株式会社トモノカイ

【四谷／在宅可】学校向け探究学習のプログラム企画（リーダー）◆年休124日◆年収548万円～

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～在宅可／子どもの未来を担うやりがいあり／年間休日124日～

■業務概要
・当社は「教育の再設計」をミッションに掲げており、探究学習は学校が変わる大きなきっかけになるという想いで、2022年度より高等学校様向けに “探究メンター” による探究学習支援を行っています。
・本ポジションでは入社後しばらくはプログラム運営担当校を持つなど、プレイヤー業務も兼務いただきながらチームメンバーの支援とマネジメント含めお任せし、事業成長に貢献いただきます。

■業務詳細
▼プログラムディレクターとしての業務
まずは各学校ごとのプログラムの企画設計・運用を担っていただきます。
具体的には年間スケジュールの作成や、先生方への提案資料作成から説明までをお任せします。
プログラムの内容が決まったら探究メンターの研修やチームビルディングをしつつプログラムの運営管理をしていきます。
その際、学校の先生からプログラムの課題感なども上がってくるため改善活動も行います。

▼リーダーとしての業務
入社半年後を目安に、運営チームのリーダーとして新卒～既存メンバーのマネジメントを行っていただきます。
重点校はメンバーと一緒に担当する等、顧客の課題解決をアシストして頂きます。
さらに、本事業は立ち上がって4年目を迎えており体制強化が急務となっております。
本ポジションでは、事業基盤構築に向けて各種プロジェクトの整備・推進業務も行っていただきます。

■主なクライアント
・探究学習を担当されている契約校の先生方
・契約校：全国50校程度
・契約継続率：90％以上
・一人あたりの担当校数：15~20校程度
・商材単価：平均150万円程度

■将来的にお任せしたいこと
・ゆくゆくはチームマネージャー、事業部長などの事業運営に携わることが可能です。

■ポジションの魅力
・立ち上がって約3年の新規事業で、メンバーも4名と少人数規模のため、
個人の裁量が大きい環境で、早期から戦略部分にも携わることができます。
・1→10フェーズのため、仕組化にもチャレンジが出来ます。

■組織構成
部門名： 学習デザインディビジョン　事業開発セクション　探究サポートグループ
社員数：チーム体制：4名（20代女性1名／30代女性1名／20代男性2名）

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
以下2つのご経験のある方
・ベンチャー企業、スタートアップ企業での就業経験がある方
・後輩育成経験がある方
※教育業界でのご経験は問いません

■歓迎条件：
・当社のサービスに興味・関心がある方
・経営層との顧客折衝経験
・企画／マーケティングに関する知識やご経験のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区四谷３丁目３－１ 四谷安田ビル４階
勤務地最寄駅：東京メトロ 丸の内線／四谷三丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■アクセス：東京メトロ丸ノ内線四谷三丁目駅徒歩2分

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■9：00～18:00勤務も可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※一般職採用（総合職への転換可能／チャレンジ成功率：約90％）

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期区間内全額支給（在宅勤務補助あり）
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内リーダー研修制度・外部研修の定期受講有り
■書籍購入補助制度（全額補助）
■メンター制度


＜その他補足＞
■リモートワーク制度（週2~3日を推奨）
■在宅勤務手当（月3000円を支給）
■育児短時間勤務（お子様が3歳になるまで利用可能）
■産休・育休（男性育休実績含め多数あり）
■介護支援（休業・時短）
■予防接種/健康診断/産業医面談
■オフィスグリコ（菓子・飲料・食品の専用ボックスを設置）

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■土曜出勤あり
■在宅勤務制度あり（全社月間在宅比率：約60％／週2~3日を推奨）
■全国にクライアントがいるため、場合によって出張することがあります。
■年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