掲載予定期間：2025/11/17（月）～2026/2/15（日）更新日：2025/11/17（月）

小川工業株式会社

【埼玉】土木施工管理◆直行直帰可／転勤無し／創業100年の総合建設会社／建設DX推進中／定着率高◎

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【埼玉】土木施工管理◆直行直帰可／転勤無し／創業100年の総合建設会社／建設DX推進中／定着率高◎

【100年以上の歴史を持つ埼玉県の総合建設会社／国土交通省より局長表彰を受賞／「埼玉県多様な働き方実践企業」に選出／転勤無し／完全週休2日制・就労環境良好◎】

■職務概要
国土交通省又は埼玉県が発注者の土木工事の施工管理をご担当いただきます。
道路／河川／橋梁／上下水道の現場で品質管理／原価管理／工程管理／安全管理／環境管理といった業務に携わって頂きます。

工事受注後、営業や顧客担当者と打合せ
▼
工事計画の立案～予算内で、協力会社や資材を手配。工事計画を立案し、各種書類を作成
▼
施工管理～引き渡しまで、工程／安全／品質／原価等の管理を行います

■具体的には
◎工程管理（納期までの進捗管理など）
◎出来形管理（設計図書通り施工されたかを管理する）
◎品質管理
◎原価管理（予算の価格と実際の原価との相違を把握し管理する）
◎安全管理（現場の環境整備や安全点検等）
など

■当社案件の特徴
・官公庁：民間＝90％以上が官公庁案件となります
・半年～1年程度の案件がほとんどです。
・案件の比率としては河川：5割　橋梁：2割　道路：2割　開発：1割となります。※受注状況による案件の割合の変動はあります。
・1億～15億の規模が多いです。
・直行直帰が可能です。
・案件は埼玉県内を中心に受注しています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・土木施工管理の経験（直近3年以上）
・普通自動車運転免許

■歓迎要件：
・1・2級土木工管理技士
・技術士

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県行田市桜町1-5-16
勤務地最寄駅：高崎線／吹上駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
510万円～1,030万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～512,000円

＜月給＞
300,000円～512,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
年間賞与月数：6.5ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当有り

＜その他補足＞
会員制福利厚生サービス加入ほか

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■土曜・日曜
■年末年始、夏期休暇、GW、有給休暇（初年度10日間）、特別休暇（子の看護休暇など慶弔含む）等※その他会社カレンダーによる

会社概要

事業概要: ■会社概要：
小川工業株式会社は100年以上の歴史を持つ、埼玉県の総合建設会社です。地域に密着した事業展開を続けており、県や市の公共建物の新築や改修工事にて多数の実績があります。国土交通省の局長表彰を受賞し、埼玉県の県知事表彰も受賞しており、地域トップクラスの施工会社として絶大なる信頼をお客様からいただいています。
■事業内容：
(1)土木事業部:土木工事の設計・施工
(2)建築事業部:建築工事の設計・施工
(3)住宅・リフォーム事業部: 注文住宅建築、分譲住宅販売、住宅リフォーム施工
(4)建材販売事業部: 生コン・アスファルト合材・再生路盤材の製造・販売
■経営理念：
すぐれた技術と創造力により、活力とゆとりのある「豊かな社会」の実現に貢献します。
■特徴：
福利厚生も充実しており、男性社員の子育て支援や短時間勤務制度、年次有給休暇取得の促進等、安心して家族と過ごしながら働ける環境をつくる取組みが盛んに行われています。人材の育成にも力を入れ、資格取得のための勉強会を開催しています。100年以上の伝統を誇るが、早い段階で重要なポジションを若手に任せ、若手が活躍しているのも特徴です。
■施工事例：
埼玉大橋護岸工事、上新郷防災基地、国道4号橋脚耐震補強工事、埼玉県南児童相談所新築工事、町立小針小学校体育館・プール改築工事、ハローワーク行田改修工事、カオル幼稚園増築及び耐震改修　　等
所在地: 〒361-0022
埼玉県行田市桜町1-5-16
設立: 1948年12月
従業員数: 200名
上場市場名: 非上場
資本金: 114百万円
売上高: 12,600百万円
経常利益: 1,119百万円
平均年齢: 40歳
企業URL: https://www.ogawa-k.co.jp/

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013892963