株式会社東京臨海ホールディングス

【青海】まちづくり協議会の事務局運営◆リモート可／出勤時間の選択可／都の政策連携団体で安定性◎

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～東京都の第3セクターで会社基盤安定！／毎年昇給有・昨年賞与実績4.85カ月分で堅実なキャリア形成／東京臨海部の街づくりに貢献！～

■業務内容
「一般社団法人東京臨海副都心まちづくり協議会」事務局の運営・調整業務をご担当いただきます。
まちづくり協議会には、臨海地域に事業を展開している複数企業の登録があり、各企業との利害関係を調整しながら臨海地域の発展のための方向性を取りまとめる業務です。

■業務詳細
（1）協議会で進行中のプロジェクト企画・調整業務
・街づくり協議会では3つのプロジェクトチームがあり、各プロジェクトの取りまとめ役として関係各署との調整業務を行います。
・賑わい・集客PT：臨海地域の集客向上のためのイベント企画、PR企画、MICE誘致の推進計画などを検討します
・環境PT：臨海地域の環境美化のための活動、脱炭素化推進のための取り組みの検討をします
・防災/防犯PT：臨海地域の安全を守るための防災訓練の実施、災害関連のセミナー企画・運営など実施します

（2）理事会・社員総会、事業推進委員会の運営調整
・会議体開催にあたっての、資料作成（当日投影資料、進行台本、座席表、タイムスケジュール等）
・当日の会議出席者の調整業務　など
※年間を通して決まった時期に会議体が開催されますので、その会議開催に伴う準備対応を担当いただきます。

（3）その他関連事務作業
・臨海地域へ新規展開してきた企業への会員登録にあたっての問い合わせ対応や事務作業
・東京都からの依頼事項に対しての事務作業　など

■将来のキャリアパス
入社10年後を目途に、会社全体の業務を経験できるようジョブローテーションにより経験予定です。
例）総務・経理業務、子会社の経営管理業務　など

■働き方
・週2回（上限）在宅勤務可能！実際にリモートワークを活用して勤務している社員もいます！
・年20日有給休暇付与！業務儒教にもよりますが基本的には希望に応じて休暇取得が可能な環境です！
・時差出勤可能（入社時に、始業時間を8時～10時にて30分刻みで選択可能）です！プライベートとの両立もしやすい環境です！

■組織構成
配属部署の事業管理課（企画担当）は、課長1名、統括課長補佐1名、派遣1名で構成されています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
複数のステイクホルダーとの利害関係の調整、折衝業務を行った経験
例）複数の企業で構成される事務局の運営、社外向けイベント運営・企画業務の経験　など

■歓迎要件：
・経営層、部下、社内各部門、子会社、東京都等の関連団体と円滑な調整ができる能力
・ジョブローテーションを見据え、以下の資格等を有している方
例）日商簿記、宅地建物取引士、証券アナリスト、証券外務員、ビジネス会計検定、中小企業診断士

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区青海2-5-10 テレコムセンタービル4F
勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／テレコムセンター駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※時差勤務制度あり（08:00～10:00の30分刻みで始業時刻を選択可能）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限150,000円／月
住宅手当：10,000円／月（世帯主のみ）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
70歳まで非常勤雇用実績有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT教育

＜その他補足＞
自己啓発支援、昼食費等補助、祝金・見舞金、東京都人材支援事業団の各種給付・サービス、財形貯蓄、労災上乗せ保険、人間ドック受診補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土・日・祝※休日出勤の場合振替休日取得
有給休暇、年末年始、夏季休暇（5日）