三友電子株式会社

【東京・台東区／転勤無】＜未経験歓迎＞IT・通信機器の提案営業◇土日祝休◇個人ノルマなし◇残業10H

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～未経験歓迎／IT・通信機器営業／個人ノルマなし／研修充実／評価制度明確／転勤なし／土日祝休～

■働き方
・完全週休2日制（土日祝休）
・残業は月10時間程度
・転勤なし、三重勤務で安定

■研修教育制度
OJTで先輩方と同行を行い、中小企業の既存顧客を中心に、通信設備のリプレス、新サービスの導入提案を学びます。また、工事班との同伴、外部のメーカー研修もある為、メンバーの営業スキル向上を積極的に取り組んでおります。

■業務内容
主に既存顧客への定期訪問を中心に行います。各顧客の設備機器の定期メンテナンスのタイミングを見計らって訪問計画を設定し（1日に2～4件程度）、ニーズに合わせた追加提案を行い、売り上げを伸ばしていきます。

【具体的には】
◇通信機器の更新提案営業：既存顧客を訪問し、今使用している通信機器の状態を確認し、必要に応じて新しい機器の提案を行います。
◇見積りの作成：お客様からの要望に応じて、製品やサービスの見積もりを作成します。
◇発注業務：お客様からの注文を受けた後、必要な機器の発注を行います。
◇納品管理や機器取扱い説明：納品された機器が正しく設置されているか確認し、使い方をお客様に説明します。
◇納品後のフォロー：納品後も定期的にお客様を訪問し、機器の調子を確認しサポートします。

【取り扱い製品】
扱う製品はクラウド電話、内線電話、インターネット回線、コピー機、ナースコールシステムなど

■働く環境
ベテランから中堅まで幅広い社員が在籍、質問や相談がしやすい風通しの良い職場です。社内連携が多く、協力しながら業務を進める文化です。

■キャリアパス
一般職から主任、課長へと段階的に昇格可能。評価制度は公開性があり、意欲や成果次第で若手でも昇級できます。長期的にキャリアを築きたい方に適した環境です。

【年収モデル】
・課長クラス：年収600万円～700万円
・部長クラス：年収800万円

■企業魅力
当社は1957年創業、日立製作所の特約店として50年以上にわたり通信機器・IT機器の販売・導入・保守を手掛けています。大東建託、東海テレビ、リンナイなど大手企業との取引実績を持ち、安定した経営基盤を誇ります。教育制度や資格取得支援も充実し、社員の成長を後押しする企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎～
■必須要件：
・社会人経験1年以上
・販売接客など顧客への提案経験がある方（職種経験・業界経験は不問です！）

■歓迎要件：
【下記いずれかのご経験がある方歓迎です！】
・法人営業経験がある方
・IT業界に興味・関心がある方

＜勤務地詳細＞
東京営業所
住所：東京都台東区台東２丁目２２－１１ ツボ万ビル 4階
勤務地最寄駅：日比谷線／仲御徒町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
【秋葉原駅から徒歩15分】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間45分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:00
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：10時間／月程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件の変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実質支給上限あり（月額30,000円）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：情報通信設備企業年金基金加入
退職金制度：勤続年数3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■日立製作所による情報通信システム研修
■富士フイルムビジネスイノベーションによる製品研修
■情報通信設備協会主催の勉強会・製品説明会
■名古屋商工会議所主催の研修会


＜その他補足＞
■社員旅行（1回／年、国内・海外旅行）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■その他福利厚生行事あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

※会社カレンダーに準ずる
■完全週休2日制（基本的に土日休み、祝日がある週は土曜日出勤あり）
■夏季休暇／年末休暇／ＧＷ／創立記念日／誕生日休暇／有給休暇あり