オートグラス　株式会社

【東京】経理・人事（次世代の管理部門責任者候補）※東証プライム上場ＡＧＣグループ企業

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【グローバルNo.1シェア製品を多数保有する世界トップクラス総合素材メーカーＡＧＣ株式会社の100％出資企業／有給取得率高◎／年休111日】

■仕事内容：
会社の管理部門（経理、人事、総務）を管理職（候補）として担当して頂きます。当社本社（東京都墨田区）で経理業務を中心に勤務をしていただいた後、ゆくゆくは人事制度の設計から携わっていただく予定です。また、人事ローテーションの一環として当社グループ会社に出向していただく可能性がございます。出向先の管理部門を統括し、経営陣の片腕として、知見と経験を存分に用いてご活躍いただきます。将来的には当社の幹部としてご活躍頂く事を期待しています。

■入社後の流れ：
入社後は、OJTにより以下の業務を通じて当社の仕事を学んでいただきます。
・経理業務（月次・年次の決算税務業務、業績分析と改善項目の提案、勘定系システム更新の検討と準備など）
・人事業務（主に勤怠管理、給与計算、年末調整、社会保険手続き、監督署届出業務、人事制度設計・立案など）
・総務業務（全般）
※担当いただく業務については、ご経験等に応じて無理のないように調整します。

■研修制度：
親会社であるAGCの研修を受講も可能です。IT、法務、語学の研修やプレゼンテーション、リーダーシップ研修など、実務に直結する様々な研修を受け、必要な知識を学び直すことが可能です。

■職務魅力：
当社や当社グループ会社の管理部門（経理・人事・総務）の責任者としてご活躍いただきたいと考えています。

■組織体制：合計10名
部長、課長、メンバー社員（経理・人事ともに合計5名ずつ）
※20代～60代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。

■企業魅力：
◇親会社へのレポーティングやグループ連結経営の強化に向けた取り組み、当社グループ会社との管理業務の統合推進など、会社幹部との直接的な関わりも多く、会社の軸となる実感を得ながら働くことができます。

■企業概要：
ＡＧＣなどで製造されている補修用自動車ガラス・鉄道車輌・船舶・建設車輌各種ガラス及び関連する部材・用品の専門商社です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれも必須
・月次決算、年次決算などの実務経験ある方
・マネジメント経験ある方（規模不問）

■歓迎条件：
・経理業務経験：管理会計分野での事業貢献あれば歓迎
・人事業務経験：年末調整、労働保険、36協定、就業規則届出、就業規則作成・改定、制度改定、人事評価
・総務業務経験：全般

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都墨田区江東橋1-15-1 VORT錦糸町4F
勤務地最寄駅：JR総武線/地下鉄半蔵門線線／錦糸町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有
人事ローテーションの一環として決められた勤務地に転勤(出向)する可能性があります。
当初の就業先は錦糸町または横浜市を想定しております。
※想定勤務地：神奈川（横浜市）、北海道（札幌市）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：借上社宅制度
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：企業年金基金あり
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■出張手当
■資格取得支援制度
■財形貯蓄制度　
■企業型確定拠出年金（DC）
■屋内全面禁煙
■服装自由（オフィスカジュアル）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～16日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■週休2日制（土・日・祝）
■GW休暇（0～3日）
■夏季休暇（3～5日）
■年末年始休暇（3～5日）
■有給休暇
■慶弔休暇
※上記は錦糸町オフィス、就業地（出向先）により条件変更