掲載予定期間:2025/11/17(月)~2026/2/15(日)更新日:2025/11/17(月)

池田工業株式会社

【愛知県/刈谷市】<未経験可>生産管理//設立から70年以上/大手と取引有

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【愛知県/刈谷市】<未経験可>生産管理//設立から70年以上/大手と取引有

■業務概要:
カーエアコンやフォークリフトの金属部品を製造する当社にて生産管理職をお任せします。

■業務内容:
生産計画や生産コストの管理をお任せします。また、当社の窓口として、製造現場とお客様との橋渡しとなるポジションです。
【基本的な仕事の流れ】
(1)メールなどでお客様から注文を受注する
(2)数量や納期を踏まえて生産計画を作成する(PCでの業務となります。専用システムがあり、システムやエクセルを使って計画を立てます)
(3)作成した生産計画書をもとに、自社で製造するか外注するかを決定する(4)生産計画通りに工程が進んでいるかをチェックする。問題があれば現場と話し合って対応策を検討する
(5)数量や納期などの変更があれば生産計画を組み直す
(6)納品

■配属部署と入社後について:
生産管理は4名(リーダー40代/男性、60代/女性、30代/女性、20代後半/女性)が在籍しています。そのほか、製造部(約50名)、品質保証(3名)、管理部となります。入社後は社内にある4つの製造部門をローテーションして、当社の製品や製造工程を学びます。その後、各部署への配属となります。配属先の先輩社員によるOJTにより、実践的にスキルを磨くほか、専門性の高い技能は外部研修で習得いただくこともございます。業務になれていただいたあとは、材料の調達・仕入なども担当していただきます。また、お客様との書類のやり取りやプレゼンをおこなうこともございます。将来的には管理職を目指し、当社の中核となって活躍いただくことを期待しています。

■特徴:
・自動車に欠かせないカーエアコンやフォークリフトの部品を製造し、金属部品の精密切削加工の技術力を強みとして、大手メーカー各社と直接取引を行い、設立から70年以上の歴史をもち、安定した業績を継続しています。
・2023年12月には新本社工場に移転、冷暖房完備の快適な環境で働くことができます。
・定期的に行われる上司との面談では、年間の目標を立て達成に向けて教育やサポートを実施しています。また、半年に一度実施される社長との1対1の面談では、雑談を通じてチェレンジしたことの振り返りをおこなうなど、管理者としてのキャリアを築いていただく環境があります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
社会人経験をお持ちの方
自動車免許 
■希望条件:生産管理のご経験をお持ちの方


<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
勤務地
住所:愛知県刈谷市半城土町高林108-12
勤務地最寄駅:JR東海道本線/刈谷駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■車通勤OK(駐車場完備)/刈谷駅より通勤バス運行あり

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:50分(12:00~12:50)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~16:50

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■時間外労働月平均:10時間程度
■所定労働時間:8時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■雇用期間:無期

<試用期間>
6ヶ月
■試用期間中は職務手当支給なし/

給与

<予定年収>
350万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):218,000円~375,000円

<月給>
218,000円~375,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験や年齢等により選考を通じて上下する場合があります
■年収例
・年収350万円/25歳 経験3年(月給22万円+諸手当+賞与)
・年収400万円/27歳 経験5年(月給24万円+諸手当+賞与)
■賞与:年2回(前年度4.0か月)
■昇給:年1回
■その他固定手当:職務手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:■社会保険完備
厚生年金基金:アイ企業年金基金加入
退職金制度:勤続5年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳)

<教育制度・資格補助補足>
・初心者向け加工勉強会実施

<その他補足>
・時短勤務(会社規定あり)
・制服貸与
・懇親会(年2回、費用は会社負担)
・永年勤続旅行(10年で沖縄3泊4日)
・社員食堂あり
・昼食半額負担あり
・ロッカー、トイレ完備(男女別)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日

■週休2日制(土曜・日曜日)※会社カレンダーによる
■長期休暇あり(GW・夏季・年末年始)

会社概要

事業概要

■事業内容:
カーエアコン部品・フォークリフト部品・繊維機械部品の製造・治工具類設計・製作
■企業概要:
当社は昭和28年の設立から、自動車部品メーカーが集まる愛知県刈谷市で、圧倒的な品質を強みに60年以上に渡り、安定した経営を続けています。
当社が得意としているのは金属加工技術を活かしたカーエアコンやフォークリフトの部品などです。シェアの高い製品も多く、株式会社豊田自動織機をはじめ、大手メーカーと直接取引を行っています。
■社風・風土:
当社は大手メーカーと安定的な取引を続けながらも、従業員70名ほどの少数精鋭の企業です。経営陣との距離の近さや、上司や先輩を含む社員同士の風通しの良さを大切にしています。たとえば、定期的に行われる上司との面談では年間の目標を立て、達成に向けて教育やサポートを実施したり、半年に一度実施される社長との1対1の面談では、雑談を通じて仕事での挑戦を振り返ったりすることで、社員の人柄を理解できるよう心掛けています。お互いのことを理解し、より良い会社を一緒に作ってくれる人を求めています。
■戦略・ビジョン:
6つの工場で生産をおこなっていましたが、2024年5月には、新工場に生産拠点を集約し、新たなスタートを迎えました。全館空調を完備した新工場では、一年中快適な空間で作業が可能となり、快適な環境のもとで社員の成長をバックアップしています。今後も新工場にロボットやIoTを積極的に導入し、お客さまのニーズに応える生産準備の整備に注力したいと考えています。
また、EV自動車への普及・促進が加速するなかで、当社が得意とするカーエアコンやフォークリフトの部品はなくなることはなく、「多品種少量生産」を得意とする当社のニーズは更に高まると考えています。モノづくりを基本としてお客様のニーズに応え続けられるよう、社員の技能・スキルを高め、働き甲斐のある職場を築いていきます。

所在地

〒448-0847
愛知県刈谷市宝町2-3-7

設立
1968年2月
従業員数
70名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

975百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013887575

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