小泉製麻株式会社

【大阪/岸和田】生産技術／生産設備の保守など■国内トップシェア／住宅手当あり／資格取得支援

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■業務内容：
生産設備（プラスチック押出成型機、射出成型機、フィルム製袋機など）の改善や保守を通じて、生産性と品質向上に貢献することがミッションです。「より良く・停まらず・効率的につくる」ための生産体制づくりに取り組みます。

■業務詳細：
○生産効率の改善
・サイクルタイム短縮や段取り替え時間の短縮
・作業手順や治具の見直しによる効率化
・材料ロスやエネルギー使用量の削減活動
○品質改善、不良対策
・不良発生時の原因分析、再発防止策の立案、実施
・品質つくり込みのための設備改善の立案、実施
○設備保守、メンテナンス
・定期点検、予防保全の計画立案と実施
・突発トラブル時の応急対応と再発防止策の立案、実施
・設備更新、新規導入の検討、立案、実施
○新製品立ち上げ・工程設計
・新規製品の量産化に向けた工程設計・条件設定
・試作、評価を通じた量産移行
○現場の支援、指導
・現場オペレータへの指導
・作業標準化や安全教育等による生産現場のスキルアップ支援

■入社後について：
先輩社員（40～50代）とのOJTを中心に業務を学んでいただきます。

■岸和田工場について：
https://www.koizumiseima.co.jp/recruit/kishiwada/

■ものづくりにおいて：
「市場に新しい価値を生み出すため、ひとつの枠にとらわれない自由な発想」を大切にしております。部署や職種の担当領域を超えた自由な発想。常にアンテナを張ってお客さまの声に耳を傾け、社内では営業部門、社外では国内外のメーカーと連携しながら、市場に新しい価値を生み出す商品づくりを目指しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：～業界経験不問～
＜いずれかのご経験をお持ちの方＞
・高専や工業高校で機械の基礎を学んだ経験
・生産オペレータとして設備の日常点検等に携わった経験
・生産現場で改善活動や生産効率化に取り組んだ経験

＜勤務地詳細＞
岸和田工場
住所：大阪府岸和田市三田町400番地
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
※当面転勤はありません。 キャリアの過程で、他事業所への異動を打診する可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業10～25時間/月　■現場研修中は交替勤務シフトでの勤務（6時～/14時～/22時～）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間：３か月（最大6ヶ月まで延長）
※試用期間中は賞与の査定対象外

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：世帯主に1万円～1万円五千円支給
寮社宅：借上げ社宅あり※社内規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上／65歳迄の再雇用制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■管理職研修、社外研修
■通信教育


＜その他補足＞
・通勤手当全額支給
・慶弔金（結婚祝金、出産祝金など）支給
・小泉製麻健康保険組合
・中小企業退職金共済制度加入
・借上社宅制度あり（遠方から入社の場合、自己負担金15,000円～で利用可能）
・福利厚生倶楽部を利用可能
・資格取得制度あり（会社が認めた資格試験の受験費用を負担）
・SMBC定額制クラブセミナーの主催セミナーを無料で受講可能
・勤続10年でリフレッシュ休暇、25年で休暇＋旅行券を進呈
・テレワーク（在宅勤務、コワーキング勤務）を推進

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

原則土日休み。休日は会社カレンダーにより決定します。
年末年始休暇、夏期休暇、ウェルカム休暇、慶弔休暇、つわり休暇、配偶者出産休暇、有給休暇