武田薬品工業株式会社
【藤沢/湘南】業務改善スペシャリスト(導入・運用改善)◇世界で活躍する国内トップ製薬メーカー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇世界で活躍する日系大手製薬メーカー/R&D部門における業務改善/業務プロセスの可視化、改善手法の検討、導入まで/コンサルティング出身活躍◆◇
■業務内容:
・部門横断的なR&D管理業務を可視化・標準化・最適化し、改善の機会を特定して、プロセスエクセレンスを推進する効率的なビジネスワークフローを設計する
・現状(As-Is)とあるべき姿(To-Be)を分析し、組織目標と業務実態に整合した実行可能な改善策を提案・導入する
・Microsoft 365やPower Platformなどのデジタルツールを活用し生産性と透明性を向上させ、効率的かつ拡張可能なプロセスを構築維持し、継続的に改善する
・部門横断的な連携とステークホルダーの合意形成を促進し、プロセス変更の円滑な導入と継続的改善の文化醸成を図る
■組織ミッション:
R&D Japanの社員がプロジェクトや研究業務に集中できるよう、業務プロセスやサイト管理ガイドラインをプラットフォームとして提供し、安全で自律的、生産性の高い環境を構築することです。
・Operational Process Optimization
SMOが支援する各事業領域における業務を可視化し、改善の機会を特定して、プロセスエクセレンスの実現に向けて業務を効率化します
・Digital Tool Development and Management
Microsoft Office 365およびPower Platformを活用して、業務効率を向上させるデジタルツールを設計・開発・管理します
・Outsourcing Transition
既存プロセスの中でアウトソーシングの機会を特定し、詳細な手順を定義したうえで、外部パートナーへの円滑な移行を実現します
・Team Operations Support
SMOチームの日々の円滑な運営を支えるため、ロジスティクスおよび管理業務を提供し、社内イニシアチブや文書管理などの調整を行います
■組織構成:
SMO(サイトマネジメントオペレーションズ)には約20名のメンバーから構成されています。全3チームで分かれております。
1:TSHOサイトマネジメント
2:プロセスエクセレンス(配属組織)
3:ラボ&オフィスオペレーションズ
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・R&D、戦略、オペレーション、財務、プロジェクトマネジメントにおける専門性、部門横断的なイニシアチブ推進の経験
・プロジェクトマネジメントまたは業務プロセスの再設計・最適化・ビジネス分析の経験
・製造業/製薬業界のR&D部門におけるバックオフィス業務、または業務プロセス改革・改善の経験
■語学力:
・ビジネスコミュニケーションレベルの英語コミュニケーション能力
※日常的な英語の利用はありませんが、外国籍の社員、メールや書面などで活用場面があります
<語学補足>
ビジネスレベル:口頭及びメールで円滑にコミュニケーションできるレベル
勤務地
湘南研究所(湘南ヘルスイノベーションパーク)
住所:神奈川県藤沢市村岡東二丁目26番地1号
勤務地最寄駅:JR東海道線/藤沢駅/大船駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
800万円~1,500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):450,000円~850,000円
<月給>
450,000円~850,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は前職の経験を考慮の上、規定により決定します。
■昇給:原則年1回
■賞与:原則年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:条件あり
寮社宅:借家補助費
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:武田薬品厚生年金基金
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
60~65歳の選択制
<教育制度・資格補助補足>
各種研修制度有
<その他補足>
■住宅資金融資
■財形貯蓄
■従業員持株会
■契約保養所
■テレワーク勤務制導入(対象社員)
休日・休暇
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■休日:土・日・祝日、メーデー
■休暇:年末年始、年次有給、特別有給、リフレッシュ、産前産後、育児、子の看護、介護
■入社年度有給休暇:4月~9月入社は12日付与。10月~翌年3月入社は6日付与
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
医薬品等の研究開発・製造・販売・輸出入
■事業活動:
タケダは、革新的な医薬品を事の中心に位置づけながら、新興国と先進国の市場特性に合わせて、競争力の高い製品ポートフォリオを構築し、70ヶ国以上に事業基盤を有するグローバル製薬企業としての強みを最大化していきます。
■主要製品:
(1)消化器系疾患…消化性潰瘍治療剤 タケプロン、逆流性食道炎治療剤 デクスラント、酸関連疾患治療剤 タケキャブ等
(2)オンコロジー…多発性骨髄腫治療剤 ベルケイド、立腺癌・乳癌・子宮内膜症治療剤 リュープリン等
(3)中枢神経系疾患…不眠症治療剤 ロゼレム、アルツハイマー型認知症治療剤 レミニール等
(4)代謝性・循環器系疾患…2型糖尿病治療剤 アクトス、2型糖尿病治療剤 ネシーナ等
(5)その他疾患…痛風・高尿酸血症治療剤 ユーロリック、通風治療剤 コルクリス
(6)国内主力商品
■同社の特徴:
同社は230年を超える歴史を通じて、経営の基本精神であるタケダイズム(誠実=公正・正直・不屈)を揺ぎない価値観として、患者が待ち望むくすりを創り出し、届けるという使命を果たしてきました。近年、医薬品産業を取り巻く環境は劇的に変化しています。タケダはこの局面を乗り切るために「革新への挑戦(Innovation)」と「活力ある企業風土の創造(Culture)」を通じて「持続的な成長(Growth)」を成し遂げるという経営方針のもと、「新たなタケダへの変革」を加速しています。2008年に癌領域の研究・開発力強化を目的にミレニアム社、2011年には成長著しい新興国と欧州における販売力強化を目的にナイコメッド社、2017年1月には固形がん分野への拡大と血液がん分野のさらなる強化のためARIAD社の買収を行いました。この3つの大規模なM&Aによりタケダのグローバリゼーションとダイバシティフィケーションは大幅に進展し、更にタケダグループは、「いのち」に携わるものとして「優れた医薬品の創出を通じて人々の健康と医療の未来に貢献する」という使命を、日本はもとよりグローバルで実現していきます。グループの持つ叡智を結集し、医薬品の持つ限りない可能性に挑戦し、世界から信頼される企業になることが同社の目指す姿です。- 所在地
〒541-0045
大阪府大阪市中央区道修町4-1-1- 設立
- 1925年1月
- 従業員数
- 47,347名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 1,676,200百万円
- 売上高
4,263,762百万円
- 経常利益
- 52,791百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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