アスプリ株式会社

【一宮駅直結（愛知県）】（ウィメンズセレクトショップ）店長候補「クヌッフェル」／連休取得可

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【店長候補（ウィメンズセレクトショップ）／オープニングメンバー／転勤ナシ／有給休暇（年2回：3連休の取得可能）／髪型・服装・靴・アクセサリー自由／社員割引率高い】

【概要】
・フレンチカジュアルをベースとした自社ブランドと大人の女性に響く雑貨を扱うセレクトショップ『Knuffel （クヌッフェル）』が東海エリア初進出！新店舗でお客様をお迎えする、2025年11月入社のアパレル販売員の募集です。
・出店先となるのは、12/5に開業を迎える『新 一宮駅ビル（イチ＊ビル）』　
・30～40代向けのリアルクローズと雑貨を扱うセレクトショップで、オリジナルブランド『Knuffel』の衣料をメインに売場を展開しています。

【仕事内容と入社後のイメージ】
・ご担当いただくのは店頭での接客・販売と、店舗運営業務全般。具体的には接客・品出し・陳列のほか、売場の整頓 （お客様が広げた商品をおたたみして戻す）、店内の清掃などもお願いしていきます。
・店頭には常時2 ～ 3名が立つシフトを想定しています。既存店ではセール期間も含め残業は月10h以内に収め、土日休みや連休も取得できる体制を整え、ワークライフバランスを実現しています。
・ビルの開業は12/5 （金）。理想は11月中旬までに入社頂き、新店舗オープン前から携わって頂きます。

【 運営方針とキャリア】
・「お客様のことを一番解っているのは店舗スタッフ」という考えのもと、本社 （本部） からの細かい指示はおこなっていません。接客方針やレイアウト （棚割）、フェイシング・ショーウインドウのディスプレイも各店舗で決定。店舗独自の集客イベントや、お客様へのちょっとしたサプライズなども実施可能
・入荷対応 （検収）・レジ締め・在庫管理・売上管理といったバックヤード業務や、レイアウト変更などもお願いしていきます。
・店長候補として、売上目標の達成に向けた販促計画作成なども経験しながら、マネジメントスキルを磨いていってください。将来的には拠点責任者はもちろん、グループ本社 （岐阜市内） での勤務やMD （マーチャンダイザー）・バイヤー、管理職への挑戦も可能です。

【Knuffel】
・ホームページ：https://www.instagram.com/knuffelofficial/


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：（いずれも満たす方）
・アパレルあるいは服飾雑貨での経験
・接客販売経験をお持ちの方　(雇用形態は不問です)
■歓迎条件：
・マネージメント経験
・セレクトショップでの販売経験
・Knuffelと価格帯やテイストが近いブランドのご経験
・駅ビルやファッションビルでの就業経験

＜勤務地詳細＞
Knuffel (クヌッフェル) 一宮店
住所：愛知県一宮市新生1－1－1 イチ＊ビル（駅直結）
勤務地最寄駅：JR／名鉄線／尾張一宮／一宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:30～21:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:30～18:30
12:30～21:30

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（5万円／月）
社会保険：

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、研修制度

＜その他補足＞
■時短勤務制度（応相談）※取得実績あり
■社員割引制度（オリジナル商品…原価／セレクト商品…60％OFF）
■報奨金制度（店舗目標の達成に応じて支給）※3ヶ月毎
■髪型・服装・靴・アクセサリー自由
■育休・産休制度あり（取得・復帰実績あり。

月8休制
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

シフト制（月8～10日休み）、有給休暇（年2回：3連休の取得可能）、慶弔休暇、産休・育休（取得・復帰実績あり）