株式会社caramo
【渋谷】ECコンテンツ編集者◆人気ECサイト「藤巻百貨店」運営◆年間休日123日/土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【“本物”を伝える。心を動かすストーリーテラー/人気ECサイト「藤巻百貨店」を運営/年間休日123日/土日祝休み/在宅勤務可】
■業務内容:
当社が運営する「藤巻百貨店」は、日本各地の一流職人とともに、“本物のモノづくり”の魅力をお客様へ伝えることにこだわり続けてきました。
現在は、約500の職人・クリエイターズブランドと、モノへのこだわりが強い約70万人の顧客を擁する、国内最大級の日本モノセレクトショップへと成長しています。
海外でも人気の江戸切子や燕三条の金属加工、知る人ぞ知るファッションブランドなど、伝統と革新が息づく逸品を、丁寧な編集とストーリーで発信しています。
今回募集する【ECコンテンツ編集者】は、こうした逸品に込められた背景や技、つくり手の想いを取材・編集し、お客様のライフスタイルに豊かさとワクワクを届ける“ストーリーづくりの要”となるポジションです。
■業務詳細:
◇特集・商品ページの企画立案
◇産地や職人への取材・撮影ディレクション
◇編集・ライティング・構成
◇コンテンツ制作の進行管理(公開まで一貫して担当)
単なる商品紹介にとどまらず、「なぜこの逸品が暮らしを変えるのか」を伝えることが、この仕事の本質です。あなたの編集力が、お客様の「欲しい」を生み出し、作り手の想いを広く届ける架け橋となります。
■この仕事の魅力:
◇日本の伝統と技を、あなたの編集力で現代に翻訳・発信できる
◇取材・編集・制作を一気通貫で担えるクリエイティブな環境
◇職人・バイヤー・マーケターと共に、ブランドの世界観を共創できる
◇コンテンツが売上・顧客体験に直結する、手応えあるポジション
◇編集力・構成力・観察力など、多角的な成長ができる環境
■こんな方と働きたい:
・作り手や顧客の想いを丁寧にくみ取り、自分の言葉で表現できる方
・好奇心と探究心を持ち、職人・編集・ECという多様な世界を楽しめる方
・お客様の反応を糧に、自身の表現や企画力を磨いていける方
■当社について:
人気EC「藤巻百貨店」を軸に、日本屈指の職人・クリエイター500超と共創。約70万件の顧客購買データを活用し、CENTENAなど独自の視点でライフスタイルを提案するD2C企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基本的なPCスキル(Excel、Word、メール対応など)
・丁寧なコミュニケーションとスケジュール管理ができる方
■歓迎条件:
・初心者歓迎。独自の価値重視型ECのため、未経験からの挑戦も可能です
・ライティング・編集・特集企画などの実務経験
・撮影ディレクション・スタイリング・制作進行の経験
・「いいモノ」や職人文化への共感・好奇心がある方
・ストーリー編集やものづくりを通じて「心を動かす体験」をつくりたい方
勤務地
移転後※2025/8/4~
住所:東京都渋谷区渋谷3-27-11 祐真ビル本館6階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※入社3ヶ月目以降、週2回(火・木)在宅勤務を選択する事が可能です
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月残業平均時間:15時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間:3~6ヶ月
給与
330万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~280,000円
固定残業手当/月:50,000円~70,000円(固定残業時間32時間15分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円~350,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(1月)※但し、能力や役割貢献に応じて適宜実施することがあります。
■業績賞与:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限5万円
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳)
<教育制度・資格補助補足>
・各種研修制度(外部サポート・OJT等)
・能力開発サポートの為にNEWS PICKSなどの有料サービスの無料提供
<その他補足>
・インセンティブ報酬・MVP表彰(月間・四半期・年間)
・社員優待制度
・社員懇親会
・住居(転勤者のみ/家賃補助、借り上げ)
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始、夏季休暇(3日間※試用期間除く)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
会社概要
- 事業概要
日本をテーマにした珠玉の逸品のみのセレクトショップ「藤巻百貨店」のEC運営、銀座店などのリアル店舗運営。
国内屈指の職人・クリエイターとの共創D2Cブランド「CENTENA」の運営。- 所在地
〒150-0011
東京都渋谷区東1-2-20- 設立
- 2015年8月
- 従業員数
- 31名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 企業URL
https://caramo.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
