丸紅Ｉ‐ＤＩＧＩＯホールディングス株式会社

【週3在宅可/MS365経験◎】丸紅G向けWindows基盤構築■所定労働7.25時間

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~安定の丸紅グループWindowsサーバー構築や運用の経験者を積極採用中~
●丸紅次期ITインフラ構築(移管/切替え)対応を牽引する丸紅中核PJT
●丸紅グループのIT中核企業で顧客折衝等上流工程に挑戦
●WLB×給与×技術の整った環境でスキルアップ・キャリアアップ
●「所定労働7.25h×在宅勤務有×フレックス制度」で長期就業しやすい環境

丸紅及び丸紅グループ全体のITを支えるIT領域の中核企業である当社にて、丸紅グループ全体のWindows認証基盤の構築・運用、Microsoft365をベースとしたコミュニケーション基盤の運用をお任せ致します。

■具体的な業務内容
・Windows認証基盤に関わる課題解決（新規クラウド導入やWindows仕様変更による更新対応等）
・Microsoft365に関わる対応（メールやTeamsといったツールのアカウントの運用管理等）
・パートナーマネジメント
※まずはメンバーとして参画頂き、将来的に構築チームのリーダーとして活躍いただけるフィールドをご用意しております。
※本求人は顧客のITライフサイクル全般に対するソリューションを提供する事業を担う「丸紅ＩＴソリューションズ」へ出向となります。
※就業規則や人事制度、勤務地等は同じ条件となります

■魅力
・クライアントは丸紅や丸紅グループ企業で長期に渡って良好な関係を築きながらIT支援に携わることが出来ます
・取得資格や社内認定制度などに応じてキャリアアップや昇給も目指していくことが出来、正当な評価を受けながら成長していくことも可能です

■当社について
丸紅グループが得意とする商社・流通をはじめとする多様な業界・業務知見を活用して、グループの中核として社内外のIT戦略を支えております。ただ案件をこなすだけではなく、顧客の課題に寄り添うソリューションを導くべく、顧客との対話を大切にしています。また、PJTでは複数の部署との連携が発生する為、様々な領域や技術に出会うことができます。
直近ではシステム導入に際しての「生成AI」の活用検討を進めており、ただ案件をこなすだけではなく、顧客の課題に寄り添うソリューションを導くべく、顧客との対話を大切にしています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Windows ServerでのActive Directory運用経験
■歓迎条件：
・Microsoft社のEntraID（旧AzureAD）を用いたSSO構築経験

＜勤務地詳細＞
丸紅ITソリューションズ株式会社（在籍出向）
住所：東京都文京区後楽2丁目6－1 住友不動産飯田橋ファーストタワー
勤務地最寄駅：都営大江戸線／飯田橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
IT基盤サービスセグメント
基盤第一事業本部
クラウドビジネス部

※丸紅ITソリューションズに出向
※入社は「丸紅I-DIGIOホールディングス」ですが、所属セグメントによって各社出向

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業平均：月20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給 特急・乗車券不可
家族手当：扶養の子１人あたり：10,000円
住宅手当：30,000円／月
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修、OJT研修、新人フォロー研修、階層別研修、選択型研修、選択型E-ラーニング等、各種研修制度あり

＜その他補足＞
■在宅勤務制度：有（原則週３日を上限）
■産休（産前8週 産後8週 有給） 育児休暇/産休：有
■福利厚生倶楽部、グループ保険等
■時間外、住宅手当、遠隔地採用手当、家族手当（弊社規程による）、通勤(実費精算)等
■新入社員研修、OJT研修、新人フォロー研修、階層別研修、選択型研修、選択型E-ラーニング等、各種研修制度あり
■サテライトオフィス・フリーアドレス・セルフビズ等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年間124日（内訳）土曜、日曜、祝日
その他休暇 クリエイティブ休暇5日/ファミリーサポート休暇10日（年度途中入社の場合、弊社規程により按分付与）リチャージ休暇5日（10年目～）/慶弔休暇 等