Unipos株式会社
【虎ノ門】経営コンサルタント＜人を起点とした共創型経営支援／上場企業向け＞週2リモート可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～"人"の視点で企業を内部から変革／アシスタント経験可◎大手・上場企業ｘ経営層との折衝経験積める～
■業務内容
人的資本経営の情報開示が必要な企業価値1兆円超の上場企業を中心に、“人”を起点とした経営変革コンサルティングをお任せします。代表取締役会長と共に、クライアントの経営層と直接対話しながら課題の本質を捉え、どう変わるべきかその問いを言語化し、戦略に落とし込んでいく共創的な支援を行って頂きます。
■業務詳細
・顧客の既存データの分析と追加データ取得・分析
・ディスカッションを通じた経営・組織課題の抽出、主要KPIの策定～人事戦略と経営戦略を連動させた打ち手の設計
・独自データベースや生成AIを活用した分析～他社比較や構造的課題の可視化
・組織文化変革につながる施策の設計
※プロジェクト期間：6～12ヶ月が中心 ※担当は常時1～2件
■魅力
「同社ならではの経営戦略コンサルティング」に関するnoteもご覧ください。
https://note.com/unipos/n/nacccf9effdb7
（1）経営戦略の再設計
制度設計やKPI整備など「手段の支援」ではなく、企業の変革を“人”の視点から再設計し、経営と人事の境界を越えて変革に携われるダイナミズムがあります。
（2）裁量と責任
経営層と直接向き合い、仮説立てから施策の実行支援までを一貫して担当します。自らの提案や仮説が経営課題にどう作用し、数万人規模の組織文化をどう変えるかを実感できる環境です。
（3）成果の影響力
成果物は統合報告書や中期経営計画にそのまま反映されることもあり、企業の未来に直結する意思決定や文化変革に携われます。
（4）成長機会
「戦略を生み出す最初の問いを立てる」段階から関わり、圧倒的な経験と成長機会を提供します。大手コンサルティング会社が私たちのコンセプトを基に制度設計を進めることもあります。
■同社の事業について
「人を基軸とした経営戦略コンサルティング」サービスを新規事業として立ち上げました。企業が持つ理想や中長期計画を実現する上で立ちはだかる現実とのギャップを分析し、それを克服するための人にまつわる経営指標を作成、さらに社員にもきちんと伝わるよう、従業員対話会などのコミュニケーション設計など幅広くサポートしています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・コンサルティングファームでの実務経験（アシスタント経験可）
【求める人物像】
・人や組織の活性化に関心がある方
■歓迎条件：
・戦略コンサルティングファームでの実務経験（経営戦略や中期経営計画など、企業の方向性を定める上流工程に携わったご経験）
・人的資本経営領域でのコンサルティング経験
・中期経営計画・経営戦略策定に関するプロジェクト経験
・プロジェクトマネジメント（PM/PL）経験
・ISO30414リードアセッサーなど関連資格保有
勤務地
本社
住所：東京都港区虎ノ門3-1-1 虎の門三丁目ビルディング4F
勤務地最寄駅：日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
※リモートワークと、オフィスワークのハイブリッドスタイル
※出社日数指定あり（所属組織ごとに週2日～3日の出社指定があります）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無
給与
700万円～1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：421,846円～723,164円
固定残業手当/月：161,488円～276,836円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
583,334円～1,000,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定
※年収には固定残業代を含む
■昇給時期：毎年度初月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1ヶ月25,000円を上限に、出社日数分を支給
社会保険：各種社会保険完備
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■チャレがく制度
会社および個人の成長に繋がる資格の取得や研修・勉強会への参加費用を会社が全額補助します。自主的に成長しようとする前向きな姿勢を後押しします。
＜その他補足＞
■Unipos給（Uniposで獲得したポイントに応じて支給）
■リアルコミュニケーション手当（対面でのコミュニケーションを推奨しており、オフィスに出社した場合1日1,000円支給）
■出張手当（出張旅費規定に定められた出張をした場合1日2,000円支給） など
■発見大賞
■ウェルカムランチ
■テレぽす：月に一度チーム単位での食事代（ひとり最大5,000円/月）が補助
■EKランチ
■フレックスタイム制度
■ちょいコミ
■部活制度（バスケ部、フットサル部、テニス部など）
休日・休暇
年間有給休暇15日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
土日祝日／年末年始休暇／年次有給休暇（法定日数+夏季休暇分として5日付与）／介護休暇／子の看護休暇／慶弔休暇／リフレッシュ休暇等
会社概要
- 事業概要
【プロダクトとコンサルティングで組織課題を解決】
「経営を変える」人的資本経営コンサルティングと「現場を変える」組織開発コンサルティングおよびプロダクトを提供し、組織課題の本質的な解決を支援しています。私たちは、プロダクトの提供にとどまらず、これまでの知見・実績に基づくコンサルティングを通じて、多角的に組織課題にアプローチしていきます。
【当社が取り組む社会課題】
日本は今後、本格的な人手不足の時代に突入していきます。一方で多くの企業が「働く人のエンゲージメントが低い」「組織への愛着が弱い」という課題を抱えており、生産性向上は大きな社会課題となっています。
当社はこの課題に真正面から向き合い、「どうすれば人と組織の生産性を上げられるのか」という命題に、プロダクトとコンサルティングの両面から取り組んでいます。
私たちが焦点を当てているのは、人の“感情”や“称賛”、そして“良い行動”です。
エンゲージメントは「感情」の領域であり費用対効果が見えづらく、科学しにくいとされてきました。
だからこそ、私たちは、ポジティブな感情や良い行動を見える化し、タイムライン上で共有・学習・拡散していくプロダクトを通じて、組織に良い連鎖を生み出すことに挑戦しています。
2023年から始まった人的資本経営の情報開示義務化により、人と組織への投資・エンゲージメント向上は、企業にとって「やらなければいけないテーマ」として年々重要性が増しています。この潮流は、当社事業にとって大きな追い風となっています。
まだ明確な答えや成功パターンが少ない、“人と組織”の新しいマーケットを、一緒に創っていきたい方を求めています。
すでに出来上がった市場で経験を積むのではなく、「これから伸びていくマーケットと会社を、自らの手で伸ばしていきたい」という志向の方に、非常にフィットするフェーズです。
当社は、
・働き甲斐のある会社づくり
・エンゲージメントを高めるプロダクトの開発・磨き込み
・良い行動を見つけ、可視化し、広げていくことで組織を変えていくこと
に、とことんこだわっている会社です。
人の感情や組織開発といった“科学されていない領域”に挑み、新しい市場を生み出していきたい方にとって、非常に面白いタイミングだと考えています。- 所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門3-1-1 虎の門三丁目ビルディング4F- 設立
- 2012年11月
- 従業員数
- 76名
- 上場市場名
- 非上場
- 売上高
507百万円
- 経常利益
- -130百万円
- 平均年齢
- 32.6歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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