富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社

【静岡／DX推進×AWS活用／安定環境でキャリア形成】富士フイルムGr

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製造現場のDX推進に挑戦したい方へ。富士フイルムグループの安定した環境のもと、AWSを活用したクラウド基盤で生産工程の可視化・改善を担うポジションです。
顧客・サプライヤーとの連携や現場支援を通じて、技術力と成長意欲を活かしながら、長期的なキャリア形成が可能です。

■業務内容
静岡工場を中心に、製造現場のDX推進業務を担当いただきます。
クラウド（AWS）を活用し、生産工程に関するデータの抽出・可視化を行うことで、現場の効率化と品質向上を支援します。
顧客・サプライヤーとの連携によるDX検討にも携わり、製造・検査部門の育成や支援を通じて、現場の変革を推進します。
将来的には、データ解析・予測を通じた業務改善にも関与いただきます。
所属は新技術センター新技術グループ。
40代の経験豊富なメンバー2名と協働しながら、チームでの連携を重視した環境で業務を進めます。
DX推進担当としての経験を積むことで、データ解析の専門性を高め、海外プロジェクトへの参画など、グローバルなキャリア展望も描けます。

■業務の魅力
AWSを活用したクラウド基盤によるDX推進を通じて、製造現場の課題解決に直接貢献できます。
富士フイルムグループの安定した経営基盤と高い社員定着率（平均勤続年数15.1年）を背景に、腰を据えて専門性を磨ける環境です。
育成・支援を通じて、将来的なキャリア形成にもつながります。

■働く環境
新技術センター新技術グループに所属し、少数精鋭のチームで協力しながら業務を進めます。
チームワークを重視した風土が根付いており、経験豊富なメンバーとの協働を通じて成長できる環境です。

■働き方
フレックスタイム制（コアタイム10:20～14:45）、リモートワーク制度（週2日）を導入しており、柔軟な働き方が可能です。
平均残業時間は月20時間程度で、ワークライフバランスも保ちやすい環境です。

■企業魅力
富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社は、半導体製造関連プロセス材料をグローバルに展開。
富士フイルムの100％子会社として、高い技術力と安定した経営基盤を誇ります。
福利厚生も富士フイルムグループ共通で充実しており、安心して長く働ける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
※いずれも必須となります
・DX推進におけるIT技術領域の経験をお持ち方
・製造現場におけるDX推進経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・データ解析・予測、AIに強く興味ある方、英語を活かした業務に興味がある方、AWSを用いた実務経験

＜勤務地詳細＞
静岡事業所・静岡工場
住所：静岡県榛原郡吉田町川尻4000
勤務地最寄駅：JR東海道線／藤枝駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定しておりません。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:20～14:45
フレキシブルタイム：6:20～10:20、14:45～18:45
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:20～16:45
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
家族手当：当社規定による
住宅手当：当社規定による
寮社宅：借上社宅制度
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（全従業員利用可）


＜その他補足＞
～福利厚生は富士フイルムグループ共通～
■退職金確定給付企業年金制度
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■社員共済会制度
■社員持株会制度
■契約ホテル・レジャー施設・スポーツ施設、他
※福利厚生は富士フイルムグループ共通です。
■在宅勤務、時短制度、社員食堂・食事補助、従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
■出産・育児支援制度、継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
■団体生命保険
■住宅融資制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、生理・出産休暇 、特別休暇、有給休暇（入社月により変動）
※事業所カレンダーに準じる