損害保険料率算出機構
金融系総合職（料率計算・損害調査・データサイエンス など）
この求人を要約すると…
★非営利の立場から損害保険の仕組みを支える
★働きやすい『仕組み』が充実！
★第二新卒歓迎★新卒3年以内離職率0%
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★第二新卒歓迎★【総合職】料率算出・損害調査・データバンク業務等をご担当いただきます
自動車保険・火災保険・地震保険・傷害保険etc…、あなたも一度は『損害保険』という商品にふれたことがあるのではないでしょうか？
世の中には、たくさんの損害保険が存在し、保険会社によって価格や補償内容もさまざまです。
当機構は日本で唯一（※1）の料率算出団体として、損害保険の仕組みを支えるとともに、損害保険業の健全な発達と保険契約者等の保護という役割を担っています。
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【具体的な仕事内容】
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下記3つのいずれかの業務を中心に、ご希望・適性に応じてお任せします！
【1】公正な保険料を算出する『料率算出業務』：
保険料をいくらに設定すればよいのか、保険料率として、基準料率と参考純率を算出するのが私たちの役割です。具体的には、保険会社から収集した過去の保険料・保険金等のデータを基に、保険料・保険金に影響を及ぼし得る要素（交通事故の傾向等）を考慮し、将来の保険料率を計算します。
【2】交通事故の被害者を救済する『損害調査業務』：
保険会社から依頼を受けて、自賠責保険の損害調査を行う仕事です。公正・中立的な立場で、事故が自賠責保険の対象になるか、どれくらいの損害額になるか等を調べます。
判断が難しい事案では、弁護士や専門医などの外部の専門家を交え、審査を行います。
【3】算出根拠や危険性の分析・研究を進める『データバンク業務』：
損害保険に関するデータバンクの役割として、保険会社・官公庁・有識者・消費者などに情報を提供する仕事。
収集した保険統計を基に、保険統計を作成し、会員保険会社へ提供したり、WEBサイトで公開したりしつつ、国内外の保険制度や法令、医療の最新情報についても研究しています。
※上記の業務のほか管理部門の業務をご担当いただきます。配属先についてはご本人の希望を考慮いたします。
（※1）損害保険料率算出団体に関する法律および、金融庁HP『特別の法律により設立される法人一覧』による
【ここがポイント！】
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職場メンバーの状況も気にかけながら一体感を持って業務を進めているからこそ、業務の相談をしやすい職場です！
対象となる方
【未経験歓迎・第二新卒歓迎】社会人経験2年以上／専門性の高い仕事・保険業界に興味をお持ちの方
★実際の業務をスタートしてからも、分からないことや困ったことは相談しつつ業務を進められる環境です。
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■必須条件：
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・社会人経験2年以上、および大卒以上の方
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■歓迎条件：
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・金融業界・保険業界での業務経験をお持ちの方
・損害保険に関する知見をお持ちの方
（いずれも必須ではありません）
選考のポイント
勤務地
■住所：
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー28階・29階
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※変更の範囲：会社の定める事業所（在宅勤務含む）
- 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー[最寄り駅]都庁前駅
勤務時間
★育児・介護への支援や、シフト勤務のご相談も可能★
小学生までのお子さんや、介護状態にあるご家族の介護が必要な方に対して、時短勤務などの、支援制度を導入しています。
その他、8パターンの区分から自分のライフスタイルに合わせて出退勤時刻を選択することも可能！
【職員の1日のスケジュール例（損害調査業務の場合）】
▼9:00 始業・メールチェック
▼9:30 審査会に向けた準備
▼12:00 ～休憩～
▼13:00 審査会付議・審議結果のまとめ
▼13:30 保険会社への回答作成
▼15:00 訴訟事案対応
▼16:00 保険会社への回答作成
▼18:00 終業
雇用形態
正社員
給与
