株式会社コアテック

【渋谷】社内ネットワーク・セキュリティ担当◆社内の業務効率化を支える◆年休126日／残業月11H以下

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■業務内容：
トータル月間PV数1億以上を誇るナイトレジャー関連の大規模ポータルサイトをはじめ、各種Webサービスを100％自社内で開発・運用している当社。
今回は、社内ネットワークの構築・改善・セキュリティ強化をトータルに担い、社内全体の業務効率を支えていただける方を募集します。

■具体的には：
◇ネットワークインフラの構築・管理・改善
・社内外の通信環境の設計、配線設計、回線契約、VPN接続の安定化など、ネットワーク全般の構築～運用をお任せします。既存環境の課題を洗い出し、「こうすればもっと速くなるのでは？」という発想をもとに改善提案・実装まで行える環境です。
過去には、NAS構築時の意見が採用され、実際に社内ネットワーク速度の大幅向上を実現した実績もあります。

◇ゼロからのネットワーク構築プロジェクト
・新フロアの増床に伴うネットワーク構築では、配線計画から導入まで幅広い工程に関わることが可能です。
組織拡大を支える「自分の仕事が会社の成長につながる」実感を得られる業務です。

◇セキュリティ運用・保守
・ウイルス対策やファイアウォール管理、セキュリティポリシー整備なども担当します。
ネットワーク構築だけでなく、セキュリティ強化にも興味がある方には最適です。

◇トラブルシューティング・マニュアル整備
・発生したトラブルを迅速に解決し、属人化しないようマニュアル化。運用体制をより効率的にする取り組みを行っていただきます。

■当ポジションの魅力：
◇100％自社内勤務！落ち着いた環境で裁量大きく働ける
・常駐・派遣ではなく、自社のネットワーク環境を支える内勤ポジション。自分の提案が即反映されるスピード感があり、成果を実感しやすい環境です。

◇挑戦できるネットワーク保守
・一般的な保守業務のように「決まったものを運用するだけ」ではなく、「改善」「構築」「提案」まで踏み込めるのが当社の特徴です。
あなたのアイデアが社内全体のパフォーマンス向上につながります。

◇働きやすさも抜群
・年間休日126日・残業月平均11時間程度と、プライベートも充実。メリハリをつけて、自分のペースでスキルアップできます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
≪下記すべてを満たす方≫
・2年以上の社会人経験
・ITヘルプデスクとしての実務経験（1年以上）

≪下記いずれかの知識・経験をお持ちの方≫
・ネットワークインフラ（LAN/WAN/VPN）や社内電話システムに関する基礎知識
・セキュリティツールの導入・運用経験（例：ライセンス管理、SKYSEAの運用管理 など）
・Google Workspace の管理業務経験

■歓迎条件：
・NAS等のファイル共有ストレージの基本的な運用知識

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー14F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■アクセス：
JR「渋谷駅」より専用シャトルバスで5分（定期券貸与）
東急田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩7分
京王井の頭線「神泉駅」より徒歩9分

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（14:00～15:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※週1回まで時差出勤（7～12時出社）も可■残業平均11時間以下（2024年度平均：約11時間）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇差異なし／終了後に昇給の可能性あり

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで
家族手当：18歳までの扶養する子に5,000円／月
社会保険：健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度（70歳迄）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■セミナー受講費
■書籍購入費
■資格取得の補助制度（内定者も対象）
■Udemy受講

＜その他補足＞
■慶弔見舞金
■役職・在宅手当
■健康診断（法定以上）
■産業医来社（元システムエンジニア）
■時短勤務制度（子の小学校卒業まで）
■お誕生日祝い（ギフト券）
■服装、髪型自由
■社内イベント（社員旅行など／任意参加）
■ウォーターサーバー、コーヒー無料
■オフィスグリコ（社内コンビニ）
■リフレッシュルーム
■完全分煙
■ベネフィットステーション（各種優待サービス）
■有名テーマパーク優待
※経産省「健康経営優良法人」9年連続認定企業です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

※本ポジションは業務の都合により、2か月に1回程度、土日出勤が発生する可能性があります。
　その際は必ず振替休日を取得（振休100％取得）していただきます。