王子エンジニアリング株式会社

【兵庫・神崎】電気工事施工管理（管理職）◆土日祝休◆フレックス制◆住宅・資格手当有◎王子HDG

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【資格保有者歓迎！年間休日120日以上／寮・社宅あり／住宅手当／資格手当／フレックス制／ワークライフバランス◎／王子ホールディングス全額出資の安定企業】

■業務内容：
電気設備工事に関する見積作成～受注後は現場代理人として施工管理をお願いいたします。神崎事業部内の他の従業員と連携を図りチームワークを存分に発揮し、活躍成長出来る活気ある職場です。
あわせて部下のマネジメントもお願いします。
・営業担当と共に客先との打合せに参加（提案、ニーズの把握等）
・積算
・見積作成
・基本設計、詳細設計
・材料・資材発注
・施工計画作成
・現場の施工管理
（工程・品質・安全管理・顧客対応、協力会社管理）
・工事書類作成
案件については、グループ外客先案件9割、グループ工場内案件1割。機械設備の新規据付、工場冷却塔の老朽化による更新、埋設配管の敷設などがあります。

■組織構成：15名（男性15名）
少数精鋭で、活発に問題解決に向かって取り組むコミニュケーションの良さと明るさが魅力です。

■やりがい：
事務作業から工事施工管理まで、業務の範囲は広いですが、他の従業員と共に、様々な工事の受注に向けて存分にチームワークを発揮する事で生まれる達成感もまた大きいです。安全に施工を完結させる事も重要な為、その分責任も生まれますが、周囲とコミニュケーションを図りながら解決していく面白さもあります。

■同社の魅力、特徴：
「王子ホールディングス全額出資の安定企業です。
コンプライアンスを重視した働きやすい環境となっています。残業代分単位で計算はもちろんのこと、有休取得も積極的に声掛けし、
勤怠は10日毎に管理するなど長時間労働にならない様取り組んでおり、全社コンプライアンス研修の徹底など、
「社員と社会に誇れる会社」となっています。
また、王子グループ各社のプラント、設備工事並びにメンテナンスでの経験と王子グループの自主安全基準に基づき、万全の安全管理体制を整えています。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・一級電気工事施工管理技士の資格



＜必要資格＞
必要条件：電気工事施工管理技士1級

＜勤務地詳細＞
神崎事業部
住所：兵庫県尼崎市常光寺4-3-1
勤務地最寄駅：阪神本線／杭瀬駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有
将来的に転勤の可能性あり

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～16:45
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■フレックス制

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
特記事項なし

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給　※マイカー通勤の詳細はその他補足事項
住宅手当：7万2千円～12万円／半期
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
65歳
再雇用制度（67歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■確定拠出年金
■育児休業制度
■グループ持株会
■資格手当（対象資格に1件10,000～15,000/月最大2件）、単身赴任手当（45,000円/月）、帰省手当（単身赴任者へ帰省旅費を半期6回まで支給）、マイカー通勤手当（2,400円～21,500円／月）,
出張日当（2,500円/日）、長期出張旅費（半期計30日以上の工事出張に対し日当1,000円加算）
グループ持株会、確定拠出年金、永年勤続表彰、奨学金返還支援制度（日本学生支援機構）他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土・日、祝日
有給休暇（年次、保存、リフレッシュ、慶弔休暇）
※年次有給休暇は入社１カ月後に付与（入社月により按分付与）
年末年始休暇
メーデー 他