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
※残業代は実労働に応じて支給
年収430万円～600万円 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
待遇・福利厚生
■交通費支給（規定あり）
■退職金制度（定年：60歳／雇用延長制度あり）
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■カフェテリア・プラン
■シフト勤務制度
■資格取得奨励制度
～★豊富な研修体制も自慢です！★～
職位に応じた研修や損害保険にまつわる研修はもちろん「専門的な仕事」だからこそ、人権・医療・法律など、ご自分の業務に直結する学術分野を深められる体制まで充実しています。
【具体的には…】
■階層別研修・職位別研修
■人権研修
■通信教育制度
■損害保険関連講座
■外部セミナー受講OK
■アクチュアリー資格取得支援制度
など
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
(土)(日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■上半期特別休暇
■下半期特別休暇
■四半期休暇
■リフレッシュ休暇
■有給休暇（次年度の繰越制度あり）
※直近3年の男性育休取得率：87%
※直近3年の女性育休取得率：100%
※直近3年の産休復帰率：97%
■入社3年目／Ｋさんのエピソード
社員インタビュー
入社7年目 料率算出業務
正直新人のうちは雑務が多いかなと思っていたのですが、一人の担当として、損害保険の将来予測や説明資料の作成も任され、1年目から業界への影響力が大きい仕事にかかわれるのは驚きでした。
入社7年目 データバンク業務
入社前は、正直お堅い風土だろうという印象がありました(笑)。でも実際は、むしろ柔軟に新しいことを進める業務が多い印象です。データ整備作業を自動化して、考える業務に注力できる取り組みも進んでいます。
入社3年目 損害調査業務
私の仕事では事故やケガの状況を正確に把握するため、法律や医学の専門知識も必要です。しかし、業務を担当しながら、ケーススタディで専門知識が身についていきます。だからこそ、毎日成長実感が得られる仕事です。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
他に類を見ない、保険業界を支える『プロフェッショナル』へ。
損害保険料率算出機構は日本で唯一（※1）の料率算出団体です。
それほどに独自性が強く、特定分野の専門性が求められる仕事。
しかし―
■損害保険の基礎から業務に直結することまで深く学べる、手厚い研修
■担当業務を進めながら、周囲に相談できる職場
など、長期を見据えて学べるフィールドがあるからこそ、多くの新人や未経験者が活躍されているのだとか。
また、直近の新卒社員の3年以内離職率はゼロだという。
入社してスグから専門家としての知見を磨きつつ、将来まで長く働き続けられる職場を探している人にとっては、絶好のチャンスになり得るかもしれない。
やりがい
■入社歴が浅くても、社会的影響力の大きい仕事に携われる
■研修はもちろん、実務を通じて、日に日に専門知識を習得できる
■損害保険の知識はもちろん、数理学・医学や法律・データサイエンスなど、あらゆる分野の知識を学びプロとして活躍することができる
など、やりがいは多岐にわたるでしょう。
きびしさ
■公正かつ適正に、第三者の目線で業務にかかわっていく必要がある
■研修で学ぶ知識やノウハウを確実に1つひとつ身につける努力が必要
■1つひとつの物事を追求していくことが大切
■個人主義ではなく、チームワークを大切にしながら業務を進めることが大切
など、責任感を持って仕事に臨む姿勢が大切になるでしょう。
「社名を見たとき、お堅い職場だと思ってました(笑)」そんな話がこぼれるくらいラフな雰囲気の職場です♪
先輩や同僚にスグ相談できる職場で、毎日の勉強・発見も楽しい仕事です！
保険業界を正しく支えていく仕事。 多くの人を支えていく専門家を、当機構で目指していきませんか？
会社概要
- 事業概要
■参考純率と基準料率の算出・提供
会員の保険会社から集めた保険データに基づき、数理的・統計的手法を用いた保険料率を算出・提供
◆損害調査
法律や医学の知識を用いて、中立的な立場での損害調査を実施・報告
◆データバンク
会員等から収集した各種保険に関する膨大なデータを使用した統計表の作成や各種調査・研究
上記3つの観点から、損害保険の仕組みを支える非営利の民間団体です。- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿3-7-1- 設立
- 1948年 7月
- 代表者
- 理事長 早川 眞一郎
- 従業員数
- 2301名
- 平均年齢
- 38.4歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
