株式会社スリーイーホールディングス

【営業職】外国人技術者派遣事業の拡大を担うポジション／年間休日125日・残業15～20h

---

・建設業界または人材派遣業界の経験を活かし、事業成長のキーパーソンへ。
・ミャンマー現地法人を自社で運営する技術者派遣のパイオニアで、グローバルな挑戦を。
・外国人エンジニア専門の派遣事業として約3年。これからさらに成長をさせてくれる人材を求めています。
・人材業界は未経験でも建設業界の経験等でその業界のコネクションをお持ちの方は大歓迎です。
・実働7.5h、残業15～20h程度、年間休日125日

■業務内容：
当社は、日本とアジアをつなぐ外国人技術者派遣事業を展開しています。
大手ゼネコン・サブコンを中心に、建設業界向けの技術者派遣サービスを提供し、事業拡大を目指しています。

■業務詳細：
・建設業界向け技術者派遣サービスの営業
・派遣先企業の新規開拓、案件獲得
・既存派遣先企業への定期訪問・増員提案
・個人、部門目標達成に向けた行動計画の立案・実行
・派遣社員（ミャンマー人技術者）の教育・フォロー
・営業関連書類の作成

■ミッション：
新たな派遣先の開拓と既存先の派遣人数増加を通じて、事業規模を拡大すること。

■ポジションの特徴：
・新規事業として立ち上げた外国人技術者派遣事業をさらに拡大するフェーズ・
・大手ゼネコン、サブコンとの取引実績あり
・幅広い年代が活躍中（再雇用制度あり）

■チーム・組織構成：
エンジニアソリューション事業部 4名
└男性2名、女性2名（その他、管理部門として本社社員が4～5名関与します）
※幅広い年代の社員が活躍しており、60歳以降は再雇用制度もあります。

■入社後の流れ：
・事業部長やチームとの情報共有、活動プランの検討
・訪問先同行を通じたOJT
・2～3ヶ月を目安に独自の営業展開を開始

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人材派遣業界での営業経験 または 建設業界での就業経験

■歓迎条件：
・技術者派遣サービスに関する知識・経験
・建設業界の顧客ネットワークをお持ちの方
・チームリーダーやマネジメント経験がある方
※外国語スキルや外国人派遣経験は不問

＜勤務地詳細＞
エンジニアソリューション事業部
住所：東京都中央区日本橋富沢町11-6 英守東京ビル
勤務地最寄駅：日比谷線／小伝馬町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月15～20h

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件変更なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：6ヶ月定期代18万まで
家族手当：扶養家族手当あり（1名あたり5千円、5名まで）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
定年再雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
■外国人雇用労務士の資格所得の補助あり
■同資格所得後の手当あり（2万円）

＜その他補足＞
慶弔見舞金制度
自己啓発支援制度
永年勤続報奨制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日