株式会社日立製作所
【在宅勤務可】セキュリティエンジニア・スペシャリスト(DevSecOps/DX推進×先進技術活用)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【DX推進の中核を担う/先進技術で金融業界の未来を支える技術者として、日立のDXを牽引するやりがいあるポジション】
日立製作所 金融ビジネスユニットでは、DevSecOpsを軸にしたセキュリティ強化と開発高度化を推進するスペシャリストを募集しています。
金融業界のDXを加速させるため、先進技術を活用しながら、セキュリティ品質の向上と開発効率の最大化を目指すポジションです。
【職務概要】
アプリケーション開発におけるセキュリティ品質向上を目的とした技術開発・提言を行い、社内外の動向を踏まえた最適なアプローチを選定し、顧客ニーズに応える製品・サービスの定義と提供を担っていただきます。
【職務詳細】
・DevSecOpsをベースとした高速・高品質な開発推進
・先進技術(生成AI、自動化ツール等)の調査・研究と社内導入企画
・セキュリティ観点からの開発環境整備と展開
・社内向け技術コンサルティング(DevSecOps導入提案、開発高度化支援)
・日立グループ内の他事業部・グループ会社との連携・技術交流
【ポジションの魅力】
・DevSecOps、パブリッククラウド、OSSなどの先進技術に関する知見を深められる
・AWS、Azure、アジャイル関連資格取得支援あり
・日立グループ内の技術者との連携を通じて広範なネットワークを構築可能
・金融事業部だけでなく、全社的な品質・生産性向上に貢献できる
・専門家集団の中でスキルアップを図れる環境(教育・自己研鑽支援が充実)
【働く環境】
・2~4名のチームで複数案件を担当し、協力しながら業務を推進
・在宅勤務中心の柔軟な働き方(必要に応じて現地作業あり)
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件
以下のいずれも満たす方:
・システム開発プロジェクトにおける設計・開発・テストの実務経験
・SAST、IAST、DASTなどのセキュリティツールに関する知識・経験
■歓迎条件
・アプリケーションのセキュリティテスト、ペネトレーションテスト経験
・セキュアコーディング、脆弱性対応、SBOM管理・運用経験
・AWSまたはAzureの中級レベル資格保有者
・脆弱性診断士、クラウドセキュリティ認定保持者、または同等の知識を有する方
勤務地
日立システムプラザ新川崎
住所:神奈川県川崎市幸区鹿島田1丁目1番2号 日立システムプラザ新川崎
勤務地最寄駅:JR横須賀線/新川崎駅
受動喫煙対策:その他(屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり)
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:50~17:20
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
780万円~1,030万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):463,000円~605,000円
<月給>
463,000円~605,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:住宅手当制度あり
寮社宅:独身寮・社宅あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
階層別教育、海外業務研修、グローバルインターンシップ、技術教育、語学教育、通信教育、資格取得支援制度 など
<その他補足>
■年金制度
■労働組合
■カフェテリアプラン
■スポーツ施設
■総合病院
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■育児休職・勤務制度
■介護休職・勤務制度 など
休日・休暇
年間有給休暇22日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
土日祝※休日出勤あり(振休・年休の取得可)
夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇 など
会社概要
- 事業概要
■日立製作所の特徴:
(1)グループ総従業員数26万名、連結売上収益約10兆円超、営業利益約6千億円の企業。お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。
(2)「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。
株式会社日立製作所の3つの主要事業である「デジタルシステム&サービス」、「グリーンエナジー&モビリティ」、「コネクティブインダストリーズ」について説明します。
1. デジタルシステム&サービス
デジタル技術を活用して業界のデジタルトランスフォーメーションを支援する事業です。クラウド、AI、IoT、ビッグデータ解析などを駆使し、業務効率化や新たなビジネスモデルの創出をサポートします。主要サービスにはクラウドソリューション、データ解析・AI、IoTソリューション、ITコンサルティングがあり、金融機関、製造業、公共機関、医療機関などが顧客です。
2. グリーンエナジー&モビリティ
持続可能なエネルギー供給と次世代モビリティソリューションを提供する事業です。再生可能エネルギーの利用推進やエネルギー効率の向上、環境に配慮した交通システムの構築を目指しています。主要サービスには再生可能エネルギー、エネルギーマネジメントシステム、鉄道システム、電動モビリティがあり、エネルギー企業、自治体、交通機関、自動車メーカーなどが顧客です。
3. コネクティブインダストリーズ
製品やプロセスのデジタル化とネットワーク化を推進する事業です。製造業や物流業界におけるスマートファクトリーの実現や産業機械の高度化をサポートします。主要サービスにはスマートファクトリー、産業機械、物流ソリューション、ライフサイクルマネジメントがあり、製造業、物流業、商業施設などが顧客です。
これらの事業を通じて、日立製作所は技術革新を推進し、持続可能な社会の実現に貢献しています。- 所在地
〒100-8280
東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル- 設立
- 1920年2月
- 従業員数
- 268,655名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 463,417百万円
- 売上高
9,728,716百万円
- 経常利益
- 589,896百万円
- 平均年齢
- 43.4歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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