株式会社ディスラプターズ【東証スタンダード市場上場】
【青山/月4回在宅可能】経理担当※月次～連結決算まで幅広くお任せ◆東証スタンダード上場/土日祝休み
募集要項
おしごと用語集仕事内容
《東証スタンダード上場／月次～連結決算まで幅広くお任せ／土日祝休み／私服勤務／残業平均21.6H》
■業務内容：
当社は傘下にIT企業5社を束ねるホールディングスカンパニーです。
青山一丁目至近・2024年新設の広々としたオフィス、ワンフロワで事業部と近い環境で、次のキャリアにチャレンジしてみませんか？
《日次業務》
・経費精算（システム）
・伝票記帳・整理
・現金出納長管理・仕訳チェック（小口会計）
・売掛金や買掛金の管理（消込）
《月次業務》
・取引先への支払い・請求書発行まとめ
・取引先の入金確認
・税金や保険料の納付
《決算業務補助》
・月次、四半期、年次決算業務
・連結決算
・監査法人対応
・開示資料作成
《その他》
・内部統制関連
そのほか、状況を見ながら会計システムの運用や業務効率化などに携わることも可能です。
■組織構成
管理部6名（執行役員1名、経理4名、総務人事1名）＋業務委託・ 派遣社員）
■会計システム
「freee会計」を利用しています。
※freee会計の利用経験が無くても問題ありません
■当ポジションの魅力：
◎場企業の経理としてキャリアアップ：
四半期開示となって外部に情報開示され、社会的責任感の実感とともに、経理業務のアウトプットが明確に可視化される環境です。
◎事業部との連携：
座席はワンフロアでフリーアドレス。グループ会社のキャリアインデックスで開催する「全社会」を毎週参加し、各事業部の数値進捗や新規の取り組みについて共有しています。
◎評価制度：
事業部長・グループ会社代表・トップマネジメントとダイレクトにコミュニケーションするため、自身が立案／実行した案・施策の結果が分かりやすく反映されます。
■働き方・福利厚生など：
残業平均月21.6H／土日祝休み／年休120日／月4回のリモート可能
住宅手当て有／賞与：年2回（4月、10月）／私服勤務
※オフィスは2024年新築の綺麗なオフィスです！お水やコーヒーサーバー（無料）などの設備も整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理業務経験をお持ちの方（目安2年以上）
■歓迎条件：
・日商簿記2級以上取得者
勤務地
本社
住所：東京都港区南青山2-5-17 ポーラ青山ビルディング13F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（11:45～12:45）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均21.6H
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
370万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～350,000円
その他固定手当/月：10,000円
＜月給＞
230,000円～360,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年齢、経験、スキルを考慮し決定します。
※上記年収には想定残業代30時間分／月が含まれています
※その他固定手当：住宅手当 月1万円
■昇給：年2回（4月、10月）
■賞与：年2回（4月、10月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月10万円迄※最寄駅から2km超の場合バス代支給
家族手当：1万円／月※詳細は福利厚生欄に記載
住宅手当：条件有り※福利厚生その他参照
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合、健康診断（年1回）、インフルエンザ予防接種（年1回）
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度：書籍・電子書籍購入補助、セミナー・動画学習補助
評価制度：MBO（Management by Objectives）／業績評価／360度評価
＜その他補足＞
■子供手当：1万円／月※未就学児が2人いる家庭には2万円／月を支給
■住宅手当：1万円／月
※但し、勤務地から2km圏内の賃貸に住んでいる30歳以下の世帯主となる社員は、家賃（管理費・共益費込み）が10万円未満は2万円、10万円以上は3万円の支給を優先とする。
※住宅手当が2万円または3万円の支給対象者は通勤手当は支給されません
■誕生日：社員の誕生日は全社員でお祝い
※プレゼントの費用は会社が補助しています。
■キャリアチェンジ制度
■感謝投票、感謝休暇
■シャッフルランチ
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
GW、夏季休暇（有給休暇消費で取得）、年末年始、慶弔休暇、有給休暇（入社月に応じて付与、初年度最大10日）、特別休暇、出産・育児休暇（取得率100％） 等
会社概要
- 事業概要
「世の中のあたりまえを変革し 次のあたりまえを創り出す」という理念のもと、インターネットを活用した集客プラットフォームの提供とメディア事業の祖業とし、人材領域から不動産領域、DX領域へと事業領域を拡げ常にイノベーションを起こし続けることで成長してまいりました。
事業拡大とともに、わたしたちが大切にしているのは、長く愛されるサービスを提供し続けることです。
そのためには、マーケットに新しさや驚きをもたらす価値が必要です。「もっと」便利に、「もっと」有意義に、「もっと」楽しくに、とことん向き合う。
そして、変化を恐れず、常に挑戦し続け、今後も価値のあるサービスを世の中に創り出していきます。
★2024年4月に青山一丁目駅、徒歩2分の新築ビルに移転いたしました。
グループ会社
・株式会社キャリアインデックス
・株式会社マージナル
・ContractS株式会社
・株式会社ホワイトキャリア
・株式会社Sales X- 所在地
〒107-0062
東京都港区南青山2-5-17 ポーラ青山ビルディング13F- 設立
- 2005年11月
- 従業員数
- 105名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 395百万円
- 売上高
3,767百万円
- 経常利益
- 65百万円
- 平均年齢
- 31歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
