三菱電機フィナンシャルソリューションズ株式会社

【大阪/週2在宅可】法人営業（空調・省エネ商材リース）◇穏やかな社風・平均勤続16.9年／住宅手当有

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◆三菱電機グループの安定基盤／穏やかな社風
◆住宅手当等福利厚生も充実・住宅/家族手当あり・平均勤続年数16.9年
◆週2回リモート可能／残業平均月15時間程度／転勤可能性低め（直近5年4.4％）
当社は総合電機メーカーである三菱電機グループのメンバーとして、情報通信機器、厨房機器、エレベーター、空調設備、工作機械、発電設備など幅広い分野に対するリースサービスを展開しています。現在はグループ以外のメーカーや販売店とも提携し、より幅広いサービスを展開しており、業績も好調の安定基盤を有しています。今回お任せする方には法人顧客（個人事業主含む）への営業活動をお任せします。
■業務内容：
1）メイン商材は、空調設備／省エネ商材／ビル設備となり、三菱電機を含む販売代理店や電材商社などのサプライヤーが営業先となり、ファイナンスニーズのある顧客を紹介頂くスタイルです。
2）既存契約先（顧客が主）へのソリューション営業も行います。
3）その他、提携先／既存先からの紹介による新規販売店の開拓や、顧客開拓なども行っております。
・取扱商品は、三菱電機製品だけではなく、他社品も取扱っており、顧客が求める設備全般（メーカー問わず）となります。
・三菱電機グループの強みを活かし、グループ内での安定した顧客基盤に加え、三菱電機グループ以外での取引も拡大しています。
■配属先
関西支店：58名（男性：37/女性：21）
中途入社者が4～5割となっており、新卒/中途関係なくフラットな評価体制があります。
チームで営業していく考えのもと、数字を達成するための方法を上長やメンバーと一緒に考えられる雰囲気です。
■社風・環境：
・『人は財産』という認識を持ち人を大切する会社です。
・関西支店は、JR大阪環状線福島駅徒歩約5分という好立地です。
■魅力：
【長期的に腰をすえて働ける環境】
残業時間は月15時間程度／直行直帰・週2回の在宅勤務が可能／穏やかな社風で平均勤続年数が16.9年と社員の定着率も高く、腰を据え安心して働けています。
【安定性】
三菱電機グループとして昔からのお付き合いのお客様も多く、信頼も厚いのが特徴。リース業界としても伸長方向で、設備投資の回復によりリース契約高は増加傾向。2024年度には5兆円台に達し、2025年度も成長が見込まれています

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
■金融（銀行・信金・リース・クレジット・信組等）法人営業経験者
■自動車運転免許
＜場当たり的な営業ではなく、決算書等のデータから仮説を立て、実行することで成果の出るポジションです。また、ニーズをもらう営業になるので、押し売りではなく人間関係を築きながら話せる方にマッチした環境です＞

【歓迎要件】
■空調設備、省エネ商材、ビル設備　営業経験者（販売会社、商社、メーカー等）
■リース営業経験者
■省エネ補助金申請（支援）経験者

＜勤務地詳細＞
関西支店
住所：大阪府大阪市北区梅田1-8-17 大阪第一生命ビル4F
勤務地最寄駅：JR線／大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
JR大阪環状線福島駅　徒歩約5分
阪神福島駅、JR東西線新福島駅　徒歩約8分

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面予定しておりません。直近5年間（2020年～現在）の引っ越しを伴う転勤者は「4.4％」です。※母数は45名で、引っ越しを伴う転勤者は2名です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
・月残業平均15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職

＜試用期間＞
2ヶ月
入社時期により有給発生日数が変わります。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：第3子まで1人につき毎月7,000円（18歳未満）
住宅手当：社内規定に準じます。
寮社宅：社宅制度有（対象条件有）家賃の5割～7割を会社負担
社会保険：社会保険完備。
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
通信教育補助制度：業務に必要な通信教育(当社推奨科目)を受講する際の費用50％～100％の補助
資格取得奨励制度：社員が自己啓発およびスキルアップのために、資格を取得した場合の奨励金支給

＜その他補足＞
臨時社宅制度（業務用／福祉用）、保養所（契約リゾートホテル）、財形貯蓄制度、住宅融資制度

保養所について：保養所「泉郷」の他にも三菱電機株式会社の保養所等も利用できます。
スポーツクラブ：コナミスポーツクラブ（利用提携施設343施設）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

休日：完全週休2日制（土・日・祝）、年末年始、夏季
休暇：有給休暇、ファミリーケア休暇、特別休暇(慶弔・出産・看護・裁判員など)