掲載予定期間:2025/11/3(月)~2026/2/1(日)更新日:2025/11/3(月)

株式会社Branding Engineer

【インフラエンジニアオープンポジション】プライム案件多数◇上場企業グループ◇働き方も◎

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正社員
転勤なし
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【インフラエンジニアオープンポジション】プライム案件多数◇上場企業グループ◇働き方も◎

~上場企業グループ/これまでの経験・スキルを活かせるポジションをご提案します/パパ、ママエンジニアも活躍中/残業10~13h/ご家族のご事情を加味してプロジェクトやポジション等アサイン~

【募集背景】
当社はエンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションを提供するホールディングスカンパニーです。メインクライアントを始め自治体やベンダー様より新規PJの依頼を受け、まずはインフラチームの組成から動いております。

【業務内容】
インフラチームおけるサーバー、ネットワーク、OS、ストレージ、仮想化基盤、クラウドのどれかを担当いただきます。
各チームにおいて設計、構築、運用業務をお願いします。
チームが複数あり1つあたり10名程度の運営予定となります。
今回はクラウド基盤はございませんが中長期的な想定はあるため、
オンプレ,仮想化基盤の経験に加えクラウド環境での経験がある方はよりご活躍いただけます。

【具体的業務】
・インフラの設計、構築、運用/監視業務
・保守やトラブルシューティング
・セキュリティ管理や自動化の推進
・ドキュメント作成やレポーティング

■組織構成■
インフラチーム10名予定

■キャリアアップ■
入社された90%以上の方が60万円~100万円ほど年収がUPしております。
既にPM社員がPJに着任しているケースも多いため、
当社体制の中で構築経験を積むことができます。

■働き方■
残業も10h~13hの方がほとんどで、稼ぎたいけどライフワークも大事にしたいという方にもおすすめです。パパ、ママエンジニアもいらっしゃり、子育てやご家族のご事情を加味してプロジェクトやポジション等アサインさせて頂きます。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インフラ運用保守2年以上または設計構築半年以上



<語学補足>
日本語ビジネスレベル必須

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※プロジェクトにより異なる
※ハイブリット、出社等相談可

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業10h~13hの方がほとんどです。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
420万円~840万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):187,000円~359,000円
その他固定手当/月:73,000円~334,000円
固定残業手当/月:90,000円~179,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円~872,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■給与改定:年2回
■その他手当:職務手当:73,000~334,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
住宅手当:2駅以内居住の方に月30,000円支給
社会保険:社会保険完備

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助
■当社が運営する社外エンジニア向けセミナー無料で受講可能
現役エンジニアが講師となって、RubyやPHP、ブロックチェーン・AI・IoTなど最新の言語・技術を実践的に学べる環境

<その他補足>
■インフルエンザ予防接種支援
■リファラルコミット制度(50万円)
■ベビーシッター育児支援割引券
■育児休業・産後パパ育休制度
■結婚祝い金・出産祝い金・入学祝い金
■視座をGG上げ続けろ制度(副業・兼業)
■GG tech
■ダイレクトプレイフォー制度(申告制人事異動制度)
■慶弔金
■お部屋探しサポート
■副業制度 ※競合する事業は除く
■社内懇親会/各種勉強会
■引っ越し補助制度(20万円)
■勤続表彰制度
■リファラルコミット制度
■社員持株会制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇、ウエディング休暇

会社概要

事業概要

東証グロース市場上場 株式会社TWOSTONE&Sons(証券コード:7352)のグループ会社です。

所在地

〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F

設立
2022年9月
従業員数
200名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円

応募方法

応募方法

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013790617

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