
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・社内SE／情報システム経験3年以上※Windows
・何かしらの開発経験2年以上
・PCセットアップ、アカウント発行／管理などのIT管理経験
・IT資産管理／ネットワーク基礎知識（LAN／VPN／FW）
■歓迎条件：
・Linux
・BE、Hyper-V、kintone、SS1等の実務経験
・セキュリティポリシー策定、ISO運用経験
・ドキュメント整備／標準化／自動化の実務経験
・クラウド知識
・プログラム開発経験
・業務内容の用語／担当が理解できる方
勤務地
本社
住所：大阪府大阪市中央区北浜2-6-18 淀屋橋スクエア11F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:45～15:30
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～18:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
357万円～619万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～290,000円
その他固定手当/月：26,000円～75,000円
＜月給＞
236,000円～365,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■その他固定手当：16時間～30時間分の固定残業手当（超過分は追加支給）
■別途役職手当、家族手当あり（規定に基づき支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：規定に基づき支給
住宅手当：規定に基づき支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入費補助・資格取得補助
＜その他補足＞
■資格手当
■引越手当
■企業型確定拠出年金（DC）
■慶弔金・慶弔休暇
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
会社概要
- 事業概要
■概要：
情報・通信分野、社会インフラ系ソフトウェアシステムの開発や計測・監視・制御系ソフトウェア開発に強みを持つソフトハウス。
■詳細：
現在の主たる事業はコンピュータ利用開発技術を基軸としております。
1） 組込系及び応用ソフトウエア受託開発事業（システム開発センター）
2） マイニング技術応用事業（知識創造支援サービス事業）
3） 交通分野・住宅分野向け制御系ソフトウェア受託開発事業（ICT事業）
4) ソリューション開発・販売事業
ハードウェアの組込みソフト、通信・ネットワーク、Webアプリケーション、画像認識、地図情報など、多岐にわたる技術でビジネスを展開しています。具体的には次世代通信ネットワークシステム、インフラ関連などの製品や装置に組み込まれるソフトウェアの受託開発、通信・交通・電力・水関連（ライフライン）のシステム、自動表示システムやカーナビ等の組込装置や機器に接続されるWindowsやLinuxを使用した運用・保守装置等など情報通信インフラ、インフラ装置、携帯電話、家電系に至るまで開発しています。
■ビジョン
MoreHigh（よりハイレベルを目指して！）
顧客に親しまれ、会社と社員の幸せを実現します。そのために、今日より明日、明日より明後日と、より高い理想を掲げその為に足元をしっかり固めつつ、理想に向けた高見を目指して、全社員で成長し続ける企業である事を理念とします。
それぞれ独自展開する事と合わせ、エレクトロニクス、機器等の製造業の上位と下位フェーズ対応、ターゲット拡幅にて顧客の幅を広げ、お客様が満足、感動を得ていただける企業を営んでます。- 所在地
〒541-0041
大阪府大阪市中央区北浜2-6-18 淀屋橋スクエア11F- 設立
- 1990年8月
- 従業員数
- 94名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 売上高
889百万円
- 経常利益
- 17百万円
- 平均年齢
- 40.4歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
