掲載予定期間:2025/10/30(木)~2026/1/28(水)更新日:2025/10/30(木)

株式会社モバイルコミュニケーションズ

【未経験歓迎】技術職◆機械組付けやその他関連業務をお任せ/社内育成体制充実◎/残業平均月5h

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正社員
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【未経験歓迎】技術職◆機械組付けやその他関連業務をお任せ/社内育成体制充実◎/残業平均月5h

~日本が誇るモノづくり業界において手に職をつけるメンバーの一員を目指しませんか~

■業務内容:
入社後は、お客先内事務所や各作業場へ常駐します。チームでの配属になるので、一人で仕事を進めるということはありません。
◇製造関連業務
1)工場内での機械組付け(各種調整業務、検査書類作成、電気制御、設計等)
2)各種部品加工業務(自動車用部品の金属加工業務、3Dプリンター加工オペレータ業務)
上記業務に不随する業務全般、オペレーション業務等
・造形品の精密取り扱い、その他加工設備の操作・投入業務など
・切削機(自動旋盤)や鍛造機(プレス機)を使用し自動車の金属部品を加工する製造オペレーター業務
3)自動車部品の金属加工切削機(自動旋盤)や鍛造機(プレス機)を使用しての自動車の金属部品を加工する製造オペレーター業務

※案件によっては夜勤が発生します。
※適性や経験を考慮してお任せする業務を決定します。
※将来的には、各就業先等で培った知識をもとに大手自動車業界やIT業界、通信業界での勤務も可能になります。

■魅力:
◎移動体通信の黎明期から業界を牽引しており、大手通信会社とのお取引も多く、高品質なサービスや技術力を提供しています。
◎日々の業務を通じて専門的な技術力やチームでの連携によるやりがいや達成感を感じることができます。
◎社内育成体制が充実。スキル・経験が浅い方も安心して働ける環境です。

■多彩なキャリアパス:
近年ではITの分野にも事業領域を広げWebシステムやインフラの企画・設計・構築など幅広く事業展開しております。ひとつの会社にいながら横断的な知識を身につけられること。幅広い事業を展開する当社では、移動体通信エンジニアとして上流工程へキャリアアップも、新たにITの経験を積むことも可能です。「マネジメントを経験したい」「無線のスペシャリストになりたい」「ITの知識もつけたい」など、あなたの希望に応じて確実なキャリア構築が可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
~業界未経験・職種未経験歓迎~
■必須条件:
・社会人経験1年以上
・人とコミュニケーションを取ることが好きな方
・普通自動車運転免許(AT限定可)

■歓迎条件:
・製造業界での(業務業種問わず)ご経験がある方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細1>
顧客先
住所:愛知県名古屋市、北名古屋市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:三重県桑名市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
顧客先
住所:岐阜県美濃加茂市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社が定める場所及び本社、支店、営業所、従業員の自宅

<勤務地補足>
※上記を中心に顧客先で常駐勤務となります。

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:160時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
9:30~18:00(シフト制)

<勤務パターン>
9:30~18:00
15:30~9:30
<その他就業時間補足>
※就業時間:9時30分~翌9時30分※就業時間は就業場所により変動あり。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
278万円~304万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):173,000円~181,000円
その他固定手当/月:5,000円~15,000円

<月給>
178,000円~196,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
※上記「その他固定手当」:調整手当
※20時間分の想定残業代(26,700円~29,400円)を含んだ想定月収は下記になります。
月収:204,700円~225,400円
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月40,000円まで
家族手当:配偶者:月1 万円、18歳未満の子:月6千円/人
住宅手当:最大17,250円※規定あり
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制

<その他補足>
■住宅手当:世帯主で本人名義の賃貸物件にお住まいの方
■永年勤続表彰

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(10~20日)、出産休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)人材派遣及び受託業務…通信インフラ業務の経験豊かな技術者及び手に職をつけて技術者を目指す若い方々の成長を手伝うために、
(2)調査業務、試験及びその支援他…無線通信に関する伝搬調査、品質調査、各種調査業務及び、これらの技術支援及び設備の設置業務等を行っています。
(3)ITソリューション事業…顧客のニーズに合わせて、Webシステムやネットワークの設計開発・運用保守、ITサポートなど幅広いサービスを提供しています。

《ブランドスローガン》
~移動通信事業の発展に寄与することで、地域・世代を超えて豊かで安心・安全で幸せな社会実現への貢献~

《経営理念・企業ビジョン》
~社会性の追求 / 経済性の追求 / 人間性の追求~

「ネットがいつでもどこでも繋がる」という、私たちの生活に必要不可欠な業務に携わることができます。
弊社は好きなことや極めたいことを見つけ、経験を積んでスキルを磨いていける「道場」です。
みなさまの成長と夢の実現を支えることが、豊かな社会の実現にも繋がります。

【上記理念に共感していただける方からの応募をお待ちしております!】
※詳細はぜひ当社ホームページをご覧ください♪

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂2-3-5

設立
2001年6月
従業員数
1,600名
上場市場名
非上場
資本金
55百万円
平均年齢
31歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013760886

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