ミノシマ株式会社
【東京】人事労務(課長候補)※人事制度構築をお任せ!年休125日(土日祝休)/電気設備のニッチトップ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~人事のご経験者歓迎!/安定して長く働ける『業界ニッチトップ』へキャリアチェンジ!/国内シェアNO.1!「工事用電気設備工事」を専業としたスペシャリスト集団◎~
■求人概要:
電気設備工事会社において、人事労務管理、人事評価褒章制度の構築、人材配置、採用等、幅広く活躍いただける人材を採用したいと考えております。
■業務詳細:
・人事評価褒章制度の構築
・人材配置
・採用
・人事労務管理
・各営業所管理/業務プロセス最適化
・最適化指導・モニタリング
■就業環境:
・年間休日125日(土日祝休み)
・定年60歳制(再雇用制度有り)
・各種手当:皆勤手当・配偶者手当・家族手当?・職務手当・住宅手当他
■当社について:
当社は1976年に設立。日本では数少ない「工事用電気設備工事」を専門に取り扱っている会社となります。全国に営業所を展開しており、「工事用電気設備工事」の業界シェアは10%を誇るニッチトップ企業です。今後、更なる業績拡大に向けて、「安全管理体制の強化(現場パトロール)」と「保安管理業務」の強化に取り組むことで、現場の安全と保安管理業務を「ワンストップ」で提供し、事業の拡大を推進して参ります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事制度構築のご経験がある方
■歓迎条件:
◎中途採用のご経験ある方
◎人事労務管理のご経験ある方
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区笹塚1-57-7 笹塚第一ビル 4F
勤務地最寄駅:京王線/笹塚駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
補足事項なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇の変更なし。
給与
600万円~800万円
<賃金形態>
年俸制
特記事項なし
<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円
<月額>
550,000円~716,666円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(7月、12月賞与2回含)
■みなし残業代(月30時間分5万円分)を含みます。※超過分は全額支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:自社制度として勤続3年以上対象
<定年>
60歳
再雇用制度:65歳 ※その後の勤務延長は応相談
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(一部従業員利用可)
研修支援制度(一部従業員利用可)
<その他補足>
自転車通勤可(一部従業員利用可)
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■夏季特別?4日間
■年末年始?12/30~1/4まで
■有給休暇?6カ月勤務後10日間(法定どおり)
会社概要
- 事業概要
同社の創立から39年以上もの間、工事用電気設備専門の企業として、歴史を積み重ねてきました。工事用電気設備専業企業としては売上高、人員規模ともに業界NO.1の地位を確立しています。
■事業内容:
工事用電気設備工事業
■特徴:
・同社は、工事用電気設備において設計・施工はもとより、安全・安定運用に不可欠な管理に至るまで総合的に提供する専門企業です。『専業』だからこそ、提供できるスキルやノウハウがあり、多くの大手ゼネコン様からその技術力を高く評価して頂き、直接の取引を実現しています。
・同社の技術が必要とされるのは、大規模な建設プロジェクトが中心です。そのため、有名な商業施設・公共施設・大手企業の自社ビル・タワーマンションなどを数多く手がけています。
■主な実績:
新幹線品川駅・衆議院議員宿舎・横浜スカイビル・東京国際フォーラムガラス棟・みなとみらい21中央地区24番街・西武ライオンズ球場・東京国立近代美術館・六本木ヒルズ・イオン越谷レイクタウン・東京駅丸の内駅舎・東京スカイツリー等- 所在地
〒151-0073
東京都渋谷区笹塚1-57-7 笹塚第一ビル 4F- 設立
- 1976年2月
- 従業員数
- 160名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 35百万円
- 売上高
4,000百万円
- 平均年齢
- 37歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【東京】建築資材の管理(調達・在庫管理)※年休125日(土日祝休)/工事用電気設備ニッチトップ企業!
NEW【東京|第二種電気工事士歓迎】電気設備の施工管理/土日祝休/夜勤・出張なし/国内シェアトップクラス★
☆電験三種必須☆【茨城/水戸】現場巡回・保守点検◇年休126日(土日祝)/夜勤なし/国内シェアトップ
さいたま市★電気工事士2種★工事用電気設備工事の施工管理/土日祝休み/ニッチトップ企業
☆電験三種必須☆【名古屋】現場巡回・保安管理業務◇年休126日/土日祝休み/平均残業20h
☆電験三種必須☆【首都圏】現場巡回・保安管理業務◇年休126日/土日祝休み/平均残業20h
名古屋★電気工事士2種★工事用電気設備工事の施工管理/土日祝休み/ニッチトップ企業
☆電験三種必須☆【静岡】現場巡回・保安管理業務◇年休126日/土日祝休み/平均残業20h
☆電験三種必須☆【仙台】現場巡回・保安管理業務◇年休126日/土日祝休み/平均残業20h
☆電験三種必須☆【郡山】現場巡回・保安管理業務◇年休126日/土日祝休み/平均残業20h
