掲載予定期間：2025/10/30（木）～2026/1/28（水）更新日：2025/10/30（木）

原田工業株式会社

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【新潟県／長岡市】生産統轄※語学不要で海外挑戦可／世界シェアトップクラスの車載アンテナメーカー

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【新潟県／長岡市】生産統轄※語学不要で海外挑戦可／世界シェアトップクラスの車載アンテナメーカー

～世界で唯一グローバルネットワークを持つ車載アンテナ専業メーカー/年間休日122日/平均勤続勤務年数17.4年で安定就業可能/残業月10H程で働き方◎～

■職務詳細：同社の生産統括課にて以下の業務を担当いただきます。実際にお任せする範囲はご経験によって異なります。
＜業務詳細＞
（1）製造コスト削減活動関連対応
・海外工場メンバーと協力して、製造経費削減施策の検討・立案・各施策の導入効果測定を行う。また、可能な場合は他海外工場への横展開も行う。
・毎月の進捗報告会議の設定及び活動報告の実施
（2）生産キャパシティ推移監視と追加手配必要時の導入方針作成
（3）海外拠点フォロー対応
・海外工場設備の修理支援：海外工場から日本での修理が必要な設備の取り次ぎやサポート対応
・各種稟議手続き対応
（4）カシメ検証サポート対応
（5）各種改善活動・PJ活動
※本人希望・適性に応じ、将来的に社内異動の可能性有り

■同社の魅力と特徴：
・東証スタンダード上場で安定性◎
HARADAは「小型・広帯域・高利得」の限界を目指します。同社の自動車用アンテナは世界シェアトップクラスを誇り、世界中の自動車メーカーやサプライヤーと長い取引実績があります。9ヵ国14都市に拠点があり、売上高は400億超え、安定して推移中です。現在は、アンテナのみならず、車内ケーブルやノイズフィルターといった周辺機器も手掛け、事業拡大を続けております。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：以下の経験をお持ちの方
・製造業での生産に関わる業務（生産技術、生産管理等）の経験をお持ちの方
・海外赴任や長期出張にチャレンジしたい方（英語力不問）
・円滑なコミュニケーション能力　（社内外とコミュニケーションを取りながら進める業務に興味があること）
・弊社製品の仕様・生産工程等を理解したうえで、課題を発見し、解決策を検討・実行する意欲のある方

■歓迎条件：
・生産工程の自動化実現経験や、工程の自動化に関する知識
・FEEDER端末加工（カシメ）に関する知識

勤務地

＜勤務地詳細＞
新潟本社
住所：新潟県長岡市滝の下町5-7
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
有
■高い（海外工場：フィリピン、メキシコ、中国、ベトナム）※海外への短期/長期出張の可能性も有り。国内転勤可能性は低い。

勤務時間

＜勤務時間＞
8:40～17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
400万円～610万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～400,000円

＜月給＞
250,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■モデル年収：一般職待遇：400～610万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子ども手当
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■社員持株会制度
■持株奨励金
■財形預金
■財形利息補助
■企業年金基金

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、年間休日122日
※社内カレンダーによる

会社概要

事業概要: ■企業概要：自動車アンテナ分野で国内最大手。車載用アンテナ各種（ラジオ、テレビ、GPS、ETC、電話等）の企画、設計開発、製造、販売。

■業界の動き：近年、自動車は電子制御化が進み以前より電子部品の点数が増えています。また、技術開発の中心が完成車メーカーから部品のサプライヤーに託され、部品メーカーは様々な活躍を求められています。
環境に対する取り組みはもとより、自動車業界は今後情報分野の融合からITS（高度道路交通システム）の進展が期待されていています。電気自動車の登場により、アンテナはますます高度な技術が求められるようになりました。
また一方で、新興国を中心にエントリーレベルの車、それに付随するアンテナのニーズも高まっています。

■HARADAグループのグローバルネットワーク
ITS（高度道路交通システム）の導入がヒトと自動車を取り巻く環境を地球規模で変えつつある現在、アンテナは、もはや車のパーツというより高度情報通信システムの重要な一部となりました。このような状況の中で、自動車用アンテナを扱う当社の役割はますます重要になっています。日・米・欧を結ぶグローバルな研究開発体制を確立、各マーケットの情報をいち早く研究開発に取り入れることにより、更に高性能な製品を市場に送り続けています。
所在地: 〒140-0013
東京都品川区南大井6-26-2 大森ベルポートB館4F
設立: 1958年3月
従業員数: 279名
上場市場名: スタンダード市場
資本金: 2,019百万円
売上高: 44,817百万円
平均年齢: 48.03歳
企業URL: http://www.harada.co.jp/

原田工業株式会社について

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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完全無料

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求人コード 3013761035