日本プロセス株式会社

【在宅可】システム開発・構築（Azure/AWS）※マネージャー◆賞与実績8ヶ月以上／土日祝休み

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~リーダー経験者積極採用中/WLB充実/年収・キャリアアップしたい方歓迎~
●優良顧客との長年のお取引で創業58年連続黒字経営の安定基盤
●これまでのリーダーとしての経験を活かし、大手メーカ様とのPJを牽引
●直近5年賞与実績平均7.7ヶ月以上（2024年度実績は平均8ヶ月以上）
●月平均残業12h×ほぼフルリモート×有給取得率78%×会員制リゾート等の福利厚生充実でWLB◎

■業務内容：
大手メーカー、Sier、ユーザ企業から受注したWEBのSaaS/パッケージ開発・構築業務PJのチームマネージャーをお任せします
■業務詳細
・要件整理・システム設計を含む上流設計～開発までをご担当
・プラットフォームは主にAzure/AWSのマネージドサービスを利用したクラウドサービスやLinuxサーバ上でのオンプレ環境
・お客様への提案、仕様調整も行います
■事業部について
◎産業インフラシステム事業部
エネルギー、鉄道、医療、防災など 社会インフラ領域向けのシステム開発 を担う事業部です。制御システム・組込システムに強み
-自動券売機・駅務機器などの鉄道システム開発
-医療画像・フォトイメージング関連システム開発
-IoT／AI／ロボティクスなど先端技術を組み合わせたシステム開発
◎ICTソリューション事業部
産業・公共領域に向けた 業務アプリケーションや公共システム、ITサービス を提供する事業部です
-業務効率化アプリケーションや公共システム（ICカード、クラウド、駅務機器等）
-コンテンツ管理・クラウド環境構築
-システム運用・監視などのトータルITサービス
■働き方：
・基本在宅勤務
└業務内容やチームの状況に合わせて、出社とテレワークを織り交ぜた働き方を推奨しており、オフィスへの出社頻度はチーム毎に設定しています。
■手当・福利厚生について
・リフレッシュ休暇×お金も支給
・国内/海外選べる周年記念旅行
・社内コミュニケーション費用補助（5000円×3回）
・年末年始の忘年会費用補助（12000円）
・住宅手当有（当社規程による）
・会員制リゾート施設
└エクシブ
└那須ハイランドパークオフィシャルホテルのゲスト券（100~150泊分）
・両立支援制度・育児時短制度
└男性育児休暇取得率8割

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
リーダとして設計・開発を推進した経験
要件定義・システム設計等の上流設計
WEBアプリケーションの設計・開発
マネジメント経験
■歓迎条件
パブリッククラウド（AWS、Azure）のManagedServiceを活用したシステム設計・構築
Vue.js、React、Angularでのフロントエンド開発、マイクロサービス等でのバックエンド開発
GitHubActions、GitOps等でのCICD環境構築
JAVA、Python、TypeScriptのいずれかの習得

＜勤務地詳細＞
京浜事業所
住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎セントラルタワー26F
勤務地最寄駅：JR東海道線／川崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業12h

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：当社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度または前払退職金制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■技術研修・プロジェクト管理教育
現在持っているスキルを向上させるだけでなく、将来のキャリアプランを実現への挑戦を支援
■資格取得支援
各種IT系資格や語学資格などの取得を支援


＜その他補足＞
■奨学金返済支援制度（最大100万円）
■社員持株会制度（奨励金有）
■財産形成貯蓄制度
■両立支援制度
■会員制リゾート施設
■定期健康診断
■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
■報奨金制度　何らかのチャレンジングな活動や業績貢献度に応じて、最大100万円（社長賞）を支給する制度があります。社員の頑張りをしっかりと評価しています。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日、祝日
有給休暇（入社時最大14日付与、付与日数は時期による）
慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇、ゴールデンウィーク、リフレッシュ休暇など