税理士法人光成会計事務所
【札幌】会計及び税務監査担当(法人担当) ~「総合資産プランニング」を行う税理士事務所~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
法人税・所得税・相続税の国税三法をトータルで節税する、札幌でも数少ない会計事務所である当法人において、会計及び税務監査担当(法人担当)としてご活躍いただきます。
■業務内容:
・外勤/巡回業務
・記帳代行
・決算申告業務
・各種申告書類の税務書類作成
・税務相談、経営助言等その他付随業務
■入社後の流れ
経験により異なりますが、一人前になるまでおよそ3年、先輩社員によるOJTを通じて法人税担当の実務経験を積んでいただきます。
また月1回ほど、定期的に社内にて業務に関する研修を実施しており知識を実務・座学と体系的に習得いただきます。
その他、自己啓発などの多彩な研修も用意しており、受講を重ねていくことで確かなキャリアアップを目指していけます。
■組織について:
当法人は全部で28名、領域を所得税、法人税、相続税の3つに分けており、それぞれ1名ずつ税理士とその他メンバーで構成されております。所得税担当は3名、相続税担当は2~3名、法人税担当(本ポジション)は8名です。法人税は顧客紹介を促進した結果、需要が伸びており、人員も多くなっております。
■当法人の特徴:
(1)《残業は原則なし》確定申告時期(2~3月)は月平均20時間程度の残業がありますが、その他は原則残業はございません。 ※20時以降の残業は申請が必要です。税理士資格の勉強の時間を確保したい方にもおすすめです。
(2)《豊富なインプットの機会》税理、会計に限らず、企業のコンサルティングに必要な幅広いインプットが可能です。法人の本質的な課題解決ができるコンサルタントを育てたいという代表の意向で、税理・会計以外の分野も含め幅広い領域の知見を得られる研修など、様々なインプットの機会を設けています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<必須条件>
・普通自動車免許
・会計事務所での巡回監査経験
・日商簿記2級程度の知識
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:北海道札幌市中央区北三条西3-1-2 札幌駅前藤井ビル6F
勤務地最寄駅:地下鉄・JR線/札幌駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:45
<その他就業時間補足>
1年単位の変形労働時間制(週平均労働時間40時間)/※上記は標準的な勤務時間の一例です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
条件に変更はありません。
給与
300万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~357,000円
<月給>
250,000円~357,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は前職を考慮します。
■昇給:年2回(4月・10月) 昇格:年1回(1月)
■賞与:人事評価制度により支給(在職6ヶ月以上)
■役割手当:5,000円~120,000円(※参考:チーフ/5,000円、サブリーダー/10,000円、リーダー/20,000円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月額20,000円)
家族手当:福利厚生欄参照
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJTを実施します
<その他補足>
■役割手当
■家族手当補足:世帯主手当10,000円、扶養手当(1名につき)2,000円
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日
土曜日、日曜日、祝日、その他
※会社カレンダーによる(2、3月は土曜日出勤の場合あり)
年末年始、リフレッシュ休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
円満な相続と企業経営の発展のために、税の専門家が財務状況などを精緻に分析し、質の高い税務戦略を立案提供します。また、税務申告、納税対策その他様々なお悩みを全面的にサポートします。
◇サービス内容:
相続・家族信託/総合資産プランニング/事業承継支援/クリニック・歯科医院経営支援/会社設立・創業支援/経営・税務会計サービス/経理・自動化支援/セカンドオピニオン
■代表メッセージ:
当社は札幌市で唯一、法人税・所得税・相続税の国税三法をトータルで節税する「総合資産プランニング」を行う税理士事務所です。単に会計業務や申告手続きをするだけでなく、お客様に最善・最適なコンサルタント業務を提供し、 事業承継や企業の発展、円満な相続や家庭の繁栄を願って仕事をすることが存在意義であると自負しています。
私たちの仕事は、社員一人ひとりがいかにお客様に信頼される「人財」となれるかにかかっています。
文字通り、「人財」とは宝です。社員それぞれが大切な「宝」に成長していけるよう、人柄や能力・可能性を見出し、 それを最大限活かしていける環境作りをすることが努めだと考えています。当社では、実務に関する研修や自己啓発など多彩な研修を用意し、 受講を重ねていくことで確かなキャリアアップを果たせる仕組み作りを構築。人事評価制度の体制の充実をはかりながら、「頑張れば頑張った分だけ評価をする」という仕組みで、 成長できるチャンスを誰でも手にできる環境を作り出しています。
そうしたプロセスで育った当社の社員は、みんな真面目で明るく素直で、ユーモアのある好漢ぞろい。 小さな想いも大切にし、常に誠実に、常に全力でお客様に寄り添います。- 所在地
〒060-0003
北海道札幌市中央区北三条西3-1-2 札幌駅前藤井ビル6F- 設立
- 2016年1月
- 従業員数
- 25名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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