株式会社ＥＢＬサービス
【名古屋】工事の提案営業◇未経験歓迎／年休121日以上・9～16日間の長期休暇取得可能◇
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～株式会社ヤザワコーポレーションの100%子会社です／転勤ほぼなし／プライべート充実／連続9～16日間の長期休暇取得可能／ノルマ無し～
■職務概要：
業界を問わず、元請け業者をメインに下記のような内容で営業を行います。
・店舗改装などに伴う工事提案、
コストダウン提案
・管工事、通信工事提案
・メンテナンス
・太陽光関連工事
・EV工事
電気のみではなく、様々な業界のお客様のご要望に対し、包括的に提案を行えることが強みです。
■職務詳細：
店舗改装などに伴う照明の入れ替え、コストダウン提案、照明設計からメンテナンス、照明に関わる電気工事のコーディネートまで包括的に提案を行います。
ルート営業、新規開拓の割合は半々となりますが、まずは既存顧客との深耕業務をお任せします。研修体制は本社から出張してきた営業担当の下で2~3か月ほど経験を積んでいただいたのち、独り立ちしていただくイメージとなっております。
■同社の魅力(親会社ヤザワコーポレーションの魅力)：
【年間休日121日以上/長期有給休暇取得100%/働きやすい環境を整備する優良企業】
同社は「電気の小物問屋」からスタートし40年以上の年月を経て、様々な製品ラインナップをそろえてきました。お客様のニーズ、要望に一つ一つ丁寧に答えてきたことで、日本を代表する大手企業を含む、全国4000社以上の顧客とのお付き合いが出来るまでに拡大してきました。
創業からの想いは一切変わらず、お客様の要望に対してどんなことでも同社は提案していくことで、ますます規模を拡大しています。また社員が働きやすい環境整備も積極的に進めています。
以前は残業過多になってしまう社員も少なくなかったため、しっかりとプライベートの時間も大事にしていただくため、有給を利用して9日間連続での有給も全社員が取得していたりと、ワークライフバランスを整えながら、働き続けることができます。
子会社も同様に働きやすい職場を目指して日々様々な取り組みを行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・営業経験３年以上（業界不問）
・自動車運転免許（AT可）
■歓迎条件：
・電気工事に携わったことのある方
・電気工事士等の資格をお持ちの方
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
勤務地
名古屋営業所
住所：〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1-19-13 AEビル6F
勤務地最寄駅：近鉄線／名古屋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
過去転勤のケースは1件のみとなります。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:50～17:50 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※案件によっては、夜勤が発生する可能性がございます。（その場合残業代とは別に代休あり）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
380万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～280,000円
固定残業手当/月：60,000円～70,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
250,000円～350,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（6月・12月）
※前職を考慮し、同社規定により算出します。上記の想定年収は残業代などを含んだ金額で、あくまで目安の金額となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代：上限月3万円（営業交通費は全額実費支給）
家族手当：子供手当 1人目10,000円 2人目5,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上が対象
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
基本はOJTとなります。
＜その他補足＞
■資格手当
■長期有給休暇制度：
（連続9～16日間）※入社日より1年以降の社員が対象
■自社取引商品社内販売割引あり
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
週休2日制、祝日、夏季・冬季休暇、有給休暇（初年度10日付与）
アニバーサリー休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇ほか
会社概要
- 事業概要
～株式会社ヤザワコーポレーションの100%子会社です～
■EBLサービスに関して：
施設、店舗、学校、工場などに照明・空調、セキュリティカメラの更新・増設工事などを行う電気設備企業です。
近年では、営業所９拠点を構え広域に工事を行うことにより、世の中のトレンド変化を受けた、様々なニーズに対応できる企業体制を整えています。
具体的にはカーディーラーへのEVステーション設置や、太陽光パネルの設置工事、IoT製品の設置・設定など、様々な市場のニーズにお応えし、サービス品質で提供しています。
■株式会社ヤザワコーポレーションに関して：
家電製品やPCサプライ品等の製造販売から、顧客の要望に合わせたOEM製品の開発、電気設備のメンテナンスに至るまで電気に関するあらゆるサービス、製品提供を行っています。
■詳細：
1）インテリア家電製品等の製造販売事業：
YAZAWAブランドのメーカーとして、照明関連、電気小物を中心にオリジナル商品の開発を行っています。
実用的な商品、多機能な商品、洗練されたデザインのものなど商品バラエティーも豊富です。
2）照明提案・店舗メンテナンス事業：
大手飲食チェーン店や、アパレル、アミューズメントスペースなど4,000社程お取引しており、
快適な照明空間作りからその後のメンテナンスまで、あらゆる照明の角度で総合的にプロデュースしています。
また、照明だけでなく、空調や防災商品の提案など新しいサービスも増えています。
3）インターネット販売事業：
同社の商品を時代のニーズに合わせ、インターネットでトータルに販売しています。昨今のインターネット普及から、問い合わせも多く順調に売り上げを伸ばしています。
■組織風土：
成長意欲の高い方、様々な分野にチャレンジしたい方には、経験や年齢、前職に関係なく、チャンスや自己実現のフィールドを惜しみなく提供しており、
実績に応じた評価制度を設けています。良い環境の中でまわりの社員とも切磋琢磨しながら活躍頂くことができます。
また、役職者も「さん」づけで呼ぶなど、部署内外問わず風通しの良い環境です。- 所在地
〒116-0014
東京都荒川区東日暮里1-32-6- 設立
- 2001年11月
- 従業員数
- 48名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
