ファンネルアド株式会社

広告運用担当◇戦略～実行まで一気通貫◇美容・ヘルスケアなど幅広い事業展開／経営直下で裁量◎残業20H

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■□未経験◎マーケティング戦略の立案～分析～実行まで一気通貫／ベストベンチャー100選出！マーケティングを軸に医療美容・ヘルスケア領域など幅広く事業展開◇年間休日120日／月平均残業20h以内■□

■POINT：
〈「思考×実行」を一気通貫で行い、事業グロースを肌で感じられる◎〉グループ全体のLTV最大化を最重要テーマに掲げ、100億円企業を1,000億円企業へ導く戦略を設計・実行するミッションを掲げ、単なる実行者ではなく、主体性を持って戦略設計から実行までCRMの全プロセスを動かしていただきます
〈若手から裁量◎早期スキルアップ〉少数精鋭の立ち上げ期だからこそ、経営層とダイレクトに繋がり、迅速な意思決定と大きな予算・リソースをボトムアップで動かせるフラットな組織のため、短期間で圧倒的なキャリアを築けます。
〈中長期における豊富なキャリアパス◎〉短期：戦略～実行を自走できるマーケター、中期：チームリーダー／戦略ディレクター、長期：新規事業立ち上げ・ブランド責任者（経営直下のポジション）など習熟度と意欲に応じて、幅広いキャリアを選択いただける環境です。

■業務内容：
▼マーケティング戦略の立案　商品・競合・消費者の行動リサーチによる仮説構築
　3C分析・STP分析などのフレームを活用した戦略立案
　戦略をもとにした訴求軸・ターゲットメッセージの設計

▼戦略をもとにした施策実行
　SNS動画広告やLPのコピーライティング、訴求設計
　動画やバナーの構成案・台本制作（デザイナーと協働）
　顧客接点を意識した広告クリエイティブの企画

▼分析と改善
　配信データをもとにABテストを実施し、仮説検証
　成果指標の分解・再設計による改善提案
　PDCAを高速で回し、利益最大化と再現性の構築

■組織について
現状、5名のコアメンバーで構成されております。

■入社後の流れ
入社後は、マーケティング・CRM研修とOJTを通じて、事業構造と戦略設計を体系的に学んでいただきます。
まずはデータ基盤とツール操作を習得し、既存のCRM施策のサブ担当として実行・分析に参加。新規施策の立案や特定セグメントのCX設計など、戦略的なテーマのオーナーとして早期に活躍いただけるよう、チーム全体でサポートします。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・デジタルマーケティングまたは広告領域での実務経験（業界・媒体問わず）
　└例）SNS運用、広告運用、コンテンツ制作、LP改善、データ分析など

■歓迎条件：
・仮説を立てて実行・検証することが好きな方
・数字やデータをもとに考えることに抵抗がない方
・ダイレクト広告の台本制作経験
・LPのワイヤーフレーム（構成）作成経験
・コピーライティングやセールスライティング経験
・HP／SEO／SNSなど複数チャネルでのマーケティング経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区内神田2-15-4 司ビルディング7F
勤務地最寄駅：丸ノ内線／淡路町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
・契約期間：期間の定めなし

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費手当(上限あり)
住宅手当：家賃手当：2万円まで（条件付き／本社同等）
社会保険：・社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■セミナー費用補助
■各種勉強会
■日経MJ
■書籍購入手当

＜その他補足＞
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社員旅行
■結婚祝い
■出産祝い
■新人賞
■フリードリンク制度
■食事補助
■MVP制度
■簡易社食制度
■企業型DC
■服装自由
■ハラスメント委員会
■接待交際費
■在宅補助あり
■勤続年数手当

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

特別休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前休暇、産後休暇、育児休業、介護休暇、生理休暇、アニバーサリー休暇