掲載予定期間:2025/11/24(月)~2026/2/22(日)更新日:2025/11/24(月)

株式会社エクスラボ

【東京都/品川】プロジェクトマネージャー(プロジェクトリーダー候補)※年間休日124日/土日祝休

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【東京都/品川】プロジェクトマネージャー(プロジェクトリーダー候補)※年間休日124日/土日祝休

<年間休日124日><土日祝休><クライアントの事業成長に寄与するポジション>
■業務内容について:
2019年設立、東京都豊島区に本社を置く当社は、事業戦略の立案から課題の整理・分析、システム導入、運用保守に至るまで、すべての工程を一貫した体制で推進しています。その環境で、アソシエイトプロジェクトマネージャーとして業務をお任せします。

■具体的には:
・プロジェクトマネージャーの補佐業務(品質・納期・コスト管理)
・会議体の運営、議事録作成、進行管理
・顧客からの要望や課題のヒアリングおよび整理
・要件定義資料や提案資料の作成
・社内のエンジニア・デザイナーとの連携・調整
※業務習熟度・経験に応じてお任せする範囲を段階的に拡大していきます。

■主な開発プロジェクト:
・大手小売店の電子マネー機能付き公式アプリ
・プロスポーツ公式アプリ
その他保守運用など

■組織構成
プロジェクトマネジメント部には3名が在籍しており、そのうち2名が今回アサイン予定のプロジェクトに参画中です。
プロジェクト参画後はOJT形式で丁寧にサポートしており、社内メンバーに加えて協力会社の方々とも連携しながら業務を進めていただきます。

■当ポジションの魅力:
・実践を通じて成長:プロジェクト現場での実務を通じて、座学だけでは得られない実践的なPMスキルを習得できます。
・顧客と近い距離感:課題整理から解決まで伴走し、「ありがとう」が直接受け取れるやりがいがあります。
・段階的なキャリアアップ:小規模案件のリードから始め、将来的には戦略提案や組織をけん引する立場を目指すことが可能です。
・幅広いキャリアの選択肢:プロジェクトマネージャーだけでなく、事業責任者やコンサルタントへの道も描けます。

■キャリアパス:
・入社後は先輩PMのもとでプロジェクトサポートを担当
・業務習熟状況により小規模案件のPMを早期に経験
・その後は顧客と戦略立案を行い、プロジェクト全体をリードする立場へ
・中長期的には「事業視点で提案できるPM」や「組織をけん引するリーダー」への成長も可能

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
プロジェクトマネジメントの実務経験もしくは IT関連業務(開発・運用・サポートなど)
※チームで協力して成果を出した経験

■歓迎条件:
・Webやアプリ関連プロジェクトの関与経験
・顧客折衝や業務改善提案の経験
・ドキュメント作成スキル(提案資料、要件定義書など)
・コンサルティングやIT業界での勤務経験

勤務地

<勤務地詳細>
プロジェクトルーム
住所:港区東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー
勤務地最寄駅:JR各線・京急線/品川駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
年俸制
年俸には、基本給・諸手当・定額残業代を含みます

<賃金内訳>
年額(基本給):3,020,760円~4,532,400円
固定残業手当/月:81,600円~122,300円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
333,330円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給(月額上限5万円)
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■慶弔見舞金
■定期健康診断
■育児・介護休業制度
■営業交通費全額支給

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

会社概要

事業概要

■企業概要について:
2019年設立、東京都・豊島区に本社を置き、企業の様々な課題をデジタルの力で解決するITコンサルティングを行っています。主なプロジェクトとしては、大手小売店の電子マネー機能付き公式アプリの開発や、有名プロスポーツチームの公式アプリがあり、企画・設計から開発、運用保守までを一貫して担っています。

■事業内容について:
コンサルティング、アプリ開発・システム開発、運用保守
・コンサルティング:IT・マーケティングに精通したチームが、お客さまの目指しているゴールと課題に向き合い、最適なソリューションを提案します。
・アプリ開発・システム開発:課題解決に向けた戦略の提案からシステム設計、開発まですべての工程を一手に引き受け提供します。
・運用保守:お客さまと綿密なコミュニケーションを取りながら安定的な運用を実現。効率的な業務の継続や生産性の向上を目指し柔軟に対応しています。

■当社の特徴:
当社は単なる開発ベンダーではなく、新規サービス立ち上げやIT基盤の強化など、DX推進のパートナーとしてお客様に寄り添った支援を行っています。
受託範囲の開発にとどまらず、お客様に伴走しながら価値創出につなげることを大切にした事業運営を行っています。
また、小規模組織でありながら、グループ会社の豊富な人材ネットワークを活用し、戦略立案から開発・運用保守までを一貫して行う体制を実現しています。小回りの利く意思決定スピードと、柔軟で多様なサービス提供を強みとしています。

所在地

〒171-0021
東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル21F

設立
2019年6月
従業員数
8名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013936420

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